Visi dan Misi Organisasi dan Manajemen

perusahaan untuk menghasilkan proses pencapaian tujuan perusahaan, melalui penjabaran-penjabaran kebijakan yang lebih konkrit mudah untuk dimengerti di tingkatan operasionalpelaksana b. Pengawasan dan pengontrol pelaksanaan sistem mutu quality system yang tertuang di dalam panduan mutu Quality manual dalam rangka pencapaian tujuan perusahaan 2. Asisten Manager Vulkanisir a. Mengawasi dan mengatur kegiatan karyawan-karyawan bagian vulkanisir ban. b. Menerima informasi tentang keadaan mesin dari spv produksi. c. Membuat laporan rutin setiap minggu mengenai keadaan mesin dan peralatan. d. Perbaikan dan perawatan mesin-mesin produksi. e. Melaksanakan tugas-tugas lainnya yang ditetapkan General Manager. 3. Asisten Manager Selendang dan roll a. Mengawasi dan mengatur kegiatan karyawan-karyawan bagian produksi selendang dan roll. b. Membuat laporan rutin setiap minggu mengenai keadaan mesin dan peralatan. c. Perbaikan dan perawatan mesin-mesin produksi. d. Melaksanakan tugas-tugas lainnya yang ditetapkan General Manager 4. Manager HRD a. Bertanggung jawab terhadap proses peningkatan pengembangan sumber daya manusia tenaga kerja dengan melakukan rekrutmen tenaga kerja yang sesuai dengan kebutuhan-kebutuhan dari masing-masing bagian, serta pengadaan pelatihan-pelatihan bagi tenaga kerja yang dimulai sejak pekerja dinyatakan lulusditerima kerja, seperti : orientasi, training, on the job training. b. Perencanaan terhadap program kesejahteraan pekerja dalam rangka peningkatan motivasi kerja karyawan dengan rasa ikut memiliki 5. SPV Maintenance a. Pengontrol segala peralatan produksi dan pendukung kerja dalam hal pemeliharaan peralatan-peralatan produksi. b. Menangani bagian mekanik dan elektrik 6. Staff Purchasing a. Pemeriksaan barang material yang masuk dari pemasok. b. Pembelian bahan-bahan yang dibutuhkan perusahaan. c. Pengecekan harga setiap bahan-bahan yang akan dibeli. d. Memastikan bahan-bahan yang dibeli sampai di pabrik dan melakukan pengecekan terhadap bahan-bahan tersebut. 7. Staff HRD dan Administrasi a. Pencatatan absen karyawan. b. Pelaksana pembayaran gaji karyawan. c. Administrasi kepegawaian