E. Hipotesis Penelitian
Berdasarkan kerangka pikir yang telah dikemukakan, maka dapat
dirumuskan hipotesis penelitian sebagai berikut:
1. Terdapat pengaruh positif dan signifikan motivasi memasuki dunia
kerja terhadap kesiapan kerja siswa kelas XII kompetensi keahlian
Administrasi Perkantoran SMK N 1 Purbalingga.
2. Terdapat pengaruh positif dan signifikan pengalaman praktik kerja
industri terhadap kesiapan kerja siswa kelas XII kompetensi keahlian
Administrasi Perkantoran SMK N 1 Purbalingga.
3. Terdapat pengaruh positif dan signifikan motivasi memasuki dunia
kerja dan pengalaman praktik kerja industri secara bersama-sama terhadap kesiapan kerja siswa kelas XII kompetensi keahlian
Administrasi Perkantoran SMK N 1 Purbalingga.
36
BAB III METODE PENELITIAN
A. Desain Penelitian
Penelitian ini merupakan penelitian
ex-post facto,
karena hanya mengungkapkan data peristiwa yang sudah berlangsung dan telah ada
pada responden tanpa memberikan perlakuan atau manipulasi terhadap variabel yang diteliti. Penelitian
ex-post facto
dilakukan untuk meneliti peristiwa yang telah terjadi.
Penelitian ini merupakan penelitian korelasional karena bermaksud mengungkap pengaruh antara variabel-variabel bebas
dengan variabel terikat. Penelitian ini menggunkan pendekatan kuantitatif, artinya semua informasi atau data diwujudkan dalam angka
dan analisisnya berdasarkan analisis statistik.
B. Tempat dan Waktu Penelitian
Penelitian dilakukan di SMK N 1 Purbalingga yang beralamat di jalan Mayjend Soengkono 34 Purbalingga, Jawa Tengah pada siswa
kelas XII Kompetensi Keahlian Administrasi Perkantoran. Peneliti mengadakan observasi dan
survey
terlebih dahulu di SMK Negeri 1 Purbalingga pada bulan Desember 2014 sebelum dilakukan penelitian
dan penelitian dilaksanakan pada tanggal 6 April 2015.
C. Variabel Penelitian
Menurut Sugiyono 2011 :2, “Variabel adalah segala sesuatu yang berbentuk apa saja yang ditetapkan oleh peneliti untuk dipelajari
sehingga diperoleh informasi tentang hal tersebut, kemudian ditarik kesimpulannya”.
Penelitan ini terdapat dua macam variabel bebas
independent variable
dan variabel terikat
dependent variable
. Variabel bebas terdiri dari Motivasi Memasuki Dunia Kerja
dan Pengalaman Praktik Kerja Industri
sedangkan variabel terikatnya adalah Kesiapan Kerja Y.
D. Definisi Operasional Variabel
Definisi operasional variabel merupakan petunjuk tentang bagaimana suatu variabel diukur dalam suatu penelitian sehingga pada
penelitian ini variabel penelitiannya ditentukan oleh landasan teori yaitu Motivasi Memasuki Dunia Kerja, Pengalaman Praktik Kerja
Industri dan Kesiapan Kerja. Secara operasional ketiga variabel
tersebut dapat didefinisikan sebagai berikut :
1.
Kesiapan Kerja Y
Kesiapan Kerja adalah suatu kondisi seseorang yang sudah siap bekerja melakukan suatu kegiatan ditunjukkan dengan
adanya keserasian antara kematangan fisik, mental, dan pengalaman yang diperoleh. Indikator ciri-ciri siswa yang
memiliki kesiapan kerja meliputi memiliki pertimbangan logis dan
Kategori