Tabel V.14 Uji Determinasi
Model R
R Square Adjusted R
Square Std. Error of
the Estimate 1
.866
a
.750 .745
.18720 a. Predictors: Constant, Lingkungan kerja non fisik,
Lingkungan kerja fisik b. Dependent Variable: Semangat kerja
yang berarti bahwa sekitar 74.5 variasi pada variabel Semangat kerja mampu diterangkan oleh kedua variabel persepsi lingkungan
kerja fisik dan lingkungan kerja non fisik secara serentak atau simultan. Sedangkan sisanya yaitu sebesar 25.5 diterangkan oleh
variasi lain di luar model.
e. Uji t Secara Parsial
Yaitu untuk mengetahui tingkat signifikasi dari pengaruh variabel independent secara keseluruhan terhadap variabel dependen. Dari
hasil perhitungan, didapat nilai t
hitung
untuk masing-masing variabel independent, dan nilai t
tabel
pada df = 100 1
Variabel persepsi lingkungan kerja fisik X
1
a Menentukan hipotesis nol dan hipotesis alternatif
H
02
= Persepsi karyawan pada lingkungan kerja fisik tidak berpengaruh secara parsial terhadap semangat kerja.
Ha
2
= Persepsi karyawan pada lingkungan kerja fisik berpengaruh secara parsial terhadap semangat kerja.
b Menentukan taraf signifikansi 0,05
c Menentukan t
hitung
dan t
tabel
1 t
hitung
adalah 16.970 diperoleh dari uji regresi linier berganda dapat dilihat pada tabel V.12.
2 t tabel pada signifikansi 0,052= 0,025 uji 2 sisi dengan
df= n-k-1 atau 100-2-1=97 k adalah jumlah variabel independen Di dapat t
tabel
dengan menggunakan program Ms Excel. Pada cell kosong ketik FINV 0,05;97
kemudian enter, jadi besarnya t
tabel
adalah 1.9847. d
Pengambilan keputusan t
hitung
t
tabel
atau – t
hitung
-t
tabel
jadi diterima.
t
hitung
t
tabel
atau – t
hitung
-t
tabel
jadi ditolak.
e Kesimpulan
Dapat diketahui bahwa t
hitung
16.970 t
tabel
1.9847 jadi hipotesis nol ditolak, jadi dapat disimpulkan bahwa Persepsi
karyawan pada Lingkungan kerja fisik X
1
berpengaruh terhadap semangat kerja Y. Nilai koefisien dan t
hitung
adalah positif sehingga persepsi karyawan pada lingkungan kerja fisik
X
1
berpengaruh secara positif terhadap semangat kerja Y. Pengambilan keputusan berdasarkan signifikansi dapat
dilihat pada tabel V.12, dari tabel dapat diketahui signifikansi adalah 0,000. Pengambilan keputusan signifikansi 0,05 jadi
Ho diterima, sedangkan signifikansi 0,05 jadi Ho ditolak. Dapat diketahui bahwa signifikansi 0,000 lebih kecil dari 0,05
