122
BAB V KESIMPULAN DAN SARAN
A. Kesimpulan
Berdasarkan dari hasil pembahasan dalam Bab IV, maka dapat disimpulkan sebagai berikut.
1. Disiplin kerja guru sekolah dasar di Kecamatan Kemranjen Kabupaten
Banyumas dalam melaksanakantugas pokok guruyaitu merencanakan pembelajaran, melaksanakan pembelajaran, menilai hasil pembelajaran,
membimbing dan melatih peserta didikmasuk dalam kategori tinggi dengan persentase sebesar 88,44 .. Indikator yang mempunyai skor paling tinggi
yaitu segi menilai dan mengevaluasi pembelajaran dalam kategori tinggi dengan persentase sebesar 93,08 , sedangkan indikator yang memperoleh
skor paling rendah adalah segi melaksanakan pembelajaran dalam kategori tinggi dengan persentase sebesar 84,68 . Walaupun masuk dalam kategori
tinggi, kedisiplinan guru dirasa masih belum optimal yaitu guru terkadang tidak membuat RPP atau hanya
mengcopy paste
dari RPP yang sudah ada, guru juga tidak membuat rangkuman hasil pembelajaran disetiap pertemuan
serta tidak membuat tindak lanjut untuk pertemuan selanjutnya karena dirasa sudah tercakup dalam RPP.
2. Disiplin kerja guru sekolah dasar di Kecamatan Kemranjen Kabupaten
Banyumas dalam aspek tata tertib sekolah yang meliputi jam mengajar, jam kerja, tugas piket dan pemakaian seragam masuk dalam kategori tinggidengan
persentase sebesar 88,52 . Indikator yang mempuyai skor tertinggi yaitu
123
segi pemakaian seragam dalam kategori tinggi dengan persentase sebesar 95,22 , sedangkan indikator yang memperoleh skor terendah adalah segi
jam kerja dalam kategori tinggi dengan persentase sebesar 83,63 . Walaupun masuk dalam kategori tinggi, disiplin kerja guru dalam
melaksanakan tata tertib kurang optimal dikarenakan guru pulang kerja tidak sesuai dengan jam kerja yang dianjurkan melainkan pulang sebelum jam kerja
selesai. Jam kerja guru masih berlanjut sampai pukul 14.00 WIB walaupun jam pembelajaran telah usai.
B. Saran
Kategori