Uji Asumsi Multikolinieritas Uji Autokorelasi

a. Uji Asumsi Multikolinieritas

Uji multikolinieritas dimaksudkan untuk mengetahui adanya hubungan yang sempurna antar variabel dalam model regresi. Untuk mendeteksi adanya multikolinieritas dalam penelitian ini maka digunakan korelasi matriks. Dari perhitungan estimasi korelasi matrik dengan program SPSS versi 11 dapat dilihat pada Tabel 4.8 sebagai berikut : Tabel 4.8 Hasil Uji Multikolinieritas Variabel Bebas Tolerance Nilai VIF Tingkat disiplin Kerja X 1 0.671 1.491 Pelatihan Kerja X 2 0.626 1.597 Kondisi lingkungan Kerja X 3 0.689 1.451 Tingkat motivasi kerja X 4 0.754 1.326 Sumber : Lampiran 6, Data Diolah Untuk nilai VIF Variable Inflation Factor dari masing-masing variabel adalah sebagai berikut : X 1  VIF = 1.491 Tolerance = 0.671 X 2  VIF = 1.597 Tolerance = 0.626 X 3  VIF = 1.451 Tolerance = 0.689 X 4  VIF = 1.326 Tolerance = 0.754 Berdasarkan hasil perhitungan diatas dapat dilihat bahwa nilai tolerance dari seluruh variabel dependen lebih besar dari 0.10. Nilai VIF semua variabel bebas tingkat disiplin kerja, pelatihan kerja, kondisi lingkungan kerja dan tingkat motivasi kerja lebih kecil dari 10, sehingga tidak terjadi gejala korelasi antar variabel bebas.

b. Uji Autokorelasi

Uji autokorelasi adalah untuk melihat apakah antara anggota pengamatan dalam variabel-variabel bebas yang sama memiliki keterkaitan satu sama lainnya. Jika ada, maka model kurang akurat dalam memprediksi. Tabel 4.9 Penentuan nilai Durbin Watson Model Summary b .807 a .651 .640 .19032 1.792 Model 1 R R Square Adjusted R Square Std. Error of the Estimate Durbin-W atson Predictors: Constant, Motivasi kerja, Lingkungan kerja, Disiplin kerja, Pelatihan kerja a. Dependent Variable: Produktivitas kerja b. Sumber : Lampiran 6, Data Diolah Berdasarkan hasil print out pada Tabel 4.9 diatas, maka menunjukkan bahwa Durbin Watson hitung adalah 1.792. Dengan nilai N=126 dan k = 4, maka dari tabel Durbin Watson diperoleh nilai dL = 1.679 dan dU = 1.765, karena dw tes berada dalam dU dW 4 – dU, maka dapat dikatakan bahwa tidak terdapat gejala autokorelasi.

c. Uji Heterokedastisitas

Dokumen yang terkait

Analisis Faktor-Faktor yang berpengaruh terhadap Produktivitas Kerja Karyawan pada CV. Tirta Makmur Ungaran.

0 6 3

FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PRODUKTIVITAS KERJA MANAJER DAN KARYAWAN PADA PT INDATEX PALUR Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Produktivitas Kerja Manajer dan Karyawan pada PT Indatex Palur di Karanganyar.

0 4 18

PENGARUH BEBERAPA FAKTOR TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN Pengaruh Beberapa Faktor Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan (Studi pada: LPK Istibank di Surakarta).

0 2 14

PENGARUH BEBERAPA FAKTOR TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN Pengaruh Beberapa Faktor Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan (Studi pada: LPK Istibank di Surakarta).

0 2 12

ANALISIS PENGARUH BEBERAPA FAKTOR TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN (Studi Kasus Pada PT. Tiga Serangkai Surakarta).

0 0 4

ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PT. DELTA MERLIN Analisis Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Produktivitas Kerja Karyawan Pt. Delta Merlin Dunia Textile Di Karanganyar.

0 1 11

Faktor – Faktor Yang Berpengaruh Terhadap Kinerja Karyawan Bagian Produksi PT. Millenium Ratanindo Perkasa di Menganti - Gresik.

2 34 84

ANALISIS PENGARUH FAKTOR-FAKTOR KEPUASAN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA PERUSAHAAN SONGKOK IKBAL VIP DI BUNGAH GRESIK.

0 1 112

BEBERAPA FAKTOR YANG BERPENGARUH TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA PT TIGA BINTANG PUTRA DI GRESIK

0 1 20

Faktor – Faktor Yang Berpengaruh Terhadap Kinerja Karyawan Bagian Produksi PT. Millenium Ratanindo Perkasa di Menganti - Gresik

0 0 15