3. Memberi arahanpetunjuk kepada bawahan.
4. Menilai pelaksanaan pekerjaan bawahan.
5. Menegur bawahan.
6. Memberi paraf dan menandatangani suratdokumen sesuai dengan ketentuan yang
berlaku.
10. Kepala Pusat Bahasa AMIK MBP Medan
Menyusun rencana, membagi tugas adan arahan, melaksanakan dan mengkoordinasikan, memantaumengevaluasi serta melaporkan pelaksanaan
tugaskegiatan UPT Pusat Bahasa berdasarkan peraturanketentuan yang berlaku untuk kelancaran pelaksanaan tugas.
a. Tugas
1. Menyusun rencana dan program kerja UPT Pusat Bahasa.
2. Membagi tugas, arahanpetunjuk kepada bawahan.
3. Menilai prestasi kerja bawahan.
4. Menyampaikan usulan kebutuhan UPT Pusat Bahasa kepada atasan.
5. Mengatur dan mengelola pusat bahasa berdasarkan ketentuan yang berlaku agar
bermanfaat bagi civitas AMIK MBP. 6.
Mengatur dan memberikan pelayanan pemakaian pusat bahasa sesuai dengan ketentuan yang berlalu.
7. Memantaumengevaluasi pelaksanaan kegiatan di Pusat Bahasa.
Universitas Sumatera Utara
8. Menyusun laporan UPT Pusat Bahasa berdasarkan hasil yang telah dicapai sebagai
pertanggungjawaban pelaksanaan tugas. 9.
Melaksanakan tugasa lain yang diberikan atasan.
b. Wewenang
1. Memberi paraf dan menandatangani suratdokumen Meminta petunjuk dan
arahan dari atasan. 2.
Mengajukan usul dan saran kepada atasan. 3.
Memberi arahanpetunjuk kepada bawahan. 4.
Menilai pelaksanaan pekerjaan bawahan. 5.
Menegur bawahan. 6.
sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
11. Kepala LPPM Lembaga Penelitian dan Pengabdian pada Masyarakat AMIK MBP Medan
Menyusun rencana, membagi tugas dan arahan, melaksanakan dan mengkoordinasikan, memantaumengevaluasi serta melaporkan pelaksanaan
kegiatan Unit Penelitian dan Pengabdian pada Masyarakat berdasarkan ketentuan yang berlaku untuk kelancaran pelaksanaan tugas.
Universitas Sumatera Utara
a. Tugas
1. Menyusun rencana dan program kerja LPPM.
2. Membagi tugas, arahanpetunjuk kepada bawahan.
3. Menilai prestasi kerja bawahan.
4. Mengkaji ketentuanperaturan perundang-undangan yang berlaku di bidang
penelitian dan pengabdian masyarakat. 5.
Menyampaikan usulan kebutuhan kepada atasan. 6.
Mengatur dan menyelenggarakan Penelitian dan Pengabdian pada Masyarakat yang diselenggarakan oleh staf pengajar atau Mahasiswa di lingkungan AMIK MBP sesuai
dengan ketentuan yang berlaku. 7.
Memantaumengevaluasi pelaksanaan kegiatan di lingkungan LPPM agar sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
8. Menyusun laporan LPPM berdasarkan hasil yang telah dicapai sebagai
pertanggungjawaban pelaksanaan tugas. 9.
Melaksanakan tugas lain yang diberikan atasan.
b. Wewenang
1. Meminta petunjuk dan arahan atasan.
2. Mengajukan usul dan saran kepada atasan.
3. Memberi arahanpetunjuk kepada bawahan.
4. Menilai pelaksanaan pekerjaan bawahan.
5. Menegur bawahan.
Universitas Sumatera Utara
6. Memberi paraf dan menandatangani suratdokumen sesuai dengan ketentuan yang
berlaku.
12. Kepala Urusan Administrasi Akademik AMIK MBP Medan
