PROFIL KH. MUHAMMAD DJUNAIDI DAN PONDOK PESANTREN TEMUAN DAN ANALISA Meliputi: Identifikasi Informan, Harapan
Di dalam buku Psikologi Sosial, Abu Ahmadi menerangkan bahwa, “peranan adalah suatu pengharapan manusia terhadap caranya individu harus
bersikap dan berbuat dalam situasi tertentu berdasarkan status dan fungsi sosialnya
”.
4
Ini mengartikan bahwa setiap orang menginginkan seseorang menyesuaikan sikap dan tingkah laku sesuai dengan statusnya serta
menjalankan hak dan kewajibannya . Teori peran Role Theory adalah teori yang merupakan perpaduan
berbagai teori, orientasi maupun disiplin ilmu.
5
Di dalam teorinya, Biddle dan Thomas membagi peristilahan dalam teori peran dalam empat bagian, yaitu menjalankan hak dan kewajibannya.
a. Orang-orang yang mengambil bagian dalam interaksi sosial
b. Prilaku yang jmuncul dalam interaksi tersebut
c. Kedudukan orang-orang dalam prilaku
d. Kaitan antara orang dan prilaku
Masih menurut Biddle dan Thomas, ada lima istilah tentang prilaku dalam kaitannya dengan peran, yaitu:
4
Abu ahmadi, Psikologi Sosial Jakarta: Rineka Cipta, 1991, h. 114.
5
Sarlito Wirawan Sarwono, Teori-teori psikologi sosial, Jakarta: PT Raja Grafindo Persada, 2003, Cet. Ke-8, h. 214.
a. Expectation harapan
Harapan tentang peran adalah harapan-harapan yang lain pada umumnya tentang perilaku yang pantas, yang seyogianya ditunjukkan
oleh seseorang yang mempunyai peran tertentu. b.
Norm Norma Orang sering mengacaukan istilah “harapan” dengan “norma”. Namun,
menurut Secord dan Backman 1964 “norma” hanya salah satu bentuk “harapan”.
c. Performance Wujud Perilaku
Peran diwujudkan dalam perilaku oleh aktor. Berbeda dari norma, wujud prilaku ini nyata, bukan sekedar harapan.
d. Evaluation Penilaian
Orang memberikan kesan positif atau negative terhadap suatu prilaku. Kesan negative atau positif inilah yang dinamakan penilaian peran.
e. Sanction Sanksi
Sanksi adalah usaha orang untuk mempertahankan suatu nilai positif atau agar perwujudan peran diubah sedemikian rupa sehingga hal yang
tadinya dinilai negative bias menjadi positif.