Distribusi Jawaban Responden atas Variabel Pengawasan X Distribusi Jawaban Responden atas Variabel Motivasi X

1. Distribusi Jawaban Responden atas Variabel Pengawasan X

1 Tabel 4.5 Distribusi Jawaban Responden atas Variabel Pengawasan X 1 Sumber: Hasil pengolahan kuesioner Februari 2012 Berdasarkan Tabel 4.5 dapat dilihat bahwa: a. Pada pernyataan pertama, 46 responden menyatakan Sangat Setuju bahwa kepala dinas selalu membuat standar kerja sebelum memberikan program kerja, 21 responden menyatakan Setuju, dan 1 responden menyatakan Kurang Setuju. Item SS S KS TS STS TOTAL F F F F F Kepala dinas selalu membuat standar kinerja 46 67,6 21 30,9 1 1,5 68 Kepala dinas selalu mengukur kinerja pegawai 38 55,9 26 38,2 4 5,9 68 Kepala dinas selalu membandingkan kinerja pegawai dengan standar yang ditentukan 42 61,8 23 33,8 3 4,4 68 Kepala dinas selalu menilai kinerja setiap pegawai 39 57,4 27 39,7 2 2,9 68 Kepala dinas selalu melakukan perbaikan atas penyimpangan 30 44,1 34 50 4 5,9 68 Universitas Sumatera Utara Universitas Sumatera Utara b. Pada pernyataan kedua, 38 responden menyatakan Sangat Setuju bahwa kepala dinas selalu mengukur kinerja pegawai, 26 responden menyatakan Setuju, dan 4 responden menyatakan Kurang Setuju. c. Pada pernyataan ketiga, 42 responden menyatakan Sangat Setuju bahwa pimpinan selalu membandingkan kinerja pegawai dengan standar yang telah ditentukan, 23 responden menyatakan Setuju, dan 3 responden menyatakan Kurang Setuju. d. Pada pernyataan keempat, 39 responden menyatakan Sangat Setuju bahwa kepala dinas selalu menilai kinerja setiap pegawai, 27 responden menyatakan Setuju, dan 2 responden menyatakan Kurang Setuju. e. Pada pernyataan kelima, 30 responden menyatakan Sangat Setuju bahwa kepala dinas selalu melakukan perbaikan atas penyimpangan kerja yang terjadi, 34 responden menyatakan Setuju, dan 4 responden menyatakan Kurang Setuju. Universitas Sumatera Utara Universitas Sumatera Utara

2. Distribusi Jawaban Responden atas Variabel Motivasi X

2 Tabel 4.6 Distribusi Jawaban Responden atas Variabel Motivasi X 2 Sumber: Hasil pengolahan kuesioner Februari 2012 Berdasarkan Tabel 4.6 Dapat dilihat bahwa: 1. Pada pernyataan pertama, 33 responden menyatakan Sangat Setuju bahwa pekerjaan mereka membuat mereka sangat berarti, 32 responden menyatakan Setuju, dan 3 responden menyatakan Kurang Setuju. 2. Pada pernyataan kedua, 29 responden menyatakan Sangat Setuju bahwa mereka merasa bangga dapat bekerja sama dengan rekan kerja sekaran ini, 35 responden menyatakan Setuju, dan 4 responden menyatakan Kurang Setuju. Item SS S KS TS STS TOTAL F F F F F Pekerjaan BapakIbu yang sekarang membuat Anda merasa sangat berarti 33 48,5 32 47,1 3 4,4 68 BapakIbu bangga dapat bekerja sama dengan rekan kerja 29 42,6 35 51,5 4 5,9 68 BapakIbu berusaha menyelesaikan pekerjaan dengan baik 37 54,4 26 38,2 5 7,4 68 BapakIbu menyukai pekerjaan yang menantang 34 50 28 41,1 6 8,9 68 BapakIbu merasa setiap pegawai mempunyai kesempatan yang sama untuk naik pangkat 37 54,4 27 39,7 4 5,9 68 Universitas Sumatera Utara Universitas Sumatera Utara 3. Pada pernyataan ketiga, 37 responden menyatakan Sangat Setuju bahwa mereka selalu berusaha menyelesaikan pekerjaan dengan baik, 26 responden menyatakan Setuju, dan 5 responden menyatakan Kurang Setuju. 4. Pada pernyataan keempat, 34 responden menyatakan Sangat Setuju bahwa mereka lebih menyukai pekerjaan yang menantang tidak rutinitas, 28 responden menyatakan Setuju, dan 6 responden menyatakan Kurang Setuju. 5. Pada pernyataan kelima, 37 responden menyatakan Sangat Setuju bahwa mereka merasa setiap pegawai mempunyai kesempatan yang sama untuk naik jabatan, 27 responden menyatakan Setuju, dan 4 responden menyatakan Kurang setuju. Universitas Sumatera Utara Universitas Sumatera Utara

3. Distribusi Jawaban Responden atas Variabel Kepemimpinan X