47 keluar dari perusahaan, bertanggung jawab terhadap data-data yang
berhubungan dengan keuangan perusahaan, bertanggung jawab untuk mengatur pendapatan dan pengeluaran perusahaan, serta bertanggung jawab
untuk mengurus masalah keuangan di dalam maupun di luar lingkungan perusahaan.
6. Karyawan Karyawan pada PT BUF Ornamental tidak terfokus pada satu pekerjaan saja.
Sehingga setiap karyawan diharapkan dapat melakukan semua pekerjaan pada bagian produksi dan pemasaran.
5.4. Sumberdaya Perusahaan
PT BUF ornamental memiliki sumberdaya berupa sumberdaya fisik, sumberdaya manusia, dan sumberdaya finansial.
5.4.1. Sumberdaya Fisik
Dalam menjalankan kegiatan produksinya, perusahaan memiliki sumberdaya fisik seperti:
1. Lahan
PT BUF Ornamental memiliki luas lahan sebesar 2,7 ha, yang terdiri dari lahan untuk produksi tanaman hias pot dan tanaman hamparan seluas 9000m,
lahan untuk kerjasama dengan petani seluas 9000m, dan lahan untuk digunakan sebagai unit pemasaran PT Sae seluas 9000m.
2. Bangunan
PT BUF Ornamental memiliki beberapa bangunan, seperti: satu buah kantor, satu buah gudang, satu buah pos.
3. Greenhouse
PT BUF Ornamental memiliki 17 buah greenhouse yang terdiri dari: dua greenhouse
untuk membudidayakan bunga potong, enam greenhouse untuk membudidayakan tanaman pot, 3 greenhouse untuk mother stock, satu
greenhouse untuk media, dan empat greenhouse untuk membudidayakan
tanaman hamparan. 4.
Kendaraan PT BUF Ornamental memiliki satu buah kendaraan yang digunakan untuk
mengirimkan tanaman hias kepada konsumen.
48
5.4.2. Sumberdaya Manusia
Sumberdaya manusia memegang peranan penting dalam kegiatan operasional perusahaan. Saat ini PT BUF memiliki jumlah karyawan sebanyak 38
orang, yang terdiri dari 24 orang pada bagian Hebit dan 14 orang pada bagian Ornamental. Jenjang pendidikan untuk tingkat manajer adalah Sarjana, sedangkan
jenjang pendidikan minimal untuk karyawan adalah SMA. Perusahaan lebih mengutamakan pengalaman dibandingkan pendidikan formal, karena dengan
pengalaman para karyawan dapat lebih memahami pekerjaannya tersebut. Karyawan PT. Bina Usaha Flora Ornamental direkrut dari lokasi lingkungan
sekitar perusahaan sebagai wujud partisipasi perusahaan dalam mengurangi angka pengangguran dan ikut meningkatkan kesejahteraan di lingkungan masyarakat
sekitar perusahaan. Penetapan hari kerja di PT BUF Ornamental yaitu dari Hari Senin hingga
Sabtu dimulai pukul 07.00-16.00 WIB dengan dua kali istirahat. Istirahat pertama pada pukul 08.30-09.00 WIB, sedangkan istirahat kedua pukul 12.00-13.30 WIB.
Setiap hari libur tetap dilakukan perawatan tanaman dengan pengaturan jadwal piket secara bergiliran. Perusahaan mewajibkan setiap karyawan untuk
mengenakan seragam khusus perusahaan. Penetapan gaji karyawan berdasarkan Upah Minimum Kabupaten Cianjur.
5.4.3. Sumberdaya Finansial
