Perkuat Hubungan Diplomatik Khususnya Yang Menyangkut TKI di Luar Negeri

Menyamakan persepsi dan komitmen penegakan hukum antara pemerintah dan para pelaku usaha penempatan dan perlindungan TKI di Malaysia pasca penetapan moratorium mengingat masih terdapat penempatan tenaga informal secara nonprocedural tanpa melalui prosedur yang sah. Dalam melakukan pengawasan kinerja perusahaan penyalur tenaga kerja, ada wacana akan dilakukan pemantauan secara berkala dalam upaya menegakkan hukum yang ada dengan koordinasi Kemenakertrans.

D. Perkuat Hubungan Diplomatik Khususnya Yang Menyangkut TKI di Luar Negeri

Melihat permasalahan-permasalahan yang berhubungan dengan proses penempatan tenaga kerja Indonesia, banyak pihak yang ikut terlibat di dalamnya. Untuk itu diperlukan aturan yang jelas, baik dari negara atau pun aturan umum yang harus dipatuhi secara bersama. Aturan-aturan itu juga harus didukung oleh para penegak hukum, sehingga masyarakat mendapat contoh yang baik. Apabila terjadi permasalahan seputar penempatan TKI, maka salah satu cara yang dapat dilakukan adalah dengan tetap menjaga hubungan diplomatik kedua negara.Hubungan diplomatik yang kuat dengan negara-negara penerima TKI ini harus diperkuat, sehingga setiap masalah terhadap TKI ini dapat diselesaikan dengan bener-benar serta tidak ada masalah dengan hubungan bilateral antar dua negara. Universitas Sumatera Utara Diplomasi itu berisikan maksud di mana negara-negara ingin menimbulkan ataupun membina hubungan antara bangsa-bangsa dan bisa berhubungan dengan satu sama lain, ataupun melaksanakan politik maupun transaksi-transaksi yang sah dengan perantara dari pada pada agen-agen diplomatik yang berwenang atau diakui. Atau dengan kata lain diplomasi itu adalah perhubungan antara sesama negara dengan pertukaran misi-misi diplomatik yang diakui dalam hal mengurusi kerja sama antara negara-negara tersebut. 95 Kekuatan politik terbukti efektif untuk memperkuat perlindungan buruh migran yang terperangkap juridiksi nasional negara penempatan. Mekanisme “consular dan diplomatic protection” yang selama ini dijadikan rujukan Indonesia tidak cukup untuk menjamin perlindungan TKI. Apalagi di negara- negara yang tidak mengatur perlindungan buruh migran di sektor domestic workers. 96 . Sistem mekanisme operasional penempatan TKI, sistem monitoring dan evaluasi sebagai umpan balik dalam memperbaiki kualitas layanan TKI, secara nasional dan di setiap daerah pengirim, ataupun peningkatan seleksi negara penempatan akan mubazir ketika pada saat eksekusi penjaminan pemerintah RI masih melangkah di atas garis yang santun. Di masa depan, pemerintah RI perlu mengerahkan segenap kekuatan politik luar negeri untuk mengikat pihak-pihak di luar negeri sehingga turut 95 Sumaryo Suryokusumo, Hukum Diplomatik Teori dan Kasus, Binacipta: Bandung, 1995 hlm. 1. 96 Hend ri Teja, “Penguatan Perlindungan Tenaga Kerja Indonesia ” makalah Wasekjen PB. Gabungan Serikat Buruh Islam Indonesia GASBIINDO, 13 Januari 2010. Universitas Sumatera Utara bertanggungjawab terhadap perlindungan TKI. Tentunya kondisi itu hanya akan terjadi bila ada kerjasama lintas departemen, lintas sektor termasuk kekuatan dari organisasi masyarakat sipil di dalam negeri. Sinergi ini menjadi penting karena Indonesia harus dapat menemukan peluang-peluang dalam forum-forum internasional sehingga perlindungan TKI di luar negeri dapat terus ditingkatkan. Universitas Sumatera Utara

BAB V KESIMPULAN DAN SARAN

Dokumen yang terkait

Peranan Dinas Tenaga Kerja Dan Transmigrasi Dalam Penempatan Tenaga Kerja Indonesia Ke Luar Negeri (Studi Pada Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Kabupaten Deli Serdang)

17 141 99

Peranan Kementerian Luar Negeri Indonesia Dalam Menangani Masalah Hukum Yang Menimpa Tenaga Kerja Indonesia Di Arab Saudi

19 166 87

Hubungan Luar Negeri Indonesia-Arab Saudi Dalam Konteks Tenaga Kerja Indonesia

6 68 119

PERANAN DINAS SOSIAL TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI KABUPATEN KARANGANYAR DALAM PENEMPATAN TENAGA KERJA KE LUAR NEGERI

0 20 62

TANGGUNG JAWAB HUKUM TERHADAP PELAKSANAAN PENEMPATAN TENAGA KERJA INDONESIA KE LUAR NEGERI Tanggung Jawab Hukum Terhadap Pelaksanaan Penempatan Tenaga Kerja Indonesia Ke Luar Negeri.

0 2 17

TINJAUAN YURIDIS PELAKSANAAN ASURANSI TENAGA KERJA DALAM MEMBERIKAN PERLINDUNGAN TERHADAP PENEMPATAN TENAGA KERJA INDONESIA DI LUAR NEGERI.

0 0 2

Pelaksanaan Penempatan dan Perlindungan Tenaga Kerja Indonesia di Luar Negeri

0 0 31

Pelaksanaan Pengawasan Terhadap Penyelenggaraan Penempatan dan Perlindungan Tenaga Kerja Indonesia di Luar Negeri

0 0 30

PELAKSANAAN PENGAWASAN DINAS TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI PROVINSI JAWA TENGAH TERHADAP PELAKSANA PENEMPATAN TENAGA KERJA INDONESIA SWASTA DALAM PENEMPATAN TENAGA KERJA INDONESIA KE LUAR NEGERI - Unika Repository

0 0 16

T ANGGUNG JAWAB PELAKSANA PENEMPATAN TKI SWASTA (PPTKIS) TERHADAP PERPANJANGAN PERJANJIAN KERJA TENAGA KERJA INDONESIA DI LUAR NEGERI HEDIEBRIGINA D1A 010 354 Fakultas Hukum Abstrak - TANGGUNG JAWAB PELAKSANA PENEMPATAN TENAGA KERJA INDONESIA SWASTA (PPTK

0 0 13