Sumberdaya Perusahaan Strategi Pengembangan Bisnis Badan Usaha Milik Petani (BUMPT) PT Padi Energi Proklamasi di Kabupaten Karawang Jawa Barat

57 b. Menentukan arah dan kebijaksanaan perusahaan serta menetapkan rencana dan tata kerja sesuai dengan apa yang telah digariskan oleh dewan komisaris. c. Mengawasi jalannya operasi perusahaan, keuangan, dan perkembangan perusahaan dan menerima pertanggungjawaban atas pekerjaan bawahan. 2. Manajer On farm. Manajer on farm bertugas di lapangan, mengawasi dan melakukan pengawalan secara langsung kepada petani, dalam hal ini manajer on farm akan membantu petani untuk dapat memperoleh hasil pertanian yang lebih baik. 3. Manajer Marketing. Produk yang dihasilkan berupa barang dan jasa dipasarkan kepada konsumen khususnya petani binaan. Dalam hal ini, manajer marketing menjalankan fungsinya untuk memasarkan barang dan jasa tersebut. Selain itu manajer pemasaran juga membuat rencana kegiatan seperti membuat target penjualan dan melakukan evaluasi terhadap setiap program kerja yang dilakukan. 4. Manajer Keuangan dan Administrasi. Pencatatan masuk dan keluarnya sejumlah uang perusahaan akan dicatat oleh manajer keuangan dan laporan setiap bulan akan diberikan kepada direktur, selain itu manajer keuangan juga akan memberikan laporan lengkap pada pihak yang melakukan audit pada perusahaan dalam kurun waktu tertentu. Pembukuan dan administrasi juga dikerjakan oleh manajer keuangan sehingga setiap kegiatan yang ada dalam perusahaan dapat diketahui dan dijalankan dengan baik.

5.5. Sumberdaya Perusahaan

Faktor – faktor produksi merupakan sumberdaya mendasar yang digunakan untuk menghasilkan barang dan jasa. BUMP PT Padi Energi Proklamasi memiliki sumberdaya yang terdiri dari sumberdaya modal, sumberdaya manusia, sumberdaya fisik atau lahan, dan sumberdaya informasi. Keberhasilan perusahaan merupakan keberhasilan keterkaitan antar masing- masing sumberdaya.

5.5.1. Sumberdaya Modal

BUMP PT Padi Energi Proklamasi memerlukan modal untuk melanjutkan usaha dan menutupi biaya-biaya yang dikeluarkan. Beban biaya yang dikeluarkan Create PDF files without this message by purchasing novaPDF printer http:www.novapdf.com 58 meliputi biaya administrasi umum dan kantor, biaya gaji karyawan, biaya produksi pembelian saprotan, biaya pemeliharaan dan lain-lain. Sedangkan penerimaan berasal dari penjualan saprotan, dana pengawalan dan hasil jual beli panen dari petani binaan. Sumber modal perusahaan berasal dari PT Padi Energi Nusantara PEN, Swasta dan Petani. PT PEN sebagai pencetus utama berdirinya BUMP, PT PEN didirikan oleh 10 Badan Usaha Milik Negara BUMN yaitu PT Pupuk Sriwijaya, PT Pupuk Kujang, PT Pupuk Kaltim, PT Petro Kimia Gresik, PT Pupuk Iskandar Muda, PT Sang Hyang Sri, PT Pertani, PT Rajawali Nusantara, Perum Jasa Tirta I, dan Perum Jasa Tirta II. Dukungan modal juga diperoleh dari dana Program Kemitraan dan Bina lingkungan PKBL yang disalurkan kepada para petani binaan, bertujuan untuk memenuhi kebutuhan dana. BUMP dalam menjalankan usahanya memulai tahun buku pada bulan Januari dan berakhir pada bulan Desember. Perusahaan memulai kegiatan anggaran pada awal bulan November, sehingga pada akhir tahun anggaran telah selesai disusun. Penyusunan anggaran yang diutamakan yaitu penyusunan anggaran penjualan, anggaran produksi, anggaran bahan baku, anggaran upah langsung dan biaya over head perusahaan. Anggaran disusun berdasarkan pengalaman dari tahun yang lalu mengacu pada permintaan dari petani. Anggaran ini disusun oleh manajer keuangan dan administrasi. Rencana anggaran yang telah selesai disusun, kemudian diserahkan kepada direktur untuk diperiksa, diperbaiki dan kemudian disahkan. 5.5.2. Sumberdaya Manusia Tenaga kerja merupakan orang-orang yang bekerja dan sering juga disebut sumberdaya manusia. Tenaga kerja mencakup kontribusi orang-orang baik secara fisik maupun mental ketika melakukan produksi. BUMP PT Padi Energi Proklamasi memiliki tenaga kerja dengan berbagai kualifikasi untuk fungsi dan bagian yang berbeda. Perekrutan tenaga kerja tidak memiliki klasifikasi berupa lulusan maupun tingkat pendidikan. Standarisasi khusus yang dibutuhkan adalah kemauan untuk tekun, bertanggungjawab, serta kerja keras. Perekrutan tenaga kerja terdiri dari proses wawancara dengan membawa ijazah terakhir yang dimiliki. Create PDF files without this message by purchasing novaPDF printer http:www.novapdf.com 59 Tenaga kerja yang dimiliki BUMP PT Padi Energi Proklamasi adalah tamatan SMA, Diploma dan tingkat manajer dan direktur memiliki kualifikasi lulusan Sarjana Strata 1. Karyawan mendapatkan upah diatas Upah Minimum Regional UMR. Selain itu, pekerja juga diikutkan dalam program jamsostek, untuk keseluruhan di perusahaan terdapat 14 orang tenaga kerja. Karyawan BUMP PT Padi Energi Proklamasi memiliki rata-rata jam kerja tujuh jam per hari. Dimulai pada pukul 08.00-17.00 WIB. Karyawan tetap selain menerima gaji pokok, perusahaan juga memberikan tunjangan-tunjangan lain, antara lain : a. Tunjangan transport Tunjangan ini diberikan apabila karyawan melakukan perjalanan dinas dengan biaya perusahaan. b. Tunjangan Perawatan Apabila salah seorang karyawan yang terdaftar dalam perusahaan menderita sakit yang memerlukan pengobatan intensif, maka perusahaan akan memberikan bantuan pengobatan yang disesuaikan dengan kemampuan perusahaan dengan ketentuan sebagai berikut : - Biaya pengobatan akan dibantu pihak perusahaan apabila karyawan tersebut berobat ke rumah sakit yang ditunjuk oleh perusahaan. - Dalam keadaan mendesak atau darurat, karyawan diperkenankan berobat ke dokter luar yang terdekat. Selanjutnya, karyawan tersebut harus melaporkan kepada pimpinan perusahaan dengan membawa surat keterangan dari dokter yang berwenang.

5.5.3. Sumberdaya Fisik

Sumberdaya fisik merupakan hal-hal yang berwujud yang digunakan perusahaan dalam melaksanakan dan memudahkan kegiatan usaha. Sumberdaya fisik merupakan sumberdaya alam, bahan baku, fasilitas perkantoran dan produksi, perlengkapan, komputer serta peralatan lainnya. Sumber daya fisik yang dimiliki BUMP PT Padi Energi Proklamasi diantaranya kantor, perumahan karyawan dan lahan milik sendiri seluas ± 5 Ha. Dalam kegiatan pembukuan dan pencatatan karyawan menggunakan sistem komputerisasi. Semakin berkembangnya usaha maka memerlukan sumberdaya Create PDF files without this message by purchasing novaPDF printer http:www.novapdf.com 60 fisik yang lebih untuk tetap dapat mengikuti perkembangan tersebut. Keadaan alam, ketersediaan sumber air yang kontinu dan adanya iklim yang sesuai merupakan faktor pendukung berjalannya usaha BUMP PT Padi Energi Proklamasi.

5.5.4. Sumberdaya Informasi

Dalam mendukung kegiatan usahanya, BUMP PT Padi Energi Proklamasi menggunakan sumber informasi baik dalam memperoleh informasi tentang jumlah permintaan, isu-isu yang mempengaruhi dan berpengaruh terhadap usaha, keadaan harga pasar, prediksi harga waktu mendatang dan adanya peraturan– peraturan baru dalam bidang perbenihan dan kebijakan lain serta tenaga kerja. Oleh karena itu, BUMP PT Padi Energi Proklamasi juga dibantu oleh PT PEN dalam akses informasi. Selain itu, perusahaan juga menggunakan internet dalam mengakses informasi-informasi yang dibutuhkan dalam kegiatan usaha.

5.6. Produksi dan Operasi