d. Variabel Neuroticism X4
Tabel 4.18 Pernyataan Responden Terhadap Variabel Neuroticism
Neuroticism
3 7.3
7.3 7.3
7 17.1
17.1 24.4
14 34.1
34.1 58.5
4 9.8
9.8 68.3
3 7.3
7.3 75.6
1 2.4
2.4 78.0
7 17.1
17.1 95.1
2 4.9
4.9 100.0
41 100.0
100.0 1.00
2.00 3.00
4.00 6.00
7.00 8.00
9.00 Total
Valid Frequency
Percent Valid Percent
Cumul ative Percent
Sumber: Hasil Pengolahan data primer menggunakan SPSS 14.0, diolah, 2009
Pada Tabel 4.18 menunjukkan bahwa frekuensi jawaban responden terhadap pertanyaan 1 dari variabel neuroticism diketahui ada sebanyak 3 orang menjawab
sangat sangat terburu-buru dalam melakukan suatu pekerjaan dengan persentasi 7,3, 7 orang menjawab terburu-buru dalam melakukan suatu pekerjaan dengan persentasi
17,1, 14 orang menjawab kurang santai dalam melakukan suatu pekerjaan dengan persentasi 34,1, 4 orang menjawab netral untuk skala nilai 4 dengan persentasi
9,8, 3 orang menjawab netral untuk skala 6 dengan persentasi 7,3, 1 orang menjawab cukup santai dalam melakukan suatu pekerjaan dengan persentasi 2,4, 7
orang menjawab santai dalam melakukan suatu pekerjaan dengan persentasi 17,2, dan 2 orang menjawab sangat santai dalam melakukan suatu pekerjaan dengan
persentasi 4,9. Hal ini menunjukkan bahwa lebih dari 50 karyawan Perum Pegadaian pada Kantor Wilayah Medan yang terburu-buru atau ingin segera
menyelesaikan pekerjaannya dan hanya ± 25 saja yang melakukan pekerjaannya
Universitas Sumatera Utara
dengan tenang dan santai. Dengan kata lain, sebagian besar karyawan Perum Pegadaian pada Kantor Wilayah Medan dapat menyelesaikan pekerjaan dengan tepat
waktu, bahkan kurang dari waktu yang ditetapkan oleh perusahaan.
Tabel 4.19 Pernyataan Responden Terhadap Variabel Neuroticism
Neuroticism
1 2.4
2.4 2.4
12 29.3
29.3 31.7
15 36.6
36.6 68.3
5 12.2
12.2 80.5
2 4.9
4.9 85.4
1 2.4
2.4 87.8
3 7.3
7.3 95.1
1 2.4
2.4 97.6
1 2.4
2.4 100.0
41 100.0
100.0 1.00
2.00 3.00
4.00 5.00
6.00 7.00
8.00 9.00
Total Valid
Frequency Percent
Valid Percent Cumul ative
Percent
Sumber: Hasil Pengolahan data primer menggunakan SPSS 14.0, diolah, 2009
Pada Tabel 4.19 menunjukkan bahwa frekuensi jawaban responden terhadap pertanyaan 2 dari variabel neuroticism diketahui ada sebanyak 1 orang menjawab
sangat puas dengan pekerjaan yang ia lakukakan dengan persentasi 2,4, 12 orang menjawab tidak puas dengan pekerjaan yang ia lakukan dengan persentasi 29,3, 15
orang menjawab kurang puas dengan pekerjaan yang ia lakukan dengan persentasi 36,6, 5 orang menjawab netral untuk skala nilai 4 dengan persentasi 12,2, 2 orang
menjawab netral untuk skala 5 dengan persentasi 4,9, dan 1 orang menjawab netral untuk skala nilai 6 dengan persentasi 2,4, 3 orang menjawab cukup puas dengan
pekerjaan yang ia lakukan dengan persentasi 7,3, 1 orang menjawab puas dengan pekerjaan yang ia lakukan dengan persentasi 2,4, dan 1 orang menjawab sangat
puas dengan pekerjaan yang ia lakukan dengan persentasi 2,4. Hal ini menunjukkan
Universitas Sumatera Utara
bahwa lebih dari 60 karyawan Perum Pegadain pada Kantor Wilayah Medan tidak puas dengan pekerjaan yang ia lakukan sehingga selalu berusaha untuk memberikan
hasil pekerjaan yang terbaik bagi perusahaan.
Tabel 4.20 Pernyataan Responden Terhadap Variabel Neuroticism
Neuroticism
4 9.8
9.8 9.8
11 26.8
26.8 36.6
7 17.1
17.1 53.7
7 17.1
17.1 70.7
3 7.3
7.3 78.0
6 14.6
14.6 92.7
2 4.9
4.9 97.6
1 2.4
2.4 100.0
41 100.0
100.0 2.00
3.00 4.00
5.00 6.00
7.00 8.00
9.00 Total
Valid Frequency
Percent Valid Percent
Cumul ative Percent
Sumber: Hasil Pengolahan data primer menggunakan SPSS 14.0, diolah, 2009
Pada Tabel 4.20 menunjukkan bahwa frekuensi jawaban responden terhadap
pertanyaan 3 dari variabel neuroticism diketahui ada sebanyak 4 orang menjawab tidak merasa nyaman dengan kondisi lingkungan pekerjaan dengan persentasi 9,8,
11 orang menjawab kurang merasa nyaman dengan kondisi lingkungan pekerjaan dengan persentasi 26,8, 7 orang menjawab netral untuk skala 4 dengan persentasi
17,1, 7 orang menjawab netral untuk skala nilai 5 dengan persentasi 17,1, 3 orang menjawab netral untuk skala 6 dengan persentasi 7,3, 6 orang menjawab cukup
merasa nyaman dengan kondisi lingkungan pekerjaan dengan persentasi 14,6, 2 orang menjawab merasa nyaman dengan kondisi lingkungan pekerjaan dengan
persentasi 4,9, dan 1 orang menjawab sangat merasa nyaman dengan kondisi lingkungan pekerjaan dengan persentasi 2,4. Hal ini menunjukkan bahwa lebih dari
Universitas Sumatera Utara
30 karyawan Perum Pegadaian pada Kantor Wilayah Medan tidak merasa nyaman dengan kondisi lingkungan kantor dan hanya ± 20 yang merasa nyaman dengan
lingkungan pekerjaannya, sisanya adalah karyawan yang tidak terlalu peduli dengan kondisi lingkungan kantornya.
e. Variabel Openness X5
Kategori