1. Home
  2. Lainnya

Uji Multikolinearitas Uji Heteroskedastisitas

signifikansi sebesar 0,000 juga menunjukkan nilai yang lebih kecil dari nilai pada tingkat signifikansi yang telah ditentukan yaitu sebesar 0,05 0,000 0,05. Hal ini berarti pengaruh Ketaatan Aturan Akuntansi terhadap Kecurangan Akuntansi signifikan. Oleh karena itu, hipotesis kedua H2 yang menyatakan bahwa Ketaatan Aturan Akuntansi berpengaruh negatif dan signifikan terhadap Kecurangan Akuntansi pada SKPD di Kota Magelang diterima. 3 Pengaruh Kepuasan Kerja X 3 dengan Kecurangan Akuntansi Y Berdasarkan hasil perhitungan regresi sederhana dengan program IBM SPSS Statistics 20.0 For Windows Lampiran 10, maka diperoleh rangkuman hasil uji analisis regresi sederhana sebagai berikut: Tabel 24. Rangkuman Hasil Analisis Hipotesis 3 Variabel Koefisien Regresi t hitung Sig. Konstanta 58,022 Kepuasan Kerja -0,391 -6,012 0,000 R Square = 0,164 Sumber: Data Primer yang Diolah a Persamaan Garis Regresi Berdasarkan hasil perhitungan linear sederhana yang ditunjukkan pada tabel 24 di atas, maka persamaan regresi sebagai berikut: Y = 58,022 – 0,391X 3 Persamaan tersebut menunjukkan bahwa nilai koefisien regresi Kepuasan Kerja X 3 sebesar -0,391 dan nilai konstanta sebesar 58,022 yang berarti jika variabel independen dianggap konstan independen = 0, maka nilai Kecurangan Akuntansi Y adalah 58,022. b Uji Signifikansi Regresi Sederhana Uji t Uji signifikansi dapat dilakukan dengan membandingkan nilai probabilitas signifikansi dengan tingkat signifikansi yang telah ditentukan, yaitu sebesar 0,05. Berdasarkan Tabel 24 di atas, dapat dilihat bahwa nilai t hitung sebesar -6,012. Jika dibandingkan dengan t tabel pada tingkat signifikansi 0,05 dengan df = 186 – 3 – 1 = 182 sebesar 1,65327, maka t hitung lebih besar dari t tabel 6,012 1,65327 dalam membaca t hitung tanda negatif tidak dianggapdihilangkan. Nilai probabilitas signifikansi sebesar 0,000 juga menunjukkan nilai yang lebih kecil dari nilai pada tingkat signifikansi yang telah ditentukan yaitu sebesar 0,05 0,000 0,05. Hal ini berarti pengaruh Kepuasan Kerja terhadap Kecurangan Akuntansi signifikan. Oleh karena itu, hipotesis ketiga H3 yang menyatakan bahwa Kepuasan Kerja berpengaruh negatif dan signifikan terhadap Kecurangan Akuntansi pada SKPD di Kota Magelang diterima.

Dokumen yang terkait

PENGARUH ASIMETRI INFORMASI DAN KETAATAN ATURAN AKUNTANSI TERHADAP KECENDERUNGAN KECURANGAN AKUNTANSI

5 67 63

PENGARUH ASIMETRI INFORMASI DAN KETAATAN ATURAN AKUNTANSI TERHADAP KECENDERUNGAN KECURANGAN AKUNTANSI

2 10 62

Pengaruh Pengendalian Internal Dan Integritas Pada Kecenderungan Kecurangan Akuntansi (Studi Pada SKPD Kota Denpasar).

3 12 36

PENGARUH KEEFEKTIFAN PENGENDALIAN INTERNAL, KETAATAN ATURAN AKUNTANSI DAN KESESUAIAN KOMPENSASI TERHADAP KECENDERUNGAN KECURANGAN AKUNTANSI DENGAN PERILAKU TIDAK ETIS SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA UNIVERSITAS NEGERI YOGYAKARTA.

24 175 281

PENGARUH KEEFEKTIFAN PENGENDALIAN INTERNAL, KETAATAN ATURAN AKUNTANSI, PENEGAKAN HUKUM, DAN PERILAKU TIDAK ETIS TERHADAP KECURANGAN AKUNTANSI

0 2 11

PENGARUH PENGENDALIAN INTERNAL, KEPUASAN KERJA, MORALITAS MANAJEMEN, DAN BUDAYA ETIS ORGANISASI TERHADAP KECENDERUNGAN KECURANGAN AKUNTANSI

0 1 10

PENGARUH KEEFEKTIFAN PENGENDALIAN INTERNAL DAN KESESUAIAN KOMPENSASI TERHADAP KECENDERUNGAN KECURANGAN AKUNTANSI

1 17 10

PENGARUH KEEFEKTIFAN PENGENDALIAN INTERNAL, KEPUASAN KERJA, KESESUAIAN KOMPENSASI, DAN BUDAYA ETIS ORGANISASI TERHADAP KECENDERUNGAN KECURANGAN AKUNTANSI PADA ORGANISASI PERANGKAT DAERAH (OPD) KABUPATEN GROBOGAN

0 1 17

PENGARUH MORALITAS INDIVIDU, SISTEM PENGENDALIAN INTERN PEMERINTAH, KETAATAN ATURAN AKUNTANSI, DAN ASIMETRI INFORMASI TERHADAP KECENDERUNGAN KECURANGAN AKUNTANSI (Studi Empiris pada Organisasi Perangkat Daerah Kabupaten Kudus)

0 0 15

PENGARUH PENGENDALIAN INTERNAL, KETAATAN ATURAN AKUNTANSI, DAN PERILAKU TIDAK ETIS TERHADAP KECENDERUNGAN KECURANGAN AKUNTANSI (Studi Empiris Pada Bank Konvensional di Kabupaten Banyumas) - repository perpustakaan

0 0 17