2. Kebutuhan Afektif PENYAJIAN DATA

commit to user 68

C. 2. Kebutuhan Afektif

Untuk mengetahui data mengenai kebutuhan afektif karyawan maka diajukan pertanyaan sebagai berikut : 2. a. “ Secara keseluruhan apakah anda puas terhadap segala informasi dari situs web internal portal Telkom ? “ dan dari pertanyaan tersebut diberikan tiga pilihan jawaban : a. Puas; diberi nilai = 3 b. Kurang puas; diberi nilai = 2 dan yang menjawab c. Tidak puas; diberi nilai = 1 Data yang terkumpul dapat dilihat pada tabel berikut : Tabel III. 11 PEMENUHAN KEBUTUHAN AFEKTIF KARYAWAN N = 78 No. Jawaban Jumlah Persentase 1 Tidak Puas 1 1.28 2 Kurang Puas 18 23.08 3 Puas 59 75.64 Jumlah 78 100 Sumber : jawaban kuesioner No. 12 Dari tabel diatas diperoleh data bahwa 59 responden 75.64 menyatakan puas terhadap web internal portal Telkom, sementara 18 orang 23.08 lainnya menyatakan kurang puas terhadap informasi di portal Telkom commit to user 69 yang tidak memenuhi keinginan mereka. Hanya ada 1 orang 1.28 responden yang tidak puas terhadap segala informasi dari situs web internal portal Telkom. Kepuasan kepada segala informasi dari situs web internal portal Telkom karena portal Telkom memberikan wawasan, pengetahuan serta tambahan – tambahan informasi seputar perusahaan bagi karyawan PT. Telkom DCS Regional Semarang. Kepuasan terhadap portal Telkom dapat diartikan sebagai terpenuhinya atau tercukupinya kebutuhan informasi karyawan akan perusahaan. 2. b. “ Apakah setiap informasi yang ditampilkan pada portal Telkom disampaikan dengan jelas ? “ dan dari pertanyaan tersebut diberikan tiga pilihan jawaban : a. Jelas; diberi nilai = 3 b. Kurang Jelas; diberi nilai = 2 dan yang menjawab c. Tidak Jelas; diberi nilai = 1 Data yang terkumpul dapat dilihat pada tabel berikut : Tabel III. 12 PEMENUHAN KEBUTUHAN AFEKTIF KARYAWAN N = 78 No. Jawaban Jumlah Persentase 1 Tidak Jelas 0.00 2 Kurang Jelas 9 11.54 3 Jelas 69 88.46 Jumlah 78 100 Sumber : jawaban kuesioner No. 13 commit to user 70 Tabel diatas menunjukkan bahwa sebagian besar responden yaitu 69 orang 88.46 menjawab jelas, sementara sisanya yaitu 9 orang 11.54 responden menjawab kurang jelas. Bila informasi yang ada di portal Telkom disampaikan dengan jelas dan mudah di pahami oleh pengakses maka akan memaksimalkan pemenuhan kebutuhan informasi karyawan.

C. 3. Kebutuhan Pribadi secara Integratif

Dokumen yang terkait

Media Internal Perusahaan Dan Pemenuhan Kebutuhan Informasi (Studi Korelasional Pengaruh Majalah MINAT Terhadap Pemenuhan Kebutuhan Informasi Karyawan di Kantor Pusat PT Perkebuan Nusantara IV)

9 138 104

Media Internal Public Relations dan Pemenuhan Kebutuhan Informasi Karyawan (Studi Korelasional Tentang Pengaruh Layanan Media Intranet Sebagai Media Internal Public Relations Terhadap Pemenuhan Kebutuhan Informasi Karyawan di PT Pertamina (Persero) RU III

2 27 116

PENGGUNAAN MEDIA INTERNAL DAN PEMENUHAN KEBUTUHAN INFORMASI

1 19 188

Hubungan Antara Pencarian Informasi di Majalah Internal KSG dengan Pemenuhan Kebutuhan Informasi Karyawan Mengenai Perusahaan.

0 0 2

Hubungan Antara Informasi Dalam Telkom Digital Signage (TDS) dengan Pemenuhan Kebutuhan Informasi Karyawan PT. TELKOM Indonesia,Tbk.

0 0 2

STRATEGI PENGGUNAAN MEDIA INTERNAL MAJALAH "KILAU"UNTUK PEMENUHAN KEBUTUHAN INFORMASI STAF PT.TELEKOMUNIKASI Tbk.

0 0 2

Hubungan Antara Proses Pencarian Informasi Pada Media Internal PT Telkom Dengan Pemenuhan Kebutuhsn Informasi Karyawan.

0 1 1

Media Internal Perusahaan Dan Pemenuhan Kebutuhan Informasi (Studi Korelasional Pengaruh Majalah MINAT Terhadap Pemenuhan Kebutuhan Informasi Karyawan di Kantor Pusat PT Perkebuan Nusantara IV)

0 0 25

BAB I PENDAHULUAN - Media Internal Perusahaan Dan Pemenuhan Kebutuhan Informasi (Studi Korelasional Pengaruh Majalah MINAT Terhadap Pemenuhan Kebutuhan Informasi Karyawan di Kantor Pusat PT Perkebuan Nusantara IV)

0 0 6

MEDIA INTERNAL PERUSAHAAN DAN PEMENUHAN KEBUTUHAN INFORMASI (Studi Korelasional Pengaruh Majalah MINAT Terhadap Pemenuhan Kebutuhan Informasi Karyawan di Kantor Pusat PT Perkebuan Nusantara IV) SKRIPSI

0 0 17