PT INDOFARMA PERSERO TBK PT INDOFARMA PERSERO TBK
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARY
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO CONSOLIDATED FINANCIAL STATETMENTS
31 Desember 2013 dan 2012 December 31, 2013 and, 2012
Untuk Tahun-tahun Yang Berakhir 31 Desember 2013 dan 2012 For the Years Ended December 31, 2013 and 2012
Dinyatakan dalam Rupiah Expressed in Full Rupiah
2. KEBIJAKAN AKUNTANSI Lanjutan
2. ACCOUNTING POLICIES Continued
q. Imbalan Pasca Kerja q. Employee Benefit
r. Investasi Pada Entitas Asosiasi r. Investment in Associates
Keuntungan dan kerugian aktuarial yang timbul dari penyesuaian pengalaman dan perubahan asumsi aktuarial yang melebihi dari
jumlah yang lebih besar antara 10 nilai wajar aset program atau 10 nilai kini kewajiban imbalan pasti dibebankan atau dikreditkan
pada laporan laba rugi selama rata-rata sisa masa kerja yang diharapkan dari para pekerja.
Manfaat pekerja atas pemutusan hubungan kerja sebelum masa kerja berakhir diakui sebagai kewajiban dan beban pada saat terjadi.
Employee benefit relating to irregular dismissal or resignation is recognized when incurred.
Efektif tanggal 1 Januari 2011, Perusahaan menerapkan PSAK No. 15 Revisi 2009, Investasi pada Entitas Asosiasi . Investasi Perusahaan
pada entitas asosiasi diukur dengan menggunakan metode ekuitas. Entitas asosiasi adalah suatu entitas di mana Perusahaan mempunyai
pengaruh signifikan. Effective on January 1, 2011, the Company adopted SFAS. 15
Revised 2009, Investments in Associates. The Companys investment in associates measured using the equity method.
Associate entity is an entity in which the Company has significant influence.
Sesuai dengan metode ekuitas, nilai perolehan investasi ditambah atau dikurang dengan bagian Perseroan atas laba atau rugi neto, dan
penerimaan dividen dari investee sejak tanggal perolehan. Laporan laba rugi komprehensif konsolidasian mencerminkan bagian
atas hasil operasi dari entitas asosiasi. Bila terdapat perubahan yang diakui langsung pada ekuitas dari entitas asosiasi, Perusahaan
mengakui bagiannya atas perubahan tersebut dan mengungkapkan hal ini, jika dapat dipakai, dalam laporan perubahan ekuitas
konsolidasian. Laba atau rugi yang belum direalisasi sebagai hasil dari transaksi-transaksi antara Perusahaan dengan entitas asosiasi
dieliminasi pada jumlah sesuai dengan kepentingan Perseroan dalam entitas asosiasi.
The company and its subsidiary calculates and records estimated employee retirement benefits for all its local permanent
employees based on Labor Law No. 13 year 2003 concerning the settlement of labor dismissal and the stipulation of severance
pay, gratuity, and compensation in companies. The difference between the calculated total amount of employee benefit
obligation and the amount recognized by the company on the date of the initial application is treated as an adjustment to the
balance of the restated retained earning at the beginning of the most recent period. Employee retirement benefits has been
organized by Asuransi Jiwa Bumiputera 1912. Calculation of employee benefit is based on employee s salary and service
period. The actuary used unit credit method to calculate the amount employee s benefits at the date of valuation.
Entitas Induk dan entitas anak menyelenggarakan program manfaat PHK karyawan post-retirement benefit sesuai Undang-undang
Ketenagakerjaan No. 13 tahun 2003 tentang Penyelesaian Pemutusan Hubungan Kerja dan Penetapan Uang Pesangon. Selisih antara total
kewajiban pada saat penerapan pertama kali dan kewajiban yang telah diakui perusahaan pada tanggal yang sama, diperlakukan
sebagai penyesuaian saldo laba awal periode dari periode yang paling dini yang disajikan kembali. Imbalan kerja tersebut didasarkan pada
masa kerja dan penghasilan karyawan.
Pengelolaan pesangon karyawan entitas induk dilakukan oleh Asuransi Jiwa Bumiputera
1912. Metode penilaian yang digunakan oleh aktuaria adalah metode projected unit credit yang mencerminkan jasa pekerja pada saat
penilaian.
In accordance with the equity method, the value of plus or minus investment gains in the Companys net income or loss, and
dividends received from investee since the date of acquisition. Entitas Induk dan entitas anak menyelenggarakan program pensiun
iuran pasti untuk seluruh karyawan tetapnya. Program pensiun dikelola oleh Dana Pensiun Lembaga Keuangan DPLK PT Bank
Negara Indonesia Persero Tbk. Kontribusi perusahaan dan
karyawan masing-masing sebesar 11 dan 2 dihitung dari penghasilan dasar pensiun per bulan karyawan. Beban kontribusi
Perusahaan dibukukan sebagai beban tahun berjalan. The company and its subsidiary established defined contribution
pension plans covering all their permanent employees. The pension plans are managed by Dana Pensiun Lembaga Keuangan
DPLK PT Bank Negara Indonesia Persero. The pension plans are funded by contributions from the Company and its subsidiary
employees at 11 and 2 of pension income, respectively. Contributions are charged to current operations.
Actuarial gains and losses arising from experience adjusment and changes in actuarial assumptions in exess of the greater of
10 of the fair value of plan assets or 10 of the present value of the defined benefit obligation are charged or credited to profit
or loss over the employess expected avarage remaining working lives.
Comprehensive consolidated income statement reflects the operating results of the top associate entities. If there is a change
recognized directly in equity of associate entities, the Company recognizes its share of the change and disclose it, if applicable,
the consolidated statement of changes in equity. Gains or losses are not realized as a result of transactions between the Company
and associated entities are eliminated in accordance with the Companys interests in associates.
Jika Entitas Induk dan Anak memiliki, secara langsung maupun tidak langsung misalnya melalui perusahaan anak, 20 atau lebih hak
suara investee, maka Perusahaan dan anak perusahaan dianggap memiliki pengaruh signifikan, kecuali dapat dibuktikan dengan jelas
bahwa Perusahaan tidak memiliki pengaruh signifikan. Sebaliknya, jika Perusahaan memiliki, secara langsung maupun tidak langsung
misalnya melalui anak perusahaan, kurang dari 20 hak suara investee, maka Perusahaan dan anak perusahaan dianggap tidak
memiliki pengaruh signifikan, kecuali pengaruh signifikan tersebut dapat dibuktikan dengan jelas. Kepemilikan substansial atau
mayoritas oleh perusahaan lain tidak menghalangi Perusahaan untuk memiliki pengaruh signifikan.
If the Company and its subsidiaries has, directly or indirectly eg through subsidiaries, 20 or more of the voting rights of the
investee, the Company and its subsidiaries are considered to have significant influence, unless it can be clearly demonstrated
that the Company has no significant effect. Conversely, if the Company owns, directly or indirectly eg through its subsidiaries,
less than 20 of the voting rights of the investee, the Company and its subsidiaries are considered to have no significant effect,
except for a significant influence can be clearly demonstrated. Substantial or majority ownership by another company does not
preclude the Company to have a significant effect.
Halaman 23
Page
PT INDOFARMA PERSERO TBK PT INDOFARMA PERSERO TBK
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARY
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO CONSOLIDATED FINANCIAL STATETMENTS
31 Desember 2013 dan 2012 December 31, 2013 and, 2012
Untuk Tahun-tahun Yang Berakhir 31 Desember 2013 dan 2012 For the Years Ended December 31, 2013 and 2012
Dinyatakan dalam Rupiah Expressed in Full Rupiah
2. KEBIJAKAN AKUNTANSI Lanjutan
