Gambar 4.1. Pola Penentuan Jumlah Sampel
4.7. Teknik Pengumpulan Data
Untuk mengumpulkan berbagai data, keterangan dan informasi, maka digunakan teknik pengumpulan data sebagai berikut :
1. Kuesioner, berisi pertanyaan-pertanyaan yang disusun berdasarkan indikator-
indikator data yang dioperasionalisasikan dari variabel yang akan diteliti. Dalam penelitian ini, kuesioner disebarkan kepada responden untuk mengukur
variabel-variabel penelitian. 2.
Wawancara dilakukan dengan pihak manajemen perusahaan terkait dengan kebijakan strategis restrukturisasi organisasi serta dampaknya terhadap kinerja
karyawan.
Universitas Sumatera Utara
3. Dokumentasi, dengan membaca, membandingkan dan menyadur untuk
kepentingan konseptual dan teoritis maupun untuk kepentingan analisis.
Instrumen penelitian adalah alat yang dipergunakan untuk memperoleh data yang diperlukan sebagai alat utama dalam mengumpulkan data. Dalam
penelitian ini instrumen penelitian adalah Kuesioner, format dari kuesioner ini yaitu menggunakan
Likert’s Summated Rating LSR. Tingkat pengukuran yang digunakan adalah jawaban responden diberikan
skor 1 sampai dengan 5 untuk masing-masing alternatif jawaban yang berada dalam rentang dari yang buruk sampai dengan baik. Gambaran skor maing-masing
alternatif jawaban tersebut sebagai berikut :
SS = Sangat Setuju diberi skor
5 S
= Setuju diberi skor
4 RG = Netral
diberi skor 3
TS = Tidak Setuju diberi skor
2 STS = Sangat Tidak Setuju
diberi skor 1
4.8. Metode Analisis Data
Dalam penelitian ini data yang diperoleh akan diakumulasikan dan disusun secara sistematis. Untuk selanjutnya dianalisis dengan menggunakan teknik
sebagai berikut :
Universitas Sumatera Utara
1. Analisis Deskriptif Analisis pada penelitian ini memaparkan jawaban responden atas segala
pertanyaan yang diajukan dalam angket bentuk table tunggal sehingga dapat memperjelas masalah yang diteliti.
2. Analisis Inferensial Skala pengukuran yang digunakan adalah skala ordinal, dengan uji statistic
Spearman atau yang disebut juga dengan Rank Order Correlation. Setiap data yang diperoleh, baik variabel X dan variabel Y di ranking masing-masing
berdasarkan skor masing-masing dari yang terbesar hingga yang terkecil, yaitu 1, 2, 3, …n Siegel, 1997. Pengujian hipotesis mempergunakan tes uji
korelasi rank Spearman r
s
dengan rumus sebagai berikut:
a. Skor data ranking
Kategori