Beban kerja berpengaruh secara positif namun tidak signifikan terhadap Prestasi Kerja Karyawan di PT. Pabri k Es Pematangsiantar. Hal ini dilihat dari:
t
hitung
= 1.618 t
tabel
= 2,03 Sig.tabel = 0.115
α = 0.05 3.
Waktu Kerja
Waktu Kerja tidak berpengaruh positif dan signifikan terhadap Prestasi Kerja Karyawan di PT. Pabri k Es Pematangsiantar. Hal ini dilihat dari:
-t
hitung
= -1,268 -t
tabel
= -2,03 Sig.tabel = 0,213
α = 0.05 4.
Pengaruh Kepemimpinan
Pengaruh kepemimpinan tidak berpengaruh positif dan signifikan terhadap Prestasi Kerja Karyawan di PT. Pabrik Es Pematangsiantar. Hal ini dapat dilihat dari :
-t
hitung
= -1,145 -t
tabel
= -2,03 Sig.tabel = 0,260
α = 0.05
b. Uji Simultan Uji-F
Uji Simultan Uji-F dilakukan untuk mengetahui apakah model regresi dalam penelitian ini dapat digunakan untuk mengestimasi. Uji-F memperlihatkan bahwa
Variabel Stress Kerja Konflik kerja, Beban kerja, Waktu kerja, Pengaruh kepemimpinan secara simultan mempengaruhi Prestasi kerja karyawan di PT. Pabrik
Es Pematangsiantar. Hal ini dilihat dengan membandingkan F
hitung
dengan F
tabel
pada tingkat signifikan
α = 5. F
hitung
dapat dilihat pada Tabel 4.19.
Tabel 4.19
Universitas Sumatera Utara
Uji-F
ANOVA
b
71.399 4
17.850 8.899
.000
a
70.201 35
2.006 141.600
39 Regression
Residual Total
Model 1
Sum of Squares
df Mean Square
F Sig.
Predictors: Constant, Pengaruh_Kepemimpinan, Waktu_Kerja, Konflik_Kerja, Beban_Kerja
a. Dependent Variable: Prestasi_Kerja
b.
Sumber : Hasil Pengolahan SPSS 14 26042009
Tabel 4.19 menunjukkan bahwa terdapat pengaruh secara simultan dari Stress kerja Konflik kerja, Beban kerja, Waktu kerja, Pengaruh kepemimpinan, karena F
hitung
= 8,899 lebih besar daripada F
tabel
= 2.61 pada tingkat signifikan α = 5. Maka H
1
diterima dan H ditolak, dimana H
1
: b
1
≠ b
2
≠
b
3
≠
b
4
≠ 0 terdapat pengaruh secara simultan antara Stress kerja konflik kerja, beban kerja, waktu kerja, pengaruh
kepemimpinan terhadap Prestasi kerja di PT. Pabrik Es Pematangsiantar.
F
hitung
= 8,899 F
tabel
= 2.61
F tabel dapat diperoleh dari tabel F dimana : df pembilang = k-1, df penyebut = n-k k=5, n=40
Untuk mengetahui apakah semua indikator variabel bebas secara simultan mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap variabel terikat, selain membandingkan
antara F
hitung
dan F
tabel
, juga dapat diketahui dengan membandingkan nilai signifikansi
pada hasil pengolahan data dengan tingkat signifikan α =5. Apabila sig.tabel lebih
kecil dibandingkan tingkat signifikan α =5, maka terdapat pengaruh signifikan
semua variabel bebas terhadap variabel terikat.
Universitas Sumatera Utara
Nilai sig.tabel 0.000 lebih kecil dari signifikan α = 0,05, sehingga H
1
diterima, dimana H
1
: b
1
≠ b
2
≠ b
1
≠ b
2
≠ 0, terdapat pengaruh secara simultan dari Stress kerja Konflik kerja, beban kerja, waktu kerja, pengaruh kepemimipinan terhadap
Pergerakan Prestasi Kerja Karyawan di PT. Pabrik Es Pematangsiantar. Hasil penelitian ini membukt ikan bahwa Stress kerja konflik kerja, Beban kerja,
Waktu kerja, Pengaruh Kepemimpinan secara simultan mempengaruhi Prestasi kerja karyawan di PT. Pabrik Es Pematangsiantar. Maka hipotesis pertama diterima.
c. Koefisien Determinan R
