Factory Coordinator
Mills Head Dept.PKS
Mill Head Mill Head
Ass. Mills
Spv. Sortasi Spv.
Maintanance Spv. Proses
Spv. Logistik
Ass. Spv Ass Spv
Foreman Operator
Ass Spv. Mekanik
Ass Spv. Teknis
Foreman Foreman
Operator Operator
Ass Spv. Shift I
Ass Spv. Shift II
Foreman Foreman
Operator Operator
Operator Foreman
Ass Spv. Foreman
QC Foreman
Effluent -Sample boy
-Analisis -Sample boy
-Analisis Keterangan:
______ Hubungan lini ---------- Hubungan Fungsional
Gambar 2.1. Struktur Organisasi PKS PT. Multimas Nabati Asahan
2.3.2. Jumlah Tenaga Kerja dan Jam Kerja
Tenaga kerja yang berkerja di PKS PT. Multimas Nabati Asahan berjumlah 113 orang yang terdiri dari staff, non staff karyawan SKU B, Karyawan SKU H
ditambahkan dengan karyawan kontraktor yang berasal dari pusat jasa tenaga kerja swasta yang ada di sekitar lokasi perusahaan.
Jam kerja yang diberlakukan bagi setiap karyawan adalah dengan pembagian jam kerja menjadi 2 shift selama 7 hari kerja dalam seminggu kecuali hari minggu
yaitu sebagai berikut: 1. Shift I : Pukul 08.00 WIB – 16.00 WIB
2. Shift II : Pukul 16.00 WIB – 00.00 WIB Karyawan di bagian kantor masa kerja selama 6 hari kerja dalam seminggu
kecuali hari minggu dengan jam kerja kantor adalah sebagai berikut :
Universitas Sumatera Utara
1. Senin - Jumat Pukul 08.00 WIB – 12.00 WIB : Jam Kerja
Pukul 12.00 WIB – 14.00 WIB : Jam Istirahat Pukul 14.00 WIB – 16.30 WIB : Jam Kerja setelah Istirahat
2. Sabtu Pukul 08.00 WIB – 13.00 WIB : Jam Kerja
Adapun rincian jumlah keseluruhan tenaga kerja di PKS PT. Multimas Nabati Asahan pada saat ini dapat dilihat pada Tabel 2.1.
Tabel 2.1. Jumlah Tenaga Kerja PKS PT. Multimas Nabati Asahan No
Jabatan Jumlah Orang
1 Mill Head
1 2
Asisten Mills 1
3 Supervisor
4 4
Asisten Supervisor 6
5 Foreman
8 6
Operator 47
7 Teknisi
14 8
Analisis 4
9 Sampel Boy
5 10
Kontraktor 23
Total 113
Sumber: PKS PT. Multimas Nabati Asahan
Universitas Sumatera Utara
2.3.3. Sistem Pengupahan dan Fasilitas Lainnya
Tenaga kerja yang berkerja di PT. Multimas Nabati Asahan terdiri dari 90 orang karyawan yang berasal dari rekrutmen perusahaan dan 23 orang yang
berasal dari kontraktor. Upah yang diberikan oleh PT. Multimas Nabati Asahan kepada karyawan adalah di atas Upah Minimum Regional UMR sesuai dengan
peraturan pemerintah. Sistem pengupahan untuk karyawan PT. Multimas Nabati Asahan, yaitu:
1. Pekerja dapat menerima langsung seluruh upah selama satu bulan bekerja secara langsung dalam sekali pembayaran.
2. Pekerja dapat manerima seluruh upah selama satu bulan kerja dalam dua tahap pembayaran, yaitu pada minggu ke dua dalam setiap bulannya, pekerja dapat
menerima setengah dari upah pokok ditambah dengan overtime dan dikurangi dengan pajak penghasilan.
PT. Multimas Nabati Asahan menyediakan juga menyediakan beberapa fasilitas yang dibutuhkan guna meningkatkan kesejahteraan dari karyawan. Fasilitas-
fasilitas yang diberikan berupa: 1. Pemberian tunjangan hari raya, bonus tahunan.
2. Pendaftaran asuransi seperti Jamsostek dan asuransi lainnya. 3. Pelayanan kesehatan di rumah sakit yang telah ditunjuk oleh perusahaaan.
4. Tersedianya sarana transportasi untuk para karyawan.
Universitas Sumatera Utara
3.4. Standar Mutu Produk dan Bahan Baku
