Rekapitulasi Kuesioner Tertutup Pengumpulan Data

5.1.3. Rekapitulasi Kuesioner Tertutup

Indeks untuk masing-masing variabel diperoleh dari hasil pengisian kuesioner tertutup pendahuluan oleh tenaga kerja PT. Intan Suar Kartika berjumlah 30 orang. Skala pengukuran yang digunakan dengan menggunakan skala likert bobot 1 - 5 dimana : SS = Sangat Setuju diberi bobot 5 S = Setuju diberi bobot 4 N = Netral diberi bobot 3 TS = Tidak Setuju diberi bobot 2 STS = Sangat Tidak Setuju diberi bobot 1 Dari hasil kuesioner yang sudah terkumpul maka dilakukan rekapitulasi hasil untuk mempemudah pengolahan data di sub bab berikutnya. Adapun kode dan pertanyaan yang diberikan kepada responden antara lain: X1 adalah standar kenaikan pangkat X2 adalah pelatihan kerja X3 adalah kemampuan atasan memberi arahan X4 adalah pemberlakuan kerja X5 adalah sistem dan prosedur kerja SOP X6 adalah upah bagi pekerja X7 adalah sistem pemberian upah X8 adalah tunjangan X9 adalah alat pelindung diri X10 adalah program asuransi Universitas Sumatera Utara X11 adalah gangguan kesehatan X12 adalah upaya penurunan tingkat stress X13 adalah penggerak bekerja X14 adalah harapan yang diinginkan pekerja X15 adalah imbalan yang diberikan X16 adalah waktu penyelesaian kerja X17 adalah jumlah produk hasil pekerjaan X18 adalah kualitas produk yang dihasilkan hasil pekerjaan Rekapitulasi kuesioner tertutup pendahuluan dapat dilihat pada Tabel 5.3. Universitas Sumatera Utara Tabel 5.3. Rekapitulasi Kuesioner Pendahuluan No Pengembangan Karier Partispasi Pekerja Kompensasi yang Layak Keselamatan Kerja Kesehatan Kerja Motivasi Kerja Kinerja Pekerja x1 x2 x3 Jlh x4 x5 Jlh x6 x7 x8 Jlh x9 x10 Jlh x11 x12 Jlh x13 x14 x15 Jlh x16 x17 x18 Jlh 1 4 3 5 12 4 4 8 5 4 5 14 5 4 9 5 3 8 3 5 2 10 3 5 5 13 2 5 4 5 14 4 5 9 4 5 5 14 4 4 8 3 4 7 3 3 3 9 3 4 3 10 3 4 3 5 12 3 3 6 3 5 4 12 2 3 5 4 3 7 5 3 4 12 5 3 4 12 4 3 4 3 10 4 4 8 4 4 5 13 3 3 6 5 4 9 3 4 5 12 5 4 4 13 5 3 4 3 10 3 3 6 3 3 3 9 4 3 7 2 4 6 4 5 3 12 3 4 3 10 6 3 3 2 8 5 4 9 5 4 4 13 4 4 8 4 5 9 5 4 4 13 4 5 5 14 7 3 5 5 13 4 4 8 4 5 5 14 5 5 10 5 4 9 4 5 4 13 5 5 4 14 8 3 3 5 11 4 4 8 5 3 4 12 5 4 9 4 4 8 5 4 5 14 4 4 4 12 9 3 2 4 9 4 3 7 3 3 3 9 3 3 6 4 5 9 3 4 3 10 3 5 4 12 10 3 3 4 10 5 4 9 4 4 4 12 2 4 6 4 3 7 4 4 2 10 4 4 3 11 11 5 5 4 14 3 4 7 5 4 3 12 2 5 7 4 5 9 4 4 4 12 5 4 5 14 12 3 5 4 12 4 4 8 5 4 5 14 5 4 9 3 3 6 3 5 4 12 5 4 4 13 13 4 5 2 11 3 3 6 4 5 4 13 5 4 9 3 4 7 3 2 4 9 4 3 3 10 14 2 3 5 10 4 4 8 5 4 5 14 5 4 9 4 3 7 3 4 3 10 4 4 5 13 15 3 2 3 8 3 3 6 3 3 4 10 4 2 6 5 4 9 4 3 4 11 3 3 5 11 16 4 4 4 12 5 4 9 3 4 5 12 4 3 7 4 3 7 4 5 4 13 4 4 4 12 17 5 4 4 13 4 5 9 4 4 4 12 3 4 7 3 3 6 3 5 3 11 3 5 4 12 18 5 3 5 13 5 5 10 5 5 5 15 4 2 6 4 5 9 2 4 4 10 5 4 4 13 19 4 3 4 11 4 3 7 3 4 4 11 4 4 8 3 4 7 4 4 3 11 3 3 3 9 20 4 3 5 12 4 4 8 5 5 5 15 5 4 9 5 3 8 4 5 4 13 4 4 4 12 Universitas Sumatera Utara Tabel 5.3. Rekapitulasi Kuesioner Pendahuluan Lanjutan No Pengembangan Karier Partispasi Pekerja Kompensasi yang Layak Keselamatan Kerja Kesehatan Kerja Motivasi Kerja Kinerja Pekerja x1 x2 x3 Jlh x4 x5 Jlh x6 x7 x8 Jlh x9 x10 Jlh x11 x12 Jlh x13 x14 x15 Jlh x16 x17 x18 Jlh 21 5 3 3 11 3 4 7 3 4 3 10 3 3 6 5 5 10 4 3 3 10 3 4 3 10 22 4 5 4 13 4 4 8 4 4 4 12 4 4 8 3 5 8 4 4 4 12 3 5 5 13 23 5 4 3 12 4 4 8 3 3 3 9 3 3 6 4 5 9 4 3 5 12 4 4 5 13 24 5 4 3 12 4 5 9 4 4 4 12 4 2 6 3 5 8 5 4 4 13 5 4 5 14 25 3 4 3 10 5 3 8 4 5 4 13 3 2 5 3 2 5 3 3 3 9 3 3 4 10 26 4 5 4 13 3 4 7 4 5 4 13 5 5 10 4 4 8 4 5 4 13 3 4 5 12 27 3 3 4 10 4 3 7 3 4 5 12 4 4 8 5 4 9 5 5 5 15 4 4 4 12 28 3 4 4 11 5 4 9 5 5 4 14 5 5 10 5 5 10 5 5 5 15 5 5 5 15 29 4 3 3 10 3 3 6 5 5 5 15 4 4 8 4 4 8 4 4 3 11 3 4 4 11 30 5 4 4 13 4 5 9 5 3 5 13 5 4 9 4 4 8 5 4 4 13 4 4 4 12 Jlh 114 110 116 340 118 116 234 122 124 127 373 118 109 227 118 119 237 116 122 112 350 116 122 124 362 Universitas Sumatera Utara Adapun hasil rekapitulasi kuesioner tertutup untuk pengolahan data, dapat dilihat pada lampiran.

5.2. Pengolahan Data