Responden berdasarkan jenis kelamin Responden berdasarkan usia Responden berdasarkan tingkat pendidikan

BAB IV HASIL PENELITIAN

Bab ini membahas mengenai hasil penelitian yang telah dilakukan. Pembahasan tersebut meliputi tiga bagian, yaitu gambaran umum responden, deskripsi data penelitian, dan hasil uji hipotesis penelitian.

4.1 Gambaran Umum Responden

Penelitian ini dilakukan di perusahaan Kogas Strategic Alliance, Jakarta. Secara keseluruhan subjek yang menjadi responden dalam penelitian ini sebanyak 100 orang pegawai yang berusia 23-61 tahun.

4.1.1 Responden berdasarkan jenis kelamin

Berdasarkan jenis kelamin, responden dalam penelitian ini dapat digambarkan sebagaimana terlihat pada tabel berikut: Tabel 4.1 Gambaran Umum Responden Berdasarkan Jenis Kelamin Jenis Kelamin Jumlah Presentase Laki-Laki 65 65 Perempuan 35 35 Total 100 100 Dari hasil persentase data yang ada pada tabel 4.1 diatas, diketahui bahwa responden dalam penelitian ini berjenis kelamin laki-laki sebanyak 65 orang 65 dan perempuan sebanyak 35 orang 35. Jadi responden yang lebih banyak digunakan dalam penelitian ini berjenis kelamin laki-laki.

4.1.2 Responden berdasarkan usia

Berdasarkan usia, responden dalam penelitian ini dapat digambarkan sebagaimana terlihat pada tabel di bawah ini: Tabel 4.2 Gambaran Umum Responden Berdasarkan Usia Usia Jumlah Persentase 23-30 tahun 34 34 31-40 tahun 35 35 41-50 tahun 21 21 51-61 tahun 5 5 Total 100 100 Dari hasil persentase data pada tabel 4.2 diatas, diketahui bahwa responden dalam penelitian ini berasal dari usia yang berbeda, yaitu antara usia 23 tahun sampai 61 tahun, sebanyak 34 orang 34 berusia antara 23-30 tahun, 35 orang 35 berusia antara 31-40 tahun, 21 orang 21 berusia antara 41-50 tahun, dan 5 orang 5 berusia antara 51-61 tahun.

4.1.3 Responden berdasarkan tingkat pendidikan

Berdasarkan tingkat pendidikan, responden dalam penelitian ini dapat digambarkan sebagaimana terlihat pada tabel berikut: Tabel 4.3 Gambaran Umum Responden Berdasarkan Tingkat Pendidikan Tingkat Pendidikan Jumlah Persentase SMA 19 19 D3 15 15 S1 60 60 S2 6 6 Total 100 100 Dari hasil persentase pada tabel 4.3 diatas, dapat diketahui bahwa responden dalam penelitian ini berasal dari tingkat pendidikan yang berbeda, yaitu dari jenjang Sekolah Menengah Atas SMA sampai Perguruan Tinggi S1 dan S2. Sebanyak 19 orang 19 merupakan lulusan Sekolah Menengah Atas SMA dan sederajat, 15 orang 15 lulusan Program Diploma 3 D3, 60 orang 60 lulusan Perguruan Tinggi jenjang S1, dan 6 orang 6 lulusan Perguruan Tinggi jenjang S2. 4.2 Deskripsi Data Penelitian 4.2.1 Kategorisasi skor dukungan sosial

Dokumen yang terkait

Pengaruh Dukungan Organisasi Dan Penilaian Kinerja Terhadap Motivasi Berprestasi Karyawan PT. Trakindo Utama Di Medan

25 398 139

Pengaruh dukungan sosial dan religiusitas terhadap motivasi untuk berobat pada penderita kanker serviks

12 50 94

Pengaruh dukungan sosial terhadap motivasi berprestasi siswa MAN 6 Jakarta

6 16 154

PROKRASTINASI AKADEMIK DITINJAU DARI MOTIVASI BERPRESTASI DAN DUKUNGAN SOSIAL.

1 0 14

HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI TERHADAP DUKUNGAN SOSIAL DENGAN MOTIVASI BERPRESTASI Hubungan Antara Persepsi Terhadap Dukungan Sosial Dengan Motivasi Berpretasi Pada Karyawan.

0 1 16

KONTRIBUSI MOTIVASI BERPRESTASI, RELIGIUSITAS, DAN DUKUNGAN SOSIAL TERHADAP KECEMASAN MENGHADAPI TES PADA SISWA Kontribusi Motivasi Berprestasi, Religiusitas, Dan Dukungan Sosial Terhadap Kecemasan Menghadapi Tes Pada Siswa SMP Negeri 3 Simo Kabupa

0 1 15

PENDAHULUAN Kontribusi Motivasi Berprestasi, Religiusitas, Dan Dukungan Sosial Terhadap Kecemasan Menghadapi Tes Pada Siswa SMP Negeri 3 Simo Kabupaten Boyolali.

0 0 16

DAFTAR PUSTAKA Kontribusi Motivasi Berprestasi, Religiusitas, Dan Dukungan Sosial Terhadap Kecemasan Menghadapi Tes Pada Siswa SMP Negeri 3 Simo Kabupaten Boyolali.

0 0 4

TESIS Hubungan Dukungan Sosial Dan Resiliensi Terhadap Motivasi Berprestasi Pasca Erupsi Merapi.

0 4 16

HUBUNGAN DUKUNGAN SOSIAL DAN RESILIENSI TERHADAP MOTIVASI BERPRESTASI SISWA PASCA ERUPSI MERAPI Hubungan Dukungan Sosial Dan Resiliensi Terhadap Motivasi Berprestasi Pasca Erupsi Merapi.

0 4 31