37
Adapun teknik pengumpulan data tersebut adalah :
1. Angket
Angket atau kuesioner digunakan untuk memperoleh data dengan memberikan atau menyebarkan daftar pertanyaan-pertanyaan kepada responden dengan
harapan memberikan respon atas daftar pertanyaan tersebut. Angket digunakan untuk memperoleh informasi dari responden, dalam inti laporan tentang
pribadinya atau hal-hal yang ia ketahui. Angket berisi daftar beberapa pertanyaan dengan dengan menggunakan skala likert dari 4 jawaban alternatif yaitu, SL
selalu, Sering SR, Kadang-kadang KD, Tidak pernah TP. Yang berkenaan dengan gaya kepemimpinannya dan etos kerja guru. Yaitu untuk menilai
bagaimana cara kepala sekolah MAN Cibinong, agar dapat mengetahui gaya apa yang di terapkan dalam memimpin sekolah ini. Kemudian penulis meneliti cara
Kepala sekolah menjalankan Kepemimpinannya, kegiatan guru di sekolah dalam proses belajar mengajar di MAN Cibinong.
2. Wawancara
Wawancara interview, instrumen yang digunakan yaitu sebagai pedoman wawancara terstruktur dimana peneliti sudah menyiapkan sejumlah pertanyaan
yang diajukan oleh bapak Kepala sekolah yang bernama Drs. Ibrahim M.Pd di sekolah MAN Cibinong. Teknik ini digunakan untuk mendapatkan keterangan-
keterangan yang berkaitan dengan aspek gaya kepemimpinan dan etos kerja guru. Penulis juga melakukan wawancara untuk menggali hal-hal yang berhubungan
dengan sejarah pendirian sekolah, dan hal-hal yang menyangkut aspek gaya kepemimpinan kepala sekolah dengan etos kerja guru.
3. Dokumentasi
Dokumentasi digunakan untuk mendapatkan data yang berkaitan dengan gaya kepemimpinan kepala sekolah dengan etos kerja guru, baik berupa visi dan misi
sekolah, latar belakang pendidikan guru, sarana dan prasarana, dan lain sebagainya agar penulis mendapatkan informasi yang lebih akurat.
38
G. Instrumen Pengumpulan Data
Instrumen yang penulis gunakan dalam penelitian ini adalah dengan menggunakan angket yang memakai skala model likert yang berisi jumlah
pertanyaanpernyataan yang menyatakan objek yang hendak diungkap yaitu kolerasi antara Gaya Kepemimpinan Kepala sekolah dengan etos kerja guru
diMAN Cibinong. Penskoran atas angket ini merujuk pada lima alternatif jawaban, sebagai berikut :
Skala Penilaian No
Alternatif Jawaban Bobot Skor
Positif Negatif
1 Selalu SL
4 1
2 Sering SR
3 2
3 Kadang-Kadang KD
2 3
4 Tidak Pernah TP
1 4
Instrumen penelitian sebelum digunakan untuk memperoleh data-data penelitian, terlebih dahulu dilakukan uji coba agar diperoleh instrumen yang
raliabel. Sebelum melakukan uji instrument atau perhitungan hasil penelitian data
yang diperoleh dapat disajikan dalam bentuk yang lebih berguna, lebih mudah dipahami atau lebih cepat dimengerti makadata yang ada disusun lebihteratur
didalam distribusi frekuensi. Distribusi frekuensi diartikan sebagai suatu daftar tabel yang membagi data yang ada kedalam angka-angka secara kuantitatif.
Penyusunan tabel distribusi frekuensi dapat dilakukan melalui tahapan berikut ini :
1 Menentukan jumlah kelas. Menentukan kelas yang ditentukan dengan rumus :
K= banyaknya kelas N= jumlah responden data yang digunakan
K=1+3,322log N
Kategori