Resume Hasil-Hasil Penelitian LANDASAN TEORI

4.5. Resume Hasil-Hasil Penelitian

Setelah membandingkan dengan hasil penelitian terdahulu dan pengukuran kinerja yang dilakukan oleh lembaga nasional dan internasional, maka peneliti akan mengadakan penelitian mengenai perancangan model pengukuran kinerja dengan metode Quantitave Models for Performance Measurement Systems QMPMS di STMIK IBBI Medan. Faktor-faktor yang akan diteliti berkaitan dengan perancangan model pengukuran kinerja ini terdiri dari 9 sembilan variabel laten yaitu kompetensi dosen, learning ability mahasiswa, dukungan fasilitas, dukungan finansial, administrasi akademik, dukungan alumni, efektivitas promosi dan lingkungan pembelajaran apakah mempengaruhi kinerja STMIK IBBI Medan baik secara langsung maupung tidak langsung. Perancangan model pengukuran kinerja ini dilakukan dari sudut pandang mahasiswa sebagai pengguna jasa pendidikan. Proses perbandingan hasil penelitian-penelitian terdahulu perlu dilakukan untuk membantu peneliti merumuskan state of the art sintesa penelitian. Sintesa penelitian berguna untuk mengarahkan peniliti fokus pada permasalahan dan pendalaman penentuan variabel yang akan diteliti. Dengan adanya sintesa penelitian dapat diketahui historis variabel-variabel dan hubungan antara variabel pada penelitian-penelitian terdahulu yang menjadi dasar peneliti merumuskan penelitian. Gambar 2.8. berikut menggambarkan secara visual mengenai sintesa penelitian state of the art dan fokus pada penelitian ini. Universitas Sumatera Utara KINERJA INSTITUSI FASILITAS SARANA PRASARANA KOMPETENSI DOSEN MAHASISWA PROSES PEMBELAJARAN ADMINISTRASI AKADEMIK FINANSIAL LULUSAN ALUMNI PENGABDIAN KEPADA MASYARAKAT KERJASAMA INTERNASIONALISASI TATA PAMONG, KEPEMIMPINAN, SISTEM PENGELOLAAN PENJAMINAN MUTU VISI, MISI, TUJUAN SASARAN, STRATEGI PENCAPAIAN PENELITIAN KURIKULUM TEKNOLOGI INFORMASI PROMOSI MARKETING 3, 10, 11, 12 1,2,4,5,7,8 1,2,4 1,4,6, 11 1,3,4,5,6,7, 2,3,6,9 1,4 1,4 1,4,6 10 11,12 1,3,4 11 1,4,5,7 1,4,8 1,4 FOKUS PENELITIAN Keterangan: 10. BAN 11, QS World Universities 12. ARWU Gambar 2.8. State of the art penelitian Universitas Sumatera Utara

BAB III KERANGKA KONSEPTUAL DAN HIPOTESIS

3.1. Kerangka Konseptual

Kerangka konseptual menggambarkan pengaruh antara variabel-variabel penelitian yang dibangun berdasarkan teori-teori sebelumnya. Nilai variabel yang teridentifikasi dalam penelitian ini tidak dapat diukur secara langsung disebut variabel laten. Ada dua jenis variabel laten yaitu variabel penyebab disebut variabel eksogen exogenous variable notasi ξ ksi, dan variabel dependen yang merupakan variabel akibat disebut variabel endogen endogenous variable dengan notasi eta. Efek dari variabel laten adalah variabel teramati observed variable atau variabel terukur measured variable, disingkat MV. Variabel terukur adalah variabel yang dapat diamati atau dapat diukur secara empiris dan sering disebut sebagai indikator. Variabel teramati yang berkaitan atau merupakan efek dari variabel laten eksogen diberi notasi X, sedangkan yang berkaitan dengan variabel laten endogen diberi notasi Y. Berdasarkan beberapa teori yang telah dijelaskan pada sub bab 2.4. dan 2.5, variabel-variabel terkait dalam penelitian ini adalah : 1. Variabel Endogen Yang termasuk dalam variabel endogen di dalam penelitian ini adalah Kinerja STMIK IBBI Medan , dan Proses Pembelajaran . Universitas Sumatera Utara

Dokumen yang terkait

Perancangan Sistem Pengukuran Kinerja Lingkungan dengan Pendekatan Integrated Enviromental Performance Measurement System – AHP

0 7 7

Model Perancangan Performance Measurement System (PMS) dengan Menggunakan Metode Design For Six Sigma (DFSS) dan System Dynamic

0 3 8

PERANCANGAN SISTEM PENGUKURAN KINERJA PADA BANK XYZ MENGGUNAKAN PENDEKATAN INTEGRATED PERFORMANCE MEASUREMENT SYSTEM DESIGN OF PERFORMANCE MEASUREMENT SYSTEM IN XYZ BANK USING INTEGRATED PERFORMANCE MEASUREMENT SYSTEM APPROACH Aldrid Mochamad1 , Budhi Yog

0 0 8

ANALISIS KINERJA DOSEN STMIK IBBI DENGAN MENGGUNAKAN METODE ROUGH SET

0 0 6

1. Ari – Pengukuran Kinerja dengan Metode Integrated Performance Measurement System dan Fuzzy Analitycal Hierarchy Process

1 3 9

Perancangan Model Pengukuran Kinerja Dengan Metode Quantitative Models For Performance Measurement System (QMPMS) Berdasarkan Persepsi Mahasiswa Di STMIK IBBI Medan

1 2 57

BAB II LANDASAN TEORI - Perancangan Model Pengukuran Kinerja Dengan Metode Quantitative Models For Performance Measurement System (QMPMS) Berdasarkan Persepsi Mahasiswa Di STMIK IBBI Medan

0 0 31

BAB I PENDAHULUAN - Perancangan Model Pengukuran Kinerja Dengan Metode Quantitative Models For Performance Measurement System (QMPMS) Berdasarkan Persepsi Mahasiswa Di STMIK IBBI Medan

0 0 9

PERANCANGAN MODEL PENGUKURAN KINERJA DENGAN METODE QUANTITATIVE MODELS FOR PERFORMANCE MEASUREMENT SYSTEM (QMPMS) BERDASARKAN PERSEPSI MAHASISWA DI STMIK IBBI MEDAN TESIS

0 0 19

Pengukuran Kinerja Perusahaan Dengan Metode Integrated Performance Measurement System (IPMS) Dan Omax - Repository UNTAR

0 0 14