88
variabel bebas terhadap variabel terikar. Besarnya SE dan SR data dilihat pada tabel berikut:
Tabel 23. Hasil Sumbangan Efektif dan Sumbangan Relatif
Variabel Bebas Kesimpulan
SE SR
Kompensasi finansial 23,6
73 Nilai-nilai sosial
7,1 22
Pertimbangan pasar kerja 1,6
5
Jumlah 32,3
100
Sumber: Data Primer yang Diolah Hasil di atas menunjukkan adanya sumbangan efektif variabel
kompensasi finansial sebesar 23,6, sumbangan efektif nilai-nilai sosial sebesar 7,1, dan sumbangan efektif pertimbangan pasar kerja
sebesar 1,6 terhadap pemilihan profesi sebagai tenaga pendidik pada mahasiswa Pendidikan Ekonomi FE UNY angkatan 2012. Diketahui
pula sumbangan relatif variabel kompensasi finansial sebesar 73 , sumbangan relatif nilai-nilai sosial sebesar 22 , dan sumbangan
relatif pertimbangan pasar kerja sebesar 5 terhadap pemilihan profesi sebagai tenaga pendidik pada Pendidikan Ekonomi Fakultas Ekonomi
angkatan 2012.
E. Pembahasan Hasil Penelitian
1. Pengaruh Kompensasi Finansial terhadap Pemilihan Profesi sebagai
Tenaga Pendidik pada Mahasiswa Pendidikan Ekonomi FE UNY angkatan 2012
89
Hasil akhir penelitian menyatakan bahwa hipotesis pertama dalam penelitian ini dinyatakan diterima. Hal tersebut didasari dengan nilai
koefisien regresi X1 sebesar 0,535 yang menjelaskan bahwa setiap kenaikan kompensasi finansial sebesar 1 akan meningkatkan pemilihan
profesi sebagai tenaga pendidik sebesar 0,535. Diperoleh nilai t
hitung
sebesar 1,753 dengan p=0,000. Hal tersebut menunjukkan bahwa kompensasi finansial memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap
pemilihan profesi sebagai tenaga pendidik. Kategori kompensasi finansial menurut mahasiswa adalah pada kategori tinggi yakni sebesar 51,96.
Apabila kompensasi finansial dalam bentuk gaji, bonus, dan juga tunjangan yang diberikan semakin tinggi, tentu akan menarik minat
seseorang untuk memilih profesi tersebut semakin besar. Selain hal tersebut, kompensasi finansial yang di dapatkan seseorang dapat
digunakan sebagai alat pemenuh kebutuhan seseorang, sehingga kompenasi finansial dapat menjadi pertimbangan ketika seseorang
memilih sebuah profesi Hasil penelitian di atas dapat mengindikasikan bahwa penghargaan
finansial merupakan salah satu faktor yang dipertimbangkan oleh responden ketika akan memilih sebuah profesi sebagai tenaga pendidik.
Ketika responden memilih salah satu profesi sebagai tenaga pendidik, tentu mereka berharap pula memperoleh gaji yang mencukupi,
mendapatkan bonus jika bekerja lebih baik dari standar yang diberikan,
90
mendapat tunjangan sesuai dengan kebutuhannya dan mampu memperoleh kompensasi finansial tersebut dalam jangka waktu yang panjng. Hal
tersebut sejalan dengan yang dijelaskan oleh Kadarisman 2012: 329 yang menyatakan penghargaan finansial merupakan salah satu alasan bagi
seseorang untuk bekerja dan merupakan alasan yang paling penting diantara yang lain seperti untuk berprestasi, berafiliasi dengan orang lain,
mengembangkan diri, atau untuk mengaktualisasikan diri. Sehingga kompensasi finansial menjadi bagian penting dalam kehidupan manusia,
2. Pengaruh Nilai-nilai Sosial terhadap Pemilihan Profesi sebagai
