commit to user
119 11. Mengusulkan Auditor Eksternal untuk disahkan dalam RUPS dan
memantau pelaksanaan penugasan Auditor Eksternal. 12. Melaporkan dengan segera kepada RUPS jika terjadi gejala penurunan
kinerja Perusahaan. 13. Menandatangani RJPP dan laporan tahunan.
14. Mengawasi efektifitas penerapan Good Corporate Governance. 15. Mempertanggungjawabkan pelaksanaan tugas Dewan Komisaris
kepada RUPS.
2. Direktur Utama
Fungsi : Menentukan, memutuskan dan menetapkan dalam penyusunan
dan penetapan strategi, perencanaan serta pelaksanaan seluruh kegiatan pengoperasian kapal–kapal milik perusahaan pelayaran dan pihak-pihak
pengguna jasa yang membutuhkan mempergunakan jasa perusahaan baik yang bergerak di bidang pencarian minyak lepas pantai maupun sektor lain
yang bersifat khusus dalam bidang angkutan laut maupun jasa kepelabuhan agar memperoleh profit optimal dan mengembangkan saham
milik pertamina dengan memperhatikan etika bisnis dan berpedoman
kepada garis kebijakan yang ditetapkan dewan komisaris perusahaan. Tugas Kegiatan Utama :
1. Mengkoordinasikan dan mengendalikan penyusunan strategi bisnis plan PT.Pertamina Tongkang serta pelaksanaan seluruh kegiatannya
secara efektif dan efisien.
commit to user
120 2. Mendorong, mengendalikan dan memotivasikan pengembangan usaha
dan strategi pemasaran untuk meningkatkan kinerja perusahaan sehingga dapat bersaing dengan kompetitor.
3. Mengendalikan kinerja keuangan dan penggunaan anggaran operasi dan investasi secara accountable dan auditable serta mengarahkan
pelaksanaan pengawasan intern perusahaan agar dapat berjalan sesuai rencana dan peraturan yang berlaku.
4. Memberi arahan dalam pelaksanaan pengawasan intern agar terlaksana sesuai ketentuan dan prosedur yang berlaku, sehingga perusahaan
selalu berada dalam qualifikasi bersih tanpa cacat dan memperoleh keuntungan sesuai prinsip-prinsip pengelolaan perusahaan
5. Menetapkan Organisasi Formasi jabatan beserta kelengkapannya yang meliputi Uraian Tugas Pokok, Job grade, Sistem Tata Kerja dan
kompetensi jabatan 6. Menetapkan
ketentuan-ketentuan tentang
pekerja perusahaan,
termasuk pembinaan, penetapan upah dan penghasilan lainnya, pesangon dan atau penghargaan atas pengabdian serta manfaat pensiun
bagi para pekerja perseroan berdasarkan peraturan perundang- undangan yang berlaku, atas nama Direksi
7. Mengangkat, membina dan memberhentikan pekerja perseroan berdasarkan peraturan perusahaan dan peraturan perundang-undangan
yang berlaku.
