Gejala Stres Stres Kerja

4.10.2. Gejala Stres

Gejala stres merupakan suatu tanda atau ciri-ciri dari individu yang sedang mengalami stres. Gejala umum seseorang mengalami stres dilihat dari indikator berupa gejala psikologis dan gejala perilaku. Penilaian terhadap pernyataan-pernyataan yang menyangkut tentang gejala stres dilakukan oleh responden berdasarkan kuesioner yang disebarkan. Hasil dari penilaian tersebut dapat dilihat pada Tabel 8. Tabel 8. Penilaian Responden terhadap Pernyataan mengenai Gejala Stres No. Indikator Gejala Stres Skor Rataan Kete rangan 1. Gampangmudah merasa tersinggung. 2.45 Rendah 2. Menunda-nunda mengerjakan pekerjaan. 2.85 Sedang 3. Merasa bosan dengan pekerjaan. 2.06 Rendah 4. Merasa gelisah dalam bekerja. 2.14 Rendah 5. Kurang puas dengan hasil kerja 2.36 Rendah 6. Tidak masukabsent. 1.07 Sangat Rendah 7. Cenderung membuat kekeliruan. 2.06 Rendah 8. Tidak bersemangat dalam bekerja. 1.98 Rendah 9. Sulit tidur akibat pekerjaan. 2.17 Rendah 10. Menurunnya nafsu makan karena beban kerja. 2.37 Rendah Total 2.12 Rendah Berdasarkan Tabel 8 diatas dapat diketahui penilaian responden terhadap pernyataan-pernyataan mengenai gejala stres, yaitu: 1. Skor rataan sebesar 2.45, artinya gejala yang dialami karyawan berupa gampangmudah merasa tersinggung dialami karyawan dengan tingkat rendah. 2. Skor rataan sebesar 2.85, artinya gejala yang dialami karyawan berupa menunda-nunda mengerjakan pekerjaan dialami karyawan dengan tingkat sedang. 3. Skor rataan sebesar 2.06, artinya gejala yang dialami karyawan berupa merasa bosan dengan pekerjaan dialami karyawan dengan tingkat rendah. 4. Skor rataan sebesar 2.14, artinya gejala yang dialami karyawan berupa merasa gelisah dalam bekerja dialami karyawan dengan tingkat rendah. 5. Skor rataan sebesar 2.36, artinya gejala yang dialami karyawan berupa kurang puas dengan hasil kerja dialami karyawan dengan tingkat rendah. 6. Skor rataan sebesar 1.07, artinya gejala yang dialami karyawan berupa tidak masukabsen dialami karyawan dengan tingkat sangat rendah. 7. Skor rataan sebesar 2.06, artinya gejala yang dialami karyawan berupa cenderung membuat kekeliruan dialami karyawan dengan tingkat rendah. 8. Skor rataan sebesar 1.98, artinya gejala yang dialami karyawan berupa tidak bersemangat dalam bekerja dialami karyawan dengan tingkat rendah. 9. Skor rataan sebesar 2.17, artinya gejala yang dialami karyawan berupa sulit tidur akibat pekerjaan dialami karyawan dengan tingkat rendah. 10. Skor rataan sebesar 2.37, artinya gejala yang dialami karyawan berupa menurunnya nafsu makan karena beban kerja dialami karyawan dengan tingkat rendah. Dari hasil penilaian responden terhadap pernyatan mengenai gejala stres kerja, beberapa gejala stres kerja yang sering dialami karyawan dengan tingkat sedang yaitu menunda-nunda mengerjakan pekerjaan. Berdasarkan hasil data diatas dapat ditarik suatu kesimpulan yaitu kondisi tingkat stres kerja yang dialami karyawan tergolong rendah karena sumber pembangkit stres kerja stresor dan gejala-gejala yang ditimbulkan dari adanya stres rendah. Dalam Tabel 9 ditunjukkan bahwa tingkat stres kerja yang dialami responden dinyatakan rendah karena memiliki skor rataan keseluruhan sebesar 2.68. Tabel 9. Tingkat Stres karyawan PT. Pos Indonesia Persero Jakarta Timur 13000 No. Indikator Stres Kerja Skor Rataan Keterangan 1. Sumber Stres Kerja Stresor 2.56 Rendah 2. Stres Kerja 2.12 Rendah Total 2.68 Rendah

4.10.3. Kinerja Karyawan