47
dengan persentasi 21,87 atau berjumlah 21 orang, 21-30 tahun dengan persentasi 17,7 atau berjumlah 17 orang, 50 tahun dengan persentasi 12,5
atau berjumlah 12 orang, ≤ 20 dengan persentasi 2,1 atau bejumlah 2 orang.
Karakteristik responden berdasarkan umur dapat dilihat pada Tabel 4.3 dibawah ini:
Tabel 4.3 Karakteristik Responden Berdasarkan Umur
No Kategori
Jumlah Nominal orang
1 ≤ 20
2 2,1
2 21-30
17 12,5
3 31-40
21 17,7
4 41-50
44 21,87
5 50
12 45,83
Sumber: Hasil Penelitian data diolah 2015
4.3.1.2 Karakteristik Responden Berdasarkan Pendidikan Terakhir
Mayoritas pendidikan terakhir responden merupakan S1 dengan persentasi 52,1 atau berjumlah 50 orang, sisanya SMA sebesar 32,29 atau berjumlah 31
orang, D3 sebesar 10,41 atau berjumlah 10 orang, S2 sebesar 5,2 atau berjumlah 5 orang. Karakteristik Responden berdasarkan Pendidikan Terakhir
dapat diihat pada Tabel 4.4 sebagai berikut:
48
Tabel 4.4 Karakteristik Responden Berdasarkan Pendidikan Terakhir
No Kategori
Jumlah Nominal orang
1 SMA
31 32,29
2 D3
10 10,41
3 S1
50 52,1
4 S2
5 5,2
5 S3
Sumber: Hasil Penelitian data diolah 2015
4.3.1.3 Karakteristik Responden Berdasarkan Status Pernikahan
Mayoritas responden berstatus menikah dengan persentasi 80,21 atau berjumlah 77 orang, dan 19 responden berstatus tidak menikah dengan persentasi
19,79. Karakteristik responden berdasarkan status pernikahan dapat dilihat pada
Tabrl 4.5 dibawah ini: Tabel 4.5
Karakteristik Responden Berdasarkan Status Pernikahan No
Kategori Jumlah
Nominal orang
1 Menikah
77 80,21
2 BelumTidak Menikah
19 19,79
Sumber: Hasil Penelitian data diolah 2015
49
4.3.2 Deskriptif Variabel
Pada penelitian ini akan dijelaskan secara deskriptif hasil dari penelitian pengaruh Pendidikan dan Pelatihan, Motivasi, Fasilitas terhadap Kinerja Pegawai
pada Dinas Perhubungan Kota Medan, dengan tanggapan responden sebagai
berikut:
Sangat Setuju SS = 5 Setuju S = 4
Kurang Setuju KS = 3 Tidak Setuju TS = 2
Sangat Tidak Setuju STS = 1
4.3.2.1 Pedidikan dan Pelatihan X
Tanggapan responden mengenai pendidikan dan pelatihan X1:
Tabel 4.6 Distribusi Tanggapan Responden Terhadap Pendidikan dan Pelatihan
Item Pernyataan
STS 1 TS 2
N 3 S 4
SS 5 Total
n n
n n
n n
1 5
5,2 6
6,25 55 57,3
30 31,25 96 100 2
7 7,35 4
4,1 5
5,2 50 52,2
30 31,25 96 100 3
8 8,3
6 6,25
60 62,5 22 22,95 96 100
4 6 6,25
16 16,7 17
17,7 46 47,9 11 11,45 96 100
5 8
8,3 9
9,4 9
9,4 51 53,1
19 19,80 96 100
Sumber: Hasil Penelitian diolah 2015 n = Jumlah Sampel
1. Pada pernyataan “
Pendidikan dan Pelatihan yang diberikan sesuai dengan pekerjaan BapakIbu
”, dapat digambarkan bahwa 5 orang atau 5,2 responden menyatakan sangat tidak setuju dengan umur 20 berjumlah 2 responden dan
21-31 tahun berjumlah 3 responden. Karena pendidikan dan pelatihan yang
50
diberikan dinas perhubungan kota medan tidak sesuai dengan pekerjaan atau tugas yang dilaksanakan, responden yang menyatakan tidak setuju 6 orang
atau 6,25 dengan umur 21-30 tahun berjumlah 3 responden dan 31-40 tahun berjumlah 3 responden. Karena pendidikan dan pelatihan yang diberikan
dinas perhubungan kota medan belum sesuai dengan pekerjaan atau tugas yang dilaksanakan, 0 orang atau 0 responden menyatakan netral, 55 orang
atau 57,3 responden menyatakan setuju dengan umur 21-30 tahun berjumlah 11 responden, 31-40 tahun berjumlah 18 responden, 41-50 tahun
berjumlah 26 responden. Karena pendidikan dan pelatihan yang diberikan dinas perhubungan kota medan sesuai dengan pekerjaan atau tugas yang
dilaksanakan, dan 30 orang atau 31,25 responden menyatakan sangat setuju dengan umur 41-50 tahun berjumlah 18 responden, 50 tahun berjumlah 12
responden. Karena pendidikan dan pelatihan yang diberikan dinas perhubungan kota medan sangat sesuai dengan pekerjaan atau tugas yang
dilaksanakan. Dari hasil perhitungan tersebut diketahui bahwa 55 orang atau 57,3 menyatakan setuju dari pernyataan ini merupakan pendidikan dan
pelatihan sebagai penunjang kinerja. 2. Pada pernyataan “
Materi pelajaran yang diajarkan dalam pendidikan dan pelatihan dapat menunjang pekerjaan BapakIbu
”, dapat digambarkan bahwa 7 orang atau 7,35 responden menyatakan sangat tidak setuju, responden yang
menyatakan tidak setuju 4 orang atau 4,1, 5 orang atau 5,2 responden menyatakan netral, 50 orang atau 52,5 responden menyatakan setuju, dan
30 orang atau 31,25 responden menyatakan sangat setuju. Dari hasil
51
perhitungan tersebut diketahui bahwa 50 orang atau 52,5 menyatakan setuju dari pernyataan ini merupakan pendidikan dan pelatihan sebagai penunjang
kinerja. Responden yang menyatakan sangat tidak setuju dan tidak setuju karena materi yang diajarkan dalam pendidikan dan pelatihan pada dinas
perhubungan kota medan tidak mencerminkan pekerjaan atau tugas yang dilaksanakan. Responden yang setuju dan sangat setuju menganggap materi
yang diajarkan pada proses pendidikan dan pelatihan yang diadakan dinas perhubungan kota medan sangat sesuai dengan pekerjaan atau tugas yang
dilaksanakan 3. Pada pernyataan “
Pendidikan dan Pelatihan yang BapakIbu ikuti dapat meningkatkan pengetahuan dalam pekerjaan BapakIbu
”, dapat digambarkan bahwa 8 orang atau 8,3 responden menyatakan sangat tidak setuju,
responden yang menyatakan tidak setuju 6 orang atau 6,25, 0 orang atau 0 responden menyatakan netral, 60 orang atau 62,5 responden
menyatakan setuju, dan 22 orang atau 22,95 responden menyatakan sangat setuju. Dari hasil perhitungan tersebut diketahui bahwa 60 orang atau 62,5
menyatakan setuju dari pernyataan ini merupakan pendidikan dan pelatihan sebagai penunjang kinerja. Responden yang menyatakan sangat tidak setuju
dan tidak setuju merasa pendidikan dan pelatihan yang diselenggarakan dinas perhubungan kota medan tidak menambah pengetahuan responden.
Responden yang menyatakan setuju dan sangat setuju merasa pendidikan dan pelatihan yang dilaksanakan dinas perhubungan kota medan sangat sesuai
52
atau menambah pengetahuan responden mengenai pekerjaan atau tugas yang mereka laksanakan.
4. Pada pernyataan “
BapakIbu selalu mengikuti penddikan dan pelatihan yang diadakan
”, dapat digambarkan bahwa 6 orang atau 6,25 responden menyatakan sangat tidak setuju, responden yang menyatakan tidak setuju 16
orang atau 16,7, 17 orang atau 17,7 responden menyatakan netral, 46 orang atau 47,9 responden menyatakan setuju, dan 11 orang atau 11,45
responden menyatakan sangat setuju. Dari hasil perhitungan tersebut diketahui bahwa 46 orang atau 47,9 menyatakan setuju dari pernyataan ini
merupakan pendidikan dan pelatihan sebagai penunjang kinerja. Responden yang menyatakan sangat tidak setuju dan tidak setuju selalu mengikuti
pendidikan dan pelatihan yang diadakan dinas perhubungan kota Medan. Responden yang menyatakan ssetuju dan sangat setuju selalu mengikuti
pendidikan dan pelatihan yang diadakan dinas perhubungan kota Medan. 5. Pada pernyataan “Fasilitas yang diberikan saat menjalani Pendidikan dan
Pelatihan selalu layak dan tersedia untuk dipakai”, dapat digambarkan bahwa 8 orang atau 8,3 responden menyatakan sangat tidak setuju, responden yang
menyatakan tidak setuju 9 orang atau 9,4, 9 orang atau 9,4 responden menyatakan netral, 51 orang atau 53,1 responden menyatakan setuju, dan
19 orang atau 19,8 responden menyatakan sangat setuju. Dari hasil perhitungan tersebut diketahui bahwa 51 orang atau 53,1 menyatakan setuju
dari pernyataan ini merupakan pendidikan dan pelatihan sebagai penunjang kinerja. Responden yang menyatakan sangat tidak setuju dan tidak setuju
53
merasa fasilitas yang diberikan pada saat pendidikan dan pelatihan layak dan tersedia untuk melengkapi proses pendidikan dan pelatihan yang diadakan
dinas perhubungan kota Medan. Responden yang menyatakan setuju dan sangat setuju merasa fasilitas yang diberikan pada saat pendidikan dan
pelatihan sangat mendukung dan layak untuk proses pendidikan dan pelatihan.
4.3.2.2 Motivasi Tanggapan responden mengenai Motivasi X2:
