79
4. Fasilitas umum Fasilitas umum yang terdapat di PT. JMR merupakan fasilitas yang
disediakan bagi karyawan. Fasilitas umum PT. JMR terdiri dari: a. Perumahan
Berupa guest house
dan mess dua rumah tipe 120 dan 4 rumah tipe 90. b. Sarana ibadah seperti masjid
c. Lapangan sepak bola d. Bus antar jemput karyawan
5.5 Struktur Organisasi
Struktur organisasi merupakan sistem organisasi perusahaan. Untuk mencapai tujuan dengan efektif dan efisien, setiap perusahaan berusaha untuk memiliki struktur
organisasi yang baik dan terorganisir. Struktur organisasi PT.JMR disusun dengan tujuan untuk memberikan gambaran secara menyeluruh mengenai hubungan antara
satu bagian dengan bagian lain, sehingga diharapkan akan tercapai kerjasama yang baik dan bertanggung jawab terhadap tugas masing – masing. Selain itu, tujuan
dibuatnya struktur organisasi ini adalah untuk mempertegas kedudukan suatu bagian dalam menjalankan tugas sehingga mempermudah untuk mencapai tujuan dari
organisasi yang telah ditetapkan Struktur organisasi di PT. JMR merupakan struktur organisasi lini. Bentuk ini
menunjukkan wewenang dari atas ke bawah dan tanggung jawab dari bawah ke atas. Hal ini dapat dilihat melalui aliran kekuasaan secara langsung dari dewan komisaris,
80
presiden direktur, dan kemudian kepada manajer setiap divisi fungsional. Gambaran struktur organisasi PT. JMR dapat dilihat pada Lampiran 1.
Secara umum tugas dan kewajiban masing – masing jabatan dalam PT.JMR sebagai berikut :
1. Dewan Komisaris
Merupakan pimpinan tertinggi PT. JMR yang berkedudukan di Cilegon dan dewan ini merupakan perwakilan dari pemegang saham.
2. Presiden Direktur
Bertanggung jawab mengatasi investasi secara keseluruhan, investasi sesuai perjanjian, dan mengadakan hubungan baik dengan pihak luar.
3. Operation Manager
Bertanggung jawab dalam perencanaan dan pengembangan perusahaan. 4.
National Sales Manager Bertanggung jawab dalam mengatur dan mengawasi penjualan dan pemasaran.
5. Finance and Accounting Director
Bertanggung jawab dalam pembuatan dan pengawasan pembukuan perusahaan serta bertanggung jawab dalam pengaturan keuangan perusahaan.
6. Supply chain Manager
Bertanggung jawab dalam pengadaan material dan alat yang dibutuhkan oleh perusahaan. Dan bertanggung jawab untuk mengawasi banyaknya bahan baku dan
produk yang dihasilkan.
81
7. HRD Manager
Bertanggung jawab dalam pengelolaan sumber daya manusia.
5.6 Produk Perusahaan
