Berdasarkan pendapat di atas, maka dapat disimpulkan bahwa kohesivitas kelompok kerja merupakan daya tarik emosional sesama
anggota kelompok kerja dimana adanya rasa saling menyukai, membantu, dan secara bersama-sama saling mendukung untuk tetap bertahan dalam
kelompok kerja dalam mencapai satu tujuan.
b. Indikator Kohesivitas Kelompok Kerja
Forsyth 1999 mengemukakan bahwa ada empat indikator yang memengaruhi kohesivitas kelompok, yaitu :
1 Kekuatan sosial Keseluruhan dari dorongan yang dilakukan oleh individu dalam
kelompok untuk tetap berada dalam kelompoknya. Dorongan yang menjadikan anggota kelompok selalu berhubungan dan kumpulan dari
dorongan tersebut membuat mereka bersatu. 2 Kesatuan dalam kelompok
Perasaan saling memiliki terhadap kelompoknya dan memiliki perasaan moral yang berhubungan dengan keanggotaannya dalam
kelompok. Setiap individu dalam kelompok merasa kelompok adalah sebuah keluarga, tim dan komunitasnya serta memiliki perasaan
kebersamaan. 3 Daya tarik
Individu akan lebih tertarik melihat dari segi kelompok kerjanya sendiri daripada melihat dari anggotanya secara spesifik.
4 Kerja sama kelompok Individu memiliki keinginan yang lebih besar untuk bekerja
sama untuk mencapai tujuan kelompok.
c. Faktor yang Mempengaruhi Kohesivitas Kelompok Kerja
Menurut McShane Glinow 2003 faktor yang mempengaruhi kohesivitas kelompok kerja, yaitu:
1 Adanya Kesamaan Kelompok kerja yang homogen akan lebih kohesif dari pada
kelompok kerja yang heterogen. Karyawan yang berada dalam kelompok yang homogen dimana memiliki kesamaan latar belakang,
membuat mereka lebih mudah bekerja secara objektif, dan mudah menjalankan peran dalam kelompok.
2 Ukuran kelompok Kelompok yang berukuran kecil akan lebih kohesif dari pada
kelompok yang berukuran besar karena akan lebih mudah untuk beberapa orang untuk mendapatkan satu tujuan dan lebih mudah untuk
melakukan aktifitas kerja. 3 Adanya interaksi
Kelompok akan lebih kohesif bila kelompok melakukan interaksi berulang antar anggota kelompok.
4 Ketika ada masalah Kelompok yang kohesif mau bekerja sama untuk mengatasi
masalah.
