Σ S
i 2
= Mean kuadrat kesalahan S
t 2
= Varians total Tingkat reliabilitas dengan metode Alpha Cronbach diukur
berdasarkan skala alpha 0 sampai 1, yang dapat diinterpretasikan sebagai berikut:
Tabel 1. Klasifikasi Nilai Alpha
Alpha Tingkat Reliabilitas
α 0,9 Sempurna Excellent
α 0,8 Baik Good
α 0,7 Dapat diterima Acceptable
α 0,6 Diragukan Questionable
α 0,5 Lemah Poor
α 0,5 Tidak dapat diterima Inacceptable
Sumber: George dan Mallery 2003
3.5.2. Pengolahan Data Kuesioner
Tahapan kerja pengolahan data kuesioner untuk menganalisis tingkat stres kerja karyawan adalah sebagai berikut:
1. Memberi skor pada masing-masing jawaban responden berdasarkan
bobot tertentu pada setiap jawaban dengan skala Likert. Skala Likert berhubungan tentang sikap seseorang terhadap sesuatu, yaitu:
a. Sangat jarang
= 1 b.
Jarang = 2
c. Kadang-kadang = 3
d. Sering = 4
e. Sangat sering = 5
Setiap jawaban responden dari pernyataan dalam kuesioner diberikan bobot skor rataan. Cara menghitung rataan menurut
Kountur 2005 adalah sebagai berikut: ....………………………………………...... 3
Σ x
i
. f
i
x = n
Dimana: x = Rata-rata dari suatu sampel
x
i
= Nilai ukuran variabel ke-i bobot f
i
= Frekuensi ke-i n = Jumlah data dari sampel
Langkah selanjutnya adalah menggunakan rentang skala penilaian untuk menentukan posisi tanggapan responden dengan
menggunakan nilai skor. Setiap bobot alternatif jawaban yang terbentuk dari teknik skala peringkatan terdiri dari kisaran 1 hingga
5 yang menggambarkan posisi yang sangat positif ke posisi yang sangat negatif. Penentuan rentang skala dengan rumus sebagai
berikut Umar, 2005: …………………………………………… 4
m - 1 RS =
m
Dimana: RS = Rentang skala
m = Jumlah alternatif jawaban tiap item Berdasarkan rumus tersebut, maka dapat dihitung nilai rentang
skala sebagai berikut: RS = 5-15 = 0,8
Sehingga posisi keputusan penilaian mengenai stres kerja memiliki rentang skala yang dapat dilihat pada Tabel 2 berikut:
Tabel 2. Posisi Keputusan Penilaian Stres Kerja
Skor Rataan Keterangan
1,0-1,8 Sangat Rendah
1,9-2,6 Rendah 2,7-3,4 Sedang
3,5-4,2 Tinggi 4,3-5,0 Sangat
Tinggi
2. Memindahkan jawaban dari lembar kuesioner ke lembar tabulasi
dan menghitung nilai total dari masing-masing variabel dengan program komputer Microsoft Excel.
3. Memindahkan data ke lembar kerja untuk diolah dan dianalisis
dengan program komputer SPSS 11.5 menggunakan uji Chi-Square, uji Independent Sample T Test dan uji Analysis of Variance
ANOVA.
3.5.3. Uji Chi-Square
