4.2. Karakteristik Individu
Hasil yang diperoleh dari penelitian ini terkait dengan karakteristik responden kepuasan kerja perawat menunjukkan bahwa responden perawat
seluruhnya berjenis kelamin perempuan, mayoritas berpendidikan Diploma III Keperawatan 68 orang 76,40, berdasarkan usia mayoritas usia 22-33 sebanyak
79 orang 88,76, berdasarkan pengalaman kerja mayoritas 3-18 bulan sebanyak 76 83,14.
Tabel 4.1 Distribusi frekuensi dan persentasi karakteristik responden Berdasarkan Data Demografi Perawat
Karakteristik Perawat N=89 Jumlah
Persentase
Jenis kelamin Perempuan
89 100,0
Pendidikan
Diploma III 68
76,40 S1
21 23,59
Usia
22- 33 Tahun 79
88,76 34-45 Tahun
10 11,23
Pengalaman Kerja
3-18 Bulan 76
83,14 19-34 Bulan
19 21,34
35-42 Bulan 4
4,49
Karakteristik responden pasien rawat inap menunjukkan bahwa responden pasien mayoritas berjenis kelamin perempuan sebanyak 64 orang 62,74,
berdasarkan usia responden mayoritas ditemukan usia 29-44 sebanyak 47 orang
Universitas Sumatera Utara
46,07, berdasarkan pendidikan pasien berpendidikan SMA sebanyak 37 orang 36,27.
Tabel 4.2 Distribusi frekuensi dan persentasi karakteristik responden
berdasarkan Data Demografi Pasien Karakteristik Pasien N=102
Jumlah Persentase
Jenis Kelamin Laki
– laki 38
37,25 Perempuan
64 62,74
Usia 13-28 Tahun
29-44 Tahun 32
47 31,37
46,07
44 Tahun 30
29,41 Pendidikan
SD SMP
20 19,60
SMA 37
36,27 D III
5 4,90
S1 9
8,82 Lama Rawatan
1-2 Hari -
3-5 Hari 26
25,49
5 Hari 76
74,50
4.3. Analisis Univariat
Hasil analisis univariat dilakukan untuk menggambarkan variabel caring process dengan kepuasan kerja perawat dan kepuasan pasien. Berikut ini adalah
uraian gambaran hasil penelitian. Hasil penelitian menunjukkan bahwa caring process mayoritas berada
dalam kategori baik 84,3 dan tidak baik 12,7. Berdasakan dimensi dari caring process akan dijelaskan, dimensi pertama knowing kemampuan perawat
Universitas Sumatera Utara
dalam memahami kejadian yang berarti dalam kehidupan seseorang dan sebagai penghubung dari keyakinan dalam keperawatan terhadap realita kehidupan
seluruhnya baik, Being with kehadiran bukan hanya secara fisik, emosional, namun juga dengan komunikasi yang baik mayoritas baik, Doing for perawat
bersama – sama melakukan suatu tindakan keperawatan dengan pasien selurunya
baik, Enabling memampukan atau memberdayakan pasien dan keluarga dalam melakukan tindakan keperawatan seluruhnya baik, Maintaining belief
menumbuhkan keyakinan pasien dan keluarga terhadap perawat seluruhnya baik, seperti yang dijelaskan pada tabel 4.3 berikut ini:
Tabel 4.3 Distribusi Frekuensi Caring Process Perawat di Rumah Sakit
Grand Medistra Lubuk Pakam N=89 Variabel
Kategori n
Persentase
Knowing Baik
89 100
Tidak Baik -
-
Being With Baik
86 84,3
Tidak Baik 3
12,7
Doing For Baik
89 100
Tidak Baik -
-
Enabling Baik
89 100
Tidak Baik -
-
Maintaining Belief Baik
89 100
Tidak Baik -
-
Universitas Sumatera Utara
Hasil penelitian menunjukkan bahwa kepuasan kerja perawat mayoritas berada dalam kategori puas 80,4 dan tidak puas 19,6, berdasarkan dimensi
akan dijelaskan Kepemimpinan mayoritas adalah puas 87, Unit kerja seluruhnya puas 100, Kepuasan dan pekerjaan seluruhnya puas 100, Organisasi kerja
seluruhnya puas 100, faktor – faktor pribadi seluruhnya puas 100, seperti yang
dijelaskan pada tabel 4.4 berikut ini:
Tabel 4.4 Distribusi Frekuensi Kepuasan Kerja Perawat di Rumah Sakit Grand Medistra Lubuk Pakam N=89
Variabel Kategori
N Persentase
Kepemimpinan Sangat Puas
- -
Puas 87
97,75 Tidak Puas
2 2,25
Sangat Tidak Puas -
-
Unit kerja Sangat Puas
- -
Puas 89
100 Tidak Puas
- -
Sangat Tidak Puas -
-
Kepuasan dan Pekerjaan Sangat Puas
- -
Puas 89
100 Tidak Puas
- -
Sangat Tidak Puas -
-
Organisasi Kerja Sangat Puas
- -
Puas 89
100 Tidak Puas
- -
Sangat Tidak Puas -
-
Faktor – faktor pribadi
Sangat Puas -
- Puas
89 100
Tidak Puas -
- Sangat Tidak Puas
- -
Universitas Sumatera Utara
Hasil penelitian menunjukkan bahwa kepuasan pasien mayoritas berada dalam kategori puas 72,5 dan tidak puas 27,5. Berdasarkan dimensi akan
dijelaskan, Praktek profesional mayoritas puas 72,5, Hubungan saling percaya mayoritas puas 72,5, Hubungan pendidikan mayoritas puas 72,5, seperti yang
dijelaskan pada tabel 4.5 berikut ini:
Tabel 4.5 Distribusi Frekuensi Kepuasan Pasien Rawat Inap di Rumah Sakit Grand Medistra Lubuk Pakam N=102
Variabel Kategori
N Persentase
Praktik Profesional Sangat Puas
- -
Puas 74
72,5 Tidak Puas
28 27,5
Sangat Tidak Puas -
-
Hubungan Saling Percaya
Sangat Puas -
- Puas
74 72,5
Tidak Puas 28
27,5 Sangat Tidak Puas
- -
Hubungan Pendidikan Sangat Puas
- -
Puas 74
72,5 Tidak Puas
28 27,5
Sangat Tidak Puas -
-
Universitas Sumatera Utara
4.4. Analisa Bivariat