58 kerja dalam sepekan bagi pegawai negeri sipil di lingkungan Sekretariat
Daerah Kabupaten Kuloprogo. Persepsi kebijakan lima hari kerja dalam penelitian ini diukur dengan menggunakan angket persepsi kebijakan lima
hari kerja. Adapun dimensi persepsi yang akan diukur meliputi tiga yaitu a seleksi, b interpretasi, dan c reaksi. Dimana ketiga dimensi tersebut
untuk mengamati beberapa hal yang terkait dengan kebijakan lima hari kerja meliputi: a mengamati penghematan uang transport, b menyaring
peningkatan tabungan, c menyaring meningkatnya kualitas dalam bersosialisasi, d mengamati meningkatnya kinerja dan menurunnya tingkat
stress kerja, e mengamati hubungan keluarga lebih harmonis. 2.
Produktivitas kerja Produktivitas adalah perbandingan antara output hasil dengan input
masukan dengan kemampuan memperoleh manfaat sebesar-besarnya dari sarana dan prasarana yang tersedia dengan menghasilkan output yang
optimal. Dengan input yang baik maka akan tercapai hasil output yang maksimal.
Produktivitas kerja dalam penelitian ini diukur dengan menggunakan angket produktivitas kerja. Adapun dimensi yang akan diukur dalam
produktifitas meliputi a efektifitas kerja yang mencakup kualitas , kuantitas, dan waktu , b efisiensi kerja yang mencakup proses dan hasil
59
E. Populasi dan Sampel
Populasi adalah wilayah generalisasi yang terdiri atas objeksubjek yang mempunyai kualitas dan karakteristik tertentu yang ditetapkan oleh peneliti
untuk dipelajari dan kemudian ditarik kesimpulannya Sugiyono 2008: 115. Populasi dalam penelitian ini yaitu seluruh pegawai negeri sipil di Sekretariat
Daerah Kabupaten Kulonprogo yang dapat dilihat pada tabel berikut ini.
Tabel 1. Populasi penelitian No. Bagian
Jumlah 25
1. Bagian
Umum 64
16 2.
Bagian Kesra
16 4
3. Bagian
Perekonomian 13
3 4.
Bagian Hukum
20 5
5. Bagian Pemerintahan Umum
14 4
6. Bagian
Keuangan 14
4 7.
Bagian TI Humas 18
5 8.
Bagian Organisasi
15 4
9. Bagian
Pembangunan 16
4 10.
Staf ahli 5
1 11.
Sekretaris Daerah 1
1 12.
Asisten 3 1
Jumlah 203 52
Sampel adalah bagian dari jumlah dan karakteristik yang dimiliki oleh populasi tersebut Sugiyono 2008 : 81 . Jumlah populasi dalam penelitian ini
tergolong besar, yaitu lebih dari 100. Oleh karena itu, dapat diambil sampel sebanyak 25 dari populasi yang ada. Dalam penelitian ini jumlah sampel
sebanyak 25 dari 203 orang, yaitu sebanyak 51,75 atau dibulatkan menjadi 52 orang. Teknik pengambilan sampel dilakukan dengan teknik proposional
random sampling , yaitu teknik yang digunakan dari setiap strata ditentukan
seimbang atau sebanding dengan banyaknya subjek dari masimg-masing strata tersebut Suharsimi Arikunto 2010 : 182
60 Digunakan proposional random sampling dalam penelitian ini sebab
jumlah populasi mempunyai unsur yang tidak homogen secara proposional pada setiap stratanya Sugiyono 2008 : 82 . Sehingga agar setiap strata dapat
terwakilkan maka digunakan proposional random sampling yang besarnya sampel 25 dari jumlah populasi.
F. Metode Pengumpulan Data
Metode pengumpulan data dalam penelitian ini menggunakan angket. Angket atau kuesioner adalah teknik pengumpulan data yang dilakukan denga
cara memberi seperangkat pertanyaan atau pernyataan tertulis kepada responden untuk dijawab Sugiyono 2008 : 142 Angket yang akan digunakan
dalam penelitian ini berupa angket tertutup, yaitu angket dengan pilihan jawaban yang telah disediakan sehingga responden tinggal memilih jawaban
mana yang sesuai dengan pilihannya. Alasan digunakan angket dalam penelitian ini adalah: 1 angket dapat mengungkapkan kegiatan responden
yang tidak sempat diamati. 2 angket tipe pilihan akan memudahkan responden dalam menjawabnya dan mudah dalam pemrosesan data.
Dipandang dari bentuknya, angket ini menggunakan skala bertingkat, yaitu sebuah pernyataan diikuti oleh kolom-kolom yang menunjukkan
tingkatan-tingkatan, yaitu dari sangat setuju sampai sangat tidak setuju. Angket persepsi kebijakan lima hari kerja dalam penelitian ini menggunakan 4 skala
yaitu “sangat sesuai”, “sesuai”, “tidak sesuai”, dan “sangat tidak sesuai”, sedangkan angket produktivitas kerja menggunakan 4 skala yaitu “selalu”,
