Jenis Penelitian Tempat dan Waktu Penelitian Batasan Operasional Defenisi Operasional Variabel Independen X, yaitu: 1. Kompensasi Finansial

BAB III METODELOGI PENELITIAN

3.1 Jenis Penelitian

Jenis penelitian digolongkan dalam penelitian menurut tingkat eksplanasi penjelasan. Penelitian menurut tingkat eksplanasi adalah penelitian yang bermaksud menjelaskan kedudukan variabel-variabel yang diteliti serta hubungan antara satu variabel dengan variabel yang lain. Pada tingkat eksplanasi penelitian termasuk ke dalam penelitian asosiatif, yaitu penelitian yang menghubungkan dua variabel atau lebih yaitu pengaruh kompensasi finansial dan non finansial terhadap prestasi kerja karyawan Ginting Situmorang, 2008:57.

3.2 Tempat dan Waktu Penelitian

Penelitian dilakukan di PT Perkebunan Nusantara PTPN II Tanjung Morawa-Medan. Penelitian dimulai Juni 2011 sampai Juli 2011.

3.3 Batasan Operasional

Batasan operasional digunakan untuk menghindari kesimpangsiuran dalam membahas dan menganalisis permaslahan, sehingga penelitian ini dibatasi pada pengaruh variabel kompensasi finansial dan non finansial terhadap prestasi kerja karyawan di PT Perkebunan Nusantara II Tanjung Morawa-Medan.

3.4 Defenisi Operasional

Defenisi Operasional bertujuan untuk melihat sejauh mana variabel-variabel dari satu faktor berkaitan dengan faktor lainnya. Universitas Sumatera Utara

a. Variabel Independen X, yaitu: 1. Kompensasi Finansial

Menurut Hasibuan 2005:133 Kompensasi berbentuk finansial artinya kompensasi itu dibayar dengan sejumlah uang kartal kepada karyawan. Bentuk kompensasi ini ada 2 macam, terdiri dari: kompensasi langsung dan kompensasi tidak langsung Kompensasi langsung terdiri dari 3 bagian yaitu: a bayaran pokok yang di dalamnya termasuk gaji dan upah. b Bayaran prestasi merit pay yaitu bayaran berdasarkan kinerja dijadikan prosedur standar untuk mencoba menggandengakan kenaikan-kenaikan gaji dengan kinerja individu. Bayaran prestasi adalah kenaikan tahunan yang terkait dengan kenaikan tahunan yang terkait dengan kinerja karyawan selama tahun sebelumnya. c Bayaran insentif insentive pay yang terdiri dari bonus, komisi, pembagian laba, dan opsi saham. Kompensasi tidak langsung terdiri dari 3 bagian yaitu: a Program- program perlindungan, termasuk di dalamnya asuransi kesehatan, asuransi jiwa, pensiun, asuransi tenaga kerja. b Bayaran di luar jam kerja, termasuk liburan, hari besar, cuti tahunan, cuti hamil. c Fasilitas-fasilitas terdiri dari kendaraan, ruang kantor, tempat parker, dan sebagainya.

2. Kompensasi Non Finansial

Bentuk Kompensasi ini juga terdiri dari 2 macam, yaitu: a Kompensasi berhubungan dengan pekerjaan: Kompensasi ini dapat berbentuk seperti pemberian tugas-tugas yang menarik, tantangan baru Universitas Sumatera Utara dalam pekerjaan, tanggung jawab menarik, pengakuan, rasa pencapaian. b Kompensasi yang berhubungan dengan lingkungan kerja. Kompensasi ini terdiri dari kebijakan-kebijakan yang sehat, supervise yang kompeten, kerabat kerja yang menyenangkan, lingkungan kerja yang nyaman dan sebagainya.

b. Variabel Dependen Y, yaitu: