Uji Hipotesis Metode Analisis Data
Berdasarkan hasil uji normalitas, variabel kedisiplinan kerja memperoleh nilai p = 0,000. Sementara variabel pengawasan
memperoleh nilai p = 0,017. Distribusi data dapat dinyatakan normal apabila memiliki nilai signifikansi lebih dari 0,05 p 0,05 Noor,
2011. Dengan demikian dapat disimpulkan bahwa keseluruhan variabel memiliki distribusi data yang tidak normal. Hasil tersebut juga
dapat dilihat berdasarkan sebaran data yang ada pada kurva sebagai berikut:
Grafik 1 Kurva Pengawasan Pemimpin
Berdasarkan kurva dapat diketahui bahwa sebaran data yang paling banyak berada pada skor 78 dan 80.
Grafik 2 Kurva Kedisiplinan Kerja yang diisi oleh karyawan
Berdasarkan kurva tersebut dapat dilihat bahwa data tidak normal karena banyaknya data yang berada pada skor 53.
Grafik 3 Kurva Kedisiplinan Kerja yang diisi oleh pengawas
Kurva Kedisiplinan Kerja yang diisi oleh pengawas diatas menunjukkan sebaran data tidak normal karena terdapat 2 nilai ektrim,
yaitu ekrim atas dan ekstrim bawah. Nilai ekstrim atas berada pada skor 26 dan ekstrim bawah berada pada skor 32.
b. Uji Linearitas
Uji linearitas dilakukan dengan menggunakan teknik Compare Means pada program SPSS Statitical Product Service Solution versi 22.0.
Linear atau tidaknya suatu variabel-variabel penelitian dapat dilihat pada baris linearity yang merupakan patokan untuk melihat apakah kedua
variabel memiliki hubungan yang linier atau tidak. Jika p 0,05 maka terdapat hubungan yang linier antar variabelnya, dan sebaliknya apabila
nilai p 0,05 maka terdapat hubungan yang tidak liner atau hubungan antar variabel tersebut lemah Santoso, 2010. Berikut adalah hasil uji
linearitas pengawasan pemimpin dengan kedisiplinan kerja : 1
Uji linearitas pengawasan pemimpin dengan kedisiplinan kerja yang diisi karyawan
Tabel 19 Hasil Uji Linearitas 1
F Sig.
Kedisiplinan Kerja diisi
karyawan
Pengawasan Pemimpin
Between Groups Combined
3, 927 0,000
Linearity 57.487
0,000 Deviation From
Linearity 1,598
0,050
Berdasarkan uji linearitas, dapat diketahui bahwa nilai signifikansi data pada penelitian ini adalah 0,000. Hasil tersebut dapat menunjukkan
bahwa data dari variabel pengawasan pemimpin dengan kedisiplinan kerja yang diisi oleh karyawan dalam penelitian ini adalah linier sebab
signifikansi yang diperoleh dari hasil uji linearitas penelitian ini kurang dari 0,05.
Berikut Scatterplot Hasil Uji Linearitas Pengawasan pemimpin dengan Kedisiplinan Kerja yang diisi karyawan :
Grafik 4 Scattterplot Hasil Uji Linearitas 1
Grafik scatterplot menggambarkan hubungan antara pengawasan pemimpin dan kedisiplinan kerja yang cukup kuat karena data yang
mengumpul, dekat dengan garis, dan mengikuti garis lurus. PLAGIAT MERUPAKAN TINDAKAN TIDAK TERPUJI