Perubahan pada modul revisi adalah : 1.
Materi
games
“Menyusun Koran” diubah menjadi “Mesin Manusia”.
2. Penambahan sesi diskusi di setiap akhir permainan atau
materi. 3.
Perubahan dalam
power point
pada saat pelatihan, dimana lebih
banyak menggunakan
gambar atau
ilustrasi dibandingkan kata-kata.
Modul Revisi secara lengkap terlampir.
7. Pelaksanaan Penelitian
Penelitian dilakukan selama 2 dua hari, yaitu pada hari Selasa dan Rabu, 3 dan 4 September 2013. Penelitian ini dikenakan kepada 15
orang Supervisor yang bekerja pada 1
shift
. Seluruh peserta pelatihan adalah pria. Pelatihan dilakukan di ruang Pertemuan PT X yang berada
di lantai II Gedung Utama dan dimulai pada pukul 08.30 – 14.30 WIB
selama 2 dua hari berturut-turut. Pelatihan ini dipimpin oleh seorang trainer dan dibantu 1 satu orang yang bekerja di dividi HRD PT X.
Universitas Sumatera Utara
Penyampaian materi pelatihan dilakukan dengan berbagai metode, yaitu ceramah, pemutaran video, diskusi, dan pengadaan permainan.
Sebelum memulai kegiatan pelatihan, terlebih dahulu
trainer
membagikan Lembar Pernyataan Kesediaan para peserta untuk mengikuti kegiatan pelatihan. Setelah itu
trainer
menjelaskan tujuan dilakukan pelatihan, materi apa saja yang akan disampaikan, metode
apa saja yang akan digunakan selama kegiatan pelatihan berlangsung serta tidak lupa memperkenalkan diri. Kemudian baru dibagi Lembar
Pretest untuk mengukur pengetahuan para peserta pelatihan mengenai Supervisor. Setelah para peserta selesai mengisi Lembar Pretest,
trainer
memulai pelatihan. Selama kegiatan berlangsung, para trainee turut berpartisipasi. Mereka
saling berbagi pengalaman di masing-masing mesin, menanyakan hal- hal yang kurang dimengerti serta turut bermain permainan yang telah
dipersiapkan oleh trainer terkait materi yang disampaikan. Setiap trainee diberi
handout
sehingga memudahkan mereka untuk mengikuti materi yang disampaikan dan dapat mencatat informasi-informasi yang
mereka rasa diperlukan selama kegiatan pelatihan berlangsung. Setelah kegiatan pelatihan selesai dilaksanakan,
trainer
kembali membagikan Lembar Evaluasi. Lembar pertama yang diberikan kepada
peserta adalah Lembar Posttest. Setelah para peserta selesai mengisi Lembar Posttest,
trainer
memberi Lembar Evaluasi Reaksi dan Lembar
Universitas Sumatera Utara
Evaluasi Prilaku. Kegiatan evaluasi pelatihan dilakukan pada hari kedua pelatihan dimana peserta telah mendapatkan seluruh materi
pelatihan.
8. Tahap Pengolahan Data
