3
Berdasarkan latar belakang tersebut, penulis mencoba untuk meneliti penerapan pengendalian intern pada sistem akuntansi penggajian.
2. Batasan Masalah
Dalam penulisan skripsi ini penulis membatasi masalah pada pengendalian intern sistem akuntansi penggajian pada PT. Telkom Divisi Regional II Jakarta.
3. Perumusan Masalah
1. Apakah penerapan prosedur penggajian pada PT. Telkom Divisi Regional II Jakarta sudah sesuai dengan sistem akuntansi penggajian?
2. Apakah pengendalian intern yang diterapkan oleh PT. Telkom Divisi Regional II Jakarta sudah efektif?
4. Tujuan Penelitian
Tujuan yang ingin dicapai dari penelitian yang dilakukan adalah: 1. Untuk mengetahui apakah prosedur penggajian pada PT. Telkom Divisi
Regional II Jakarta sudah sesuai dengan sistem akuntansi penggajian. 2. Untuk mengetahui apakah pengendalian intern yang diterapkan oleh PT.
Telkom Divisi Regional II Jakarta sudah efektif. PLAGIAT MERUPAKAN TINDAKAN TIDAK TERPUJI
4
5. Manfaat Penelitian
1. Bagi Perusahaan Dapat dijadikan sumber informasi dan pembandingan bagi perusahaan
untuk membantu manajemen dalam mengawasi sistem penggajian agar tujuan perusahaan untuk masa sekarang dan masa yang akan datang dapat
tercapai. 2. Bagi Universitas Sanata Dharma
Dapat dijadikan sebagai bahan penelitian lebih lanjut dan juga dapat dipakai sebagai bacaan ilmiah.
3. Bagi Penulis Penelitian ini diharapkan dapat meningkatkan penalaran dalam mengamati
dunia praktek kerja yang nyata dengan teori yang telah didapat.
6. Sistematika Penulisan
BAB I : PENDAHULUAN
Dalam bab ini dibahas mengenai latar belakang masalah, batasan masalah, perumusan masalah, tujuan penelitian, manfaat
penelitian dan sistematika penulisan. BAB II
: LANDASAN TEORI Berisi teori-teori yang mendukung untuk menyelesaikan masalah
yang telah dirumuskan. Adapun isinya adalah pengendalian intern, sistem akuntansi penggajian, pengujian pengendalian dan
sampling audit. PLAGIAT MERUPAKAN TINDAKAN TIDAK TERPUJI
5
BAB III : METODOLOGI PENELLITIAN Berisi jenis penelitian, tempat dan waktu penelitian, subyek dan
obyek penelitian, data yang dicari, teknik pengumpulan data dan teknik analisis data.
BAB IV : GAMBARAN UMUM PERUSAHAAN
Bab ini berisi sejarah dan gambaran umum perusahaan, struktur organisasi perusahaan serta tanggung jawab dan fungsi masing-
masing bagian serta berbagai hal yang berkaitan dengan sumber daya manusia di PT Telkom Divisi Regional II.
BAB V : HASIL TEMUAN LAPANGAN DAN ANALISIS DATA
Bab ini berisi temuan penelitian yang dilakukan yaitu tentang prosedur penggajian dan pengendalian intern yang diterapkan
dan hasil pengujian terhadap efektivitas pengendalian intern. BAB VI : KESIMPULAN,
KETERBATASAN PENELITIAN DAN SARAN
Bab ini berisi kesimpulan dari analisis data yang dilakukan terhadap prosedur penggajian dan efektivitas pengendalian intern
yang sudah diterapkan, serta keterbatasan penelitian, dan saran yang diberikan oleh penulis untuk perbaikan sistem yang belum
diterapkan. PLAGIAT MERUPAKAN TINDAKAN TIDAK TERPUJI
6
BAB II LANDASAN TEORI
