Keterbatasan Pengaruh persepsi karyawan pada lingkungan kerja terhadap kepuasan kerja karyawan studi kasus pada karyawan PT Madu Baru Yogyakarta Divisi Sumber Daya Manusia dan Umum

3 Kerjasama dalam bekerja dengan rekan sekerja berjalan baik 4 Hubungan kerja dengan rekan kerja berjalan baik 5 Hubungan di luar kerja dengan rekan kerja berjalan baik

C. Kepuasan Kerja

1. Harapan

No Pertanyaan SS S N TS STS 1 Saya berharap diberi kesempatan untuk maju di perusahaan dimana saya bekerja 2 Saya berharap diberi jaminan kecelakaan kerja di perusahaan dimana saya bekerja 3 Saya berharap perusahaan dimana saya bekerja memberikan situasi dan kondisi kerja yang stabil 4 Saya berharap komunikasi karyawan dan atasan berjalan baik di perusahaan dimana saya bekerja 5 Saya berharap atasan mau mendengarkan pendapat, ide dan keluhan dari saya di perusahaan dimana saya bekerja 6 Saya berharap bekerja dalam pekerjaan yang membanggakan di perusahaan dimana saya bekerja 7 Saya berharap perusahaan dimana saya bekerja memberikan cuti untuk karyawan 8 Saya berharap diberi gaji yang cukup di perusahaan dimana saya bekerja 9 Saya berharap perusahaan dimana saya bekerja memberikan dana pensiun untuk karyawan 10 Saya berharap perusahaan dimana saya bekerja memberikan perumahan dinas untuk karyawan 11 Saya berharap perusahaan dimana saya bekerja memberikan biaya pengobatan untuk karyawan 12 Saya berharap perusahaan dimana saya bekerja memberikan pengawasan yang baik pada karyawan

2. Kinerja karyawan

No Pertanyaan SS S N TS STS 1 Saya diberi kesempatan untuk maju di perusahaan dimana saya bekerja sekarang 2 Saya diberi jaminan kecelakaan kerja di perusahaan dimana saya bekerja sekarang 3 Perusahaan dimana saya bekerja sekarang memberikan situasi dan kondisi kerja yang stabil 4 Komunikasi karyawan dan atasan berjalan baik di perusahaan dimana saya bekerja sekarang 5 Atasan mau mendengarkan pendapat, ide dan keluhan dari saya di perusahaan dimana saya bekerja sekarang 6 Saya bekerja dalam pekerjaan yang membanggakan di perusahaan dimana saya bekerja sekarang 7 Perusahaan dimana saya bekerja sekarang memberikan cuti untuk karyawan 8 Saya diberi gaji yang cukup di perusahaan dimana saya bekerja sekarang 9 Perusahaan dimana saya bekerja sekarang memberikan dana pensiun untuk karyawan 10 Perusahaan dimana saya bekerja sekarang memberikan perumahan dinas untuk karyawan 11 Perusahaan dimana saya bekerja sekarang memberikan biaya pengobatan untuk karyawan 12 Perusahaan dimana saya bekerja sekarang memberikan pengawasan yang baik pada karyawan Lampiran 2. Hasil Olah Data Kuesioner Penelitian Tabel Data Lingkungan Kerja Fisik Responden Skor Item Persepsi Karyawan pada Lingkungan Kerja Fisik Skor Total Rata-Rata 1 2 3 4 5 6 7 8 1 3 3 3 3 3 3 3 3 24 3.00 2 3 3 3 3 3 3 3 3 24 3.00 3 3 3 2 3 3 3 3 2 22 2.75 4 3 3 3 3 4 4 5 5 30 3.75 5 5 4 4 5 4 4 4 5 35 4.38 6 3 4 4 4 4 4 4 4 31 3.88 7 4 4 4 4 4 4 4 4 32 4.00 8 4 4 4 4 4 4 4 4 32 4.00 9 3 3 3 3 3 3 3 3 24 3.00 10 5 5 5 5 4 4 5 5 38 4.75 11 4 4 4 4 4 4 4 4 32 4.00 12 2 3 4 3 4 4 4 4 28 3.50 13 5 4 5 4 4 4 4 4 34 4.25 14 5 5 5 3 5 5 5 5 38 4.75 15 5 4 4 4 4 4 3 3 31 3.88 16 4 3 4 4 3 4 4 4 30 3.75 17 5 5 4 4 4 4 4 4 34 4.25 18 4 4 4 4 4 4 4 4 32 4.00 19 4 4 4 4 4 5 5 4 34 4.25 20 5 5 5 5 4 4 4 4 36 4.50 21 5 5 5 5 5 5 5 3 38 4.75 22 5 5 5 5 5 3 3 3 34 4.25 23 3 3 5 3 3 3 3 3 26 3.25 24 4 4 4 4 4 4 4 4 32 4.00 25 5 5 5 5 5 5 5 5 40 5.00 26 4 4 4 4 5 5 5 3 34 4.25 27 5 5 3 4 4 4 5 4 34 4.25 28 4 4 5 5 5 5 5 5 38 4.75 29 5 5 3 3 5 5 5 5 36 4.50 30 4 4 4 4 4 4 4 4 32 4.00 31 5 4 4 4 4 4 4 4 33 4.13 32 4 4 4 4 5 5 5 5 36 4.50 Skor Total 132 129 129 126 130 130 132 126 129.25 Rata-Rata 4.13 4.03 4.03

3.94 4.06

4.06 4.13

3.94 4.04

Tabel Data LingkunganKerja Non Fisik Responden Persepsi Karyawan pada Lingkungan Kerja Non Fisik Skor Total Rata-Rata 1 2 3 3 5 1 3 3 3 3 5 17 3.40 2 3 3 3 3 3 15 3.00 3 5 5 3 3 3 19 3.80 4 4 5 3 4 4 20 4.00 5 5 3 3 3 5 19 3.80 6 2 4 2 4 4 16 3.20 7 4 4 2 4 4 18 3.60 8 4 4 4 4 4 20 4.00 9 2 3 3 3 3 14 2.80 10 4 3 3 4 4 18 3.60 11 4 4 4 4 4 20 4.00 12 4 3 3 4 3 17 3.40 13 4 4 4 4 4 20 4.00 14 1 4 4 4 4 17 3.40 15 3 3 3 3 3 15 3.00 16 5 5 5 4 4 23 4.60 17 4 4 4 4 4 20 4.00 18 4 4 4 4 4 20 4.00 19 5 3 3 3 3 17 3.40 20 4 4 4 4 4 20 4.00 21 1 3 3 3 3 13 2.60 22 4 4 5 4 5 22 4.40 23 4 4 5 4 5 22 4.40 24 4 4 4 4 4 20 4.00 25 3 5 4 4 4 20 4.00 26 3 3 3 3 3 15 3.00 27 4 4 4 4 4 20 4.00 28 3 5 3 5 3 19 3.80 29 3 3 3 3 3 15 3.00 30 4 4 5 4 4 21 4.20 31 3 3 3 3 3 15 3.00 32 3 3 3 3 3 15 3.00 Skor Total 113 120 112 117 120 116.40 Rata-Rata

3.53 3.75

3.50 3.66

3.75 3.64

Tabel Data Kepuasan Kerja Karyawan Responden HARAPAN Skor Total Rata- rata 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 1 4 4 4 4 4 4 4 4 3 4 4 4 47 3.92 2 4 5 5 5 4 4 4 4 3 4 5 5 52 4.33 3 4 4 4 4 4 2 2 2 4 4 4 4 42 3.50 4 5 5 4 5 5 4 4 4 4 5 5 4 54 4.50 5 4 3 4 4 2 2 4 4 2 4 3 4 40 3.33 6 4 2 4 4 4 2 1 4 2 4 2 4 37 3.08 7 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 36 3.00 8 5 4 5 5 5 4 5 5 5 5 4 5 57 4.75 9 4 4 3 3 3 3 4 4 4 4 4 3 43 3.58 10 5 5 4 5 5 4 4 4 4 5 5 4 54 4.50 11 5 3 4 5 5 4 4 4 4 5 5 4 52 4.33 12 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 48 4.00 13 4 4 5 4 4 4 4 4 4 4 4 4 49 4.08 14 3 3 3 4 3 4 4 4 4 3 3 3 41 3.42 15 4 2 4 4 2 2 4 4 2 4 2 4 38 3.17 16 4 4 4 4 4 4 1 4 4 4 4 4 45 3.75 17 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 48 4.00 18 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 48 4.00 19 4 4 4 4 5 5 5 4 4 4 4 4 51 4.25 20 4 4 4 4 4 4 4 4 4 5 4 4 49 4.08 21 4 4 3 3 3 4 4 4 4 4 4 3 44 3.67 22 4 3 4 3 4 3 4 4 3 4 3 5 44 3.67 23 4 3 4 3 3 3 4 4 3 4 4 4 43 3.58 24 5 4 4 4 4 4 4 5 5 5 4 4 52 4.33 25 5 4 5 5 5 5 4 5 5 5 4 5 57 4.75 26 5 4 4 4 4 3 3 3 3 5 4 4 46 3.83 27 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 48 4.00 28 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 48 4.00 29 4 4 2 4 4 3 4 4 4 4 4 2 43 3.58 30 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 48 4.00 31 5 4 4 4 4 3 3 4 4 5 4 4 48 4.00 32 3 3 4 4 4 4 4 4 5 3 3 4 45 3.75 Skor Total 133 120 126 129 125 115 119 127 120 134 123 126 124.75 Rata-rata 4.16 3.75 3.94 4.03 3.91 3.59 3.72 3.97

3.75 4.19 3.84 3.94 3.90