2012
PUSDIKLAT PENGEM BANGAN SDM
3 1 . 4 .
ST A N D A R K O M P ET EN SI D A N K O M P ET EN SI D A SA R
a. St andar Kompet ensi
Dengan m em pelajari m odul Kepegaw aian ini peserta Ujian Dinas Tingkat I diharapkan dapat memahami pokok-pokok kepegaw aian yang m encakup kedudukan, kewajiban, hak, dan
m anajemen Pegawai Negeri Sipil dan beberapa hal yang t erkait dengan perat uran perundang- undangan di bidang kepegaw aian.
b. Kompet ensi Dasar
Set elah m em pelajari m odul kepegaw aian ini pesert a Ujian Dinas Tingkat I : 1.
M am pu m enjelaskan t ent ang beberapa ist ilah pent ing dalam kepegaw aian. 2.
M am pu m enjelaskan kedudukan, kew ajiban, larangan, dan hak PNS. 3.
M am pu m enjelaskan tent ang pengertian formasi dan penet apan form asi PNS, pengadaan PNS, dan pengangkat an PNS.
4. M am pu m enjelaskan t ent ang kesejaht eraan yang m encakup gaji dan hak PNS yang
m encakup cuti, M ampu m enjelaskan t ent ang cut i PNS; pengobat an, peraw at an, dan rehabilit asi bagi PNS; t unjangan cacat bagi PNS; uang duka t ew as dan biaya pem akam an
PNS yang t ew as; uang duka w afat PNS; sert a t unjangan t am bahan penghasilan. 5.
M am pu m enjelaskan t ent ang sist em pem binaan PNS; kenaikan pangkat PNS; pengangkat an dan pemberhent ian PNS dalam Jabat an St rukt ural ; sert a pengangkat an
dalam jabat an fungsional. 6.
M am pu m enjelaskan tent ang pendidikan dan pelat ihan PNS; penilaian pelaksanaan pekerjaan PNS; penghargaan PNS; penerapan peraturan disiplin PNS; izin perkaw inan dan
perceraian PNS. 7.
M am pu m enjelaskan t ent ang pem berhent ian dan pensiun PNS.
2012
PUSDIKLAT PENGEM BANGAN SDM
4
Beberapa Istilah dan Pengertian Dalam
Kepegawaian
2 . 1 . U R A I A N D A N CO N T O H
Sebagaimana kit a ket ahui, l andasan hukum pengat uran kepegawaian Pegaw ai Negeri Sipil adalah Undang-Undang Nom or 8 Tahun 1974 sebagaim ana t elah diubah dengan Undang-
Undang Nomor 43 Tahun 1999 t entang Pokok-pokok Kepegaw aian. Undang-undang Nomor 43 Tahun 1999 hanya bersifat perubahan beberapa ket ent uan Undang-undang Nom or 8 Tahun
1974. Undang-undang Nom or 8 Tahun 1974 m asih t et ap berlaku sepanjang belum dicabut dirubah keseluruhannya. Pengat uran secara t eknis Undang-undang t ersebut
dit urunkan dalam Perat uran Pem erint ah dan Surat Edaran Badan Kepegaw aian Negara, kem udian dapat dit urunkan lagi dalam perat uran m ent eri t erkait .
Sebagai langkah awal unt uk m em ahami lebih lanjut t ent ang pokok-pokok kepegaw aian t ersebut m aka perlu dipahami beberapa pengert ian ist ilah-ist ilah kepegaw aian dan filosofi
keberadaan Pegawai Negeri Sipil. Dalam kegiat an belajar 1 ini akan diuraikan mengenai ist ilah- ist ilah kepegaw aian, kedudukan, kew ajiban, larangan, sert a hak Pegaw ai Negeri.
2 . 1 . 1 . B E B ERA P A I S TI LAH K EP EG AW A I A N
Unt uk m enyam akan pengertian t entang perat uran kepegawaian perlu dijelaskan beberapa ist ilah berdasarkan perat uran kepegaw ai an yang berlaku sebagai berikut :
a. Kepegawaian
M enurut penjelasan Undang-Undang Nom or 8 Tahun 1974 disebut kan bahw a yang dim aksud kepegaw aian adalah segala hal-hal yang berkaitan dengan kedudukan, kew ajiban,
hak, dan pem binaan Pegawai Negeri sipil . Pada Undang-undang Nomor 43 Tahun 1999 ist ilah
D U
A
2
Kegiatan Belajar 1
Indikator Keberhasilan :
1. M am pu m enjelaskan tentang beberapa istilah
penting dalam kepegawaian. 2.
M am pu m enjelaskan kedudukan PNS. 3.
M am pu m enjelaskan kewajiban dan hak PNS.
2012
PUSDIKLAT PENGEM BANGAN SDM
5
pem binaan Pegaw ai Negeri Sipil diperluas m enjadi m anajem en Pegaw ai Negeri Sipil, yang di dalam nya m encakup pem binaan Pegaw ai Negeri Sipil.
b. Pegawai Negeri
Kategori