9. Kapan evaluasi dilakukan?
Jawab: Evaluasi terhadap peserta kami lakukan sebanyak 3X yaitu sebelum mengikuti materi yaitu pre test, saat materi disampaikan yaitu keaktifan peserta
pelatihan, diakhir materi atau post test.
d. Product Program pelatihan
1. Bagaimana pengetahuan dan pemahaman peserta pelatihan setelah mengikuti
pelatihan, apakah sudah sesuai dengan tujuan pelatihan? Jawab: Menurut saya pribadi sudah sesuai dengan tujuan pelatihan atau TIK
yang telah ditetapkan. Meskipun tidak semua peserta pelatihan. Hal ini dikarenakan terkadang ada peserta didik yang hanya mengikuti temannya
untuk mengikuti pelatihan.
2. Bagaimana penerapan jiwa dan sikap kepemimpinan peserta pelatihan setelah
mengikuti pelatihan, apakah sudah sesuai dengan tujuan pelatihan? Jawab: Untuk penerapan jiwa dan sikap kepemimpinan saya tidak dapat
menilai sendiri, tentunya yang merasakan orang-orang disekitar mereka alumni peserta pelatihan. Naum sejauh ini yang saya tahu dan kenal sudah
ada penerapan jiwa kepemimpinan.
3. Bagaimana ketrampilan kepemimpinan peserta pelatihan setelah mengikuti
program pelatihan? Jawab: Ketrampilan kepemimpinan peserta pelatihan tentunya dapat kita lihat
tidak dalam waktu yang singkat setelah mengikuti pelatihan. Melainkan butuh proses atau jam terbang bagi mereka untuk memilki ketrampilan
kepemimpinan.
Hasil wawancara
Nama : Retno Arini
Jenis Kelamin : Perempuan
Jurusan : PG PAUD
Jabatan : Peserta Program Pelatihan Tahun 2014
Waktu wawancara : Senin 2 Mei 2016 Pukul 15:00 WIB
a. Context progam pelatihan
1. Apakah program pelatihan kepemimpinan sudah sesuai dengan kebutuhan
peserta pelatihan ? Jawab: Menurut saya pribadi memang sudah sesuai. Hanya saja pelaksanaan
pelatihan tidak sesuai yang saya harapkan karena pelaksanaan pelatihan terasa membosankan, karena banyaknya materi-materi dan minim praktik secara
langsung. Pada saat itu saya tertarik mengikuti karena tertarik dengan tema yang diusung.
b. Input Program pelatihan
1. Bagaimana intruktur pelatihan?
Jawab: Kemarin pelatihan pematerinya adalah mas mahmud kuncahyo mantan Presiden mahasiswa unnes 2013. Saya rasa instruktur sudah sesuai dengan
porsinya sebagai pembicara untuk kompetensi dan lainnya sudah sesuai. Karena sudah berpengalaman menjadi pemimpin di lingkungan kampus.
Meskipun di kalangan mahasiswa.
2. Apakah instruktur sesuai dengan kapasitas program pelatihan?
Jawab: Menurut saya sudah sesuai, karena memang sudah berpengalaman dibidang kepemimpinan. Meskipun pemimpin di kalangan mahasiswa.
Peserta Program Pelatihan
3. Bagaimana materi pelatihan?
Jawab: Materi pelatihan kemarin disajikan dari pemateri atau pembicara secara langsung dan materinya dari mas mahmud langsung pada saat itu. Setahu saya
seperti itu. Materi yang disampaikan memang tidak banyak namun lebih mengarah kepada berbagi pengalaman selama menjadi presiden mahasiswa.
4. Bagaimana sarana dan prasarana program pelatihan?
Jawab: Untuk sarana dan prasarana memang mendukung dan layak untuk dijadikan penyelenggaraan acara seperti pelatihan kepemimpinan ini. Dan pada
waktu itu memang tidak banyak media yang digunakan. Seperti pada kuliah umumnya.
5. Kondisi sarana dan prasarana didalam program pelatihan seperti apa?
Jawab: Untuk kondisi sarana dan prasarana saya kira sesuai dengan lembaga pendidikan formal, karena memang tempatnya dilingkungan pendidikan
formal dan memang menggunakan gedung universitas negeri semarang. Jadi kondisi bagus dan layak.
6. Apakah sarana prasarana mendukung atau tidak dalam penyelenggaran
pelatihan? Jawab: Saya rasa sangat mendukung untuk penyelenggaraan program acara
pada saat itu, hal ini saya lihat panitia atau penyelenggara memaksimalkan tempat atau ruangan yang digunakan, meskipun ada insiden sedikit terkait salah
tempat duduk atau penomoran tempat duduk.
7. Bagaimana metode pelatihan yang digunakan?
Jawab: Metode pelatihan yang digunakan sama seperti halnya ketika kuliah, namun lebih santai dan tidak serius karena memang mas mahmud
membawakan atau menyempaikan materi dengan santai, meskipun sedikit membosankan karena menggunakan metode ceramah.
8. Apakah sudah sesuai dengan kebutuhan dan sudah efektifkah dengan metode
tersebut? Jawab: Menurut saya sajauh yang saya rasakan pada waktu itu, memang sesuai
kebutuhan namun untuk kefektifannya masih kurang. Hal ini dikarenakan waktu yang relatif singkat dan minimnya materi yang disampaikan karena
keterbatasan waktu.
c. Process Program pelatihan
