3.2 Variabel Penelitian
Surtisno Hadi dalam Arikunto 2002 mendefinisikan variabel sebagai gejala yang bervariasi, yang menjadikan objek penelitian. Variabel terbagi dua macam, yaitu
variabel bebas indevendent Variable dan variabel terikat dependen variable. Variabel
bebas adalah suatu variabel
yang fungsinya
menerangkan mempengaruhi terhadap variabel lain, dan variabel terikat adalah suatu variabel
yang dipengaruhi variabel lain. Variabel dalam penelitian ini terbagi menjadi dua macam, yaitu :
Variabel Dependen : Motivasi berprestasi.
Variabel Independen : Dukungan sosial dan demografi
3.2.1 Definisi Konseptual
Definisi Konseptual Kerlinger, dalam Sevilla, 2006 adalah mendefinisikan suatu konstruk atau variabel dengan menggunakan konstruk-konstruk lain.
a. Dukungan sosial yaitu bentuk penerimaan dari seseorang atau sekelompok orang terhadap individu yang menimbulkan persepsi dalam dirinya bahwa
ia disayangi, diperhatikan, dihargai dan ditolong. Dengan mendapatkan dukungan emosional, dukungan penghargaan, dukungan instrumental,
dukungan informasi, dan dukungan jaringan sosial. Sarafino 1994 b. Motivasi berprestasi achievement motivation merupakan dorongan untuk
berbuat sebaik mungkin, agar memperoleh hasil yang terbaik sesuai dengan kondisi yang diharapkan, dengan cara berusaha keras, dan
mengungguli orang lain berdasarkan suatu standar mutu tertentu. Dengan memiliki komponen tanggung jawab, resiko pemilihan tugas, kreatif
inofatif, memperhatikan umpan balik, serta waktu penyelesaian tugas. Khususnya motivasi berprestasi disini adalah dalam bidang akademik.
McClelland 1987
3.2.2 Definisi Operasional
Menurut Kerlinger 2006 dalam Sevilla, 2006, definisi operasional adalah melekatkan arti pada suatu konstruk atau variabel dengan cara menetapkan
kegiatan-kegiatan atau tindakan-tindakan yang perlu untuk mengukur konstruk atau variabel tersebut.
a. Dukungan Sosial Definisi operasional dukungan sosial adalah skor yang diperoleh dari skala
dukungan sosial. Komponen-komponen dukungan sosial dalam penelitian ini berdasarkan berdasarkan teori beberapa ahli Cohen McKay; Cortona
Russel; House Schaefer, Coyne Lazarus dan wills dalam Sarafino,1996 yang menyebutkan bahwa dukungan sosial memiliki beberapa komponen
yaitu : Dukungan emosional, dukungan penghargaan, dukungan instrumental, dukungan informasi dan dukungan jaringan sosial.
b. Motivasi berprestasi Definisi operasional motivasi berprestasi adalah skor yang diperoleh dari
skala motivasi berprestasi. Dalam penelitian ini merujuk dari teori McClelland1987 dan Atkinson1964 dikutip Caroline,2000 dalam
Hawadi 2001, yaitu tanggung jawab, resiko pemilihan tugas, kreatif- inovatif, memperhatikan umpan balik dan waktu penyelesaian tugas.