Hendrik P. Simbolon : Perancangan Fasilitas Berdasarkan Prinsip-Prinsip Ergonomi Pada Bagian Sortasi Udang DI PT. Central Windu Sejati, 2010.
2.4.3.2. Jam Kerja
Sesuai dengan peraturan pemerintah PT. Central Windu Sejati memiliki jam kerja selama 7 jam perhari dengan waktu istirahat 1 jam. Dan terdiri atas tiga
sifthari dan kerja akan libur pada hari besar. Pengaturan jam kerja karyawan setiap harinya adalah sebagai berikut:
1. Karyawan kantor Staff. Jam bekerja karyawan kantor mulai pukul 08.00 WIB sd 16.00 WIB dengan
waktu istirahat pukul 12.00 WIB sd 13.00 WIB, kecuali hari Jumat mulai pukul 12.00 WIB sd 13.30 WIB dan hari Sabtu jam kerja dimulai pukul 08.00
WIB sd 13.00. Untuk hari Minggu dan hari libur nasional karyawan kantor tidak bekerja.
2. Karyawan pengolahan, pengemasan, dan penyimpanan.
Karyawan ini bekerja selama 6 hari dengan jam kerja yang sama dengan karyawan kantor.
3. Karyawan peralatan, mesin, dan satuan pengaman.
Karyawan bagian ini dibagi menjadi tiga shift dengan jam kerja selama 8 jam untuk masing-masing shift, yaitu:
Shift I : Pukul 07.00 WIB sd 15.00 WIB
Shift II : Pukul 15.00 WIB sd 23.00 WIB
Shift III : Pukul 23.00 WIB sd 07.00 WIB
Hendrik P. Simbolon : Perancangan Fasilitas Berdasarkan Prinsip-Prinsip Ergonomi Pada Bagian Sortasi Udang DI PT. Central Windu Sejati, 2010.
2.4.4. Sistem Pengupahan dan Fasilitas Lainnya
Upah merupakan salah satu bagian yang menciptakan hubungan kerja dengan pihak pekerja dan perusahaan. Syarat perjanjian pemberian upah telah
diatur oleh perusahaan, pengusaha, karyawan dan pemerintah. Secara umum dapat diketahui bahwa bagi perusahaan upah merupakan salah satu elemen penting
pabrik, sebaliknya bagi karyawan upah merupakan pendapatan atau penghasilan. Upah juga merupakan suatu sarana untuk memotivasi karyawan untuk bekerja
secara maksimal. Karyawan akan merasa puas bila memperoleh penghasilan pada tingkat yang wajar dengan suatu penilaian kerja yang adil. PT. Central Windu
Sejati memiliki tiga jenis karyawan yang dipekerjakan yaitu karyawan harian, karyawan borongan dan karyawan tetap.
Perincian pemberian upah karyawan di PT. Central Windu Sejati yaitu : a. Karyawan Tetap
Karyawan tetap merupakan karyawan yang resmi perusahaan. Karyawan ini memperoleh upah sebesar Rp.1.050.000,-bulan dan dibayarkan setiap
bulannya. Karyawan ini memperoleh tunjangan jabatan, tunjangan hari rayatahun baru, JAMSOSTEK, bus karyawan, bonus dan tunjangan lainnya
sesuai dengan kecakapan dan prestasi kerja yang dilaksanakan karyawan tersebut.
Untuk karyawan yang bekerja lembur, upah lembur akan dibayar dengan ketentuan sebagai berikut:
1. Apabila jam kerja dilakukan pada hari biasa:
- 1 jam pertama dibayar upah sebesar 1,5 kali upah per jam.
