77
Lampiran 1:
KUESIONER PENELITIAN PENGARUH BUDAYA ORGANISASI,
KEPEMIMPINAN SPIRITUAL DAN EFIKASI DIRI TERHADAP KINERJA KARYAWAN Studi
Kasus pegawai LKC Ciputat
Assalamualaikum Wr Wb.
Salam sejahtera untuk saudarasaudari semoga selalu dilindungi Tuhan Yang Maha Esa. Saya selaku mahasiswa dari UIN Syarif Hidayatullah yang
sedang melaksanakan penelitian di LKC Ciputat dan Gerai Sehat Ciputat ingin meminta kerjasama dan partisipasi anda sebagai responden guna menunjang
kualitas penelitian ini. Saya meminta bantuan anda untuk mengisi kuesioner ini yang mana nanti akan menjadi data primer dalam penelitian. Saya harap kuesioner
ini dapat diisi seobjektif mungkin sesuai dengan kondisi kerja yang anda alami demi kebaikan kita semua. Atas kesediaan anda mengisi kuesioner ini saya
haturkan banyak terima kasih.
A. Data Responden
o Nama :
…………………………………… o Usia
: ………tahun o Jenis kelamin :
Laki-laki Perempuan
o Tingkat pendidikan : SMP
SMA D1
D3 S1
78
o Lama bekerja
: .............................................
......
o Penghasilan per bulan: Rp 1.000.000,-
Rp 1.000.000,- sd Rp 2.000.000,- Rp.2.000.000,-
B. Petunjuk Pengisian
1. Pernyataan yang ada, mohon dibaca dan dipahami dengan sebaik-baiknya
serta dibandingkan dengan praktek kerja atau keadaan kerja Bapak Ibu
saudara yang sebenarnya. 2.
Setiap pernyataan diikuti oleh lima 5 pilihan jawaban, Bapak Ibu Saudara cukup memilih salah satu dari lima 5 jawaban yang tersedia.
3. Cara menjawabnya adalah dengan memberi tanda checklist
V
pada salah
satu alternatif jawaban yang telah disediakan yang sesuai dengan kondisi Bapak Ibu Saudara alami.
4. Terdapat lima 4 dimensi variabel yang diteliti, yaitu :
a. Budaya Organisasi b. Kepemimpinan Spiritual
c. Efikasi Diri d. Kinerja karyawan
5. Kuesioner ini dapat digunakan secara optimal apabila seluruh pernyataan
telah terjawab, oleh karena itu Bapak Ibu Saudara saat
79
mengembalikan kuesioner ini, pastikan apakah semua pertanyaan sudah terjawab dan
mohon jangan sampai ada yang terlewatkan.
Keterangan pengisian : STS
= Sangat Tidak Setuju TS
= Tidak setuju N
= Netral S
= Setuju SS
= Sangat Setuju
C. Pertanyaan Kuisioner
VARIABEL BUDAYA ORGANISASI X1 No
Pernyataan STS
TS N
S SS
1 Dalam bekerja saya didorong untuk
melakukan inovasi 2
Dalam bekerja saya dituntut untuk berani mengambil resiko
3 Dalam melakukan pekerjaan saya dituntut
untuk memperhatikan detail pekerjaan 4
Sejauh ini saya merasa bahwa manajemen diperusahaan lebih mengutamakan pada hasil
kerja
5 Selama ini pihak manajemen selalu
melibatkan karyawan dalam pengambilan keputusan organisasi
6 Pekerjaan yang saya lakukan memiliki
kecenderungan mengutamakan kerja tim 7
Saya mampu menyelesaikan pekerjaan dengan cepat
8 organisasi selalu melibatkan karyawannya
untuk mengambil keputusan dengan jalan musyawarah
80
VARIABEL KEPEMIMPINAN SPIRITUAL
9 Pemimpin saya selalu mendorong karyawan
mencapai tujuan organisasi 10
Pemimpin saya selalu menyederhanakan keputusan yang sangat rinci
11 Pemimpin saya selalu menentukan standar
hasil suatu pekerjaan yang sempurna 12
Saya tekun dalam menjalankan pekerjaan 13
Saya melakukan pekerjaan sesuai dengan arahan pemimpin
14 Pemimpin saya selalu memberi harapan akan
imbalan yang didapat apabila sukses dalam pekerjaan
15 Pemimpin saya selalu murah hati kepada
karyawan 16
Pemimpin saya selalu memiliki empati terhadap karyawan
17 Saya percaya dengan pemimpin organisasi
18 Saya yakin setiap pekerjaan yang saya
lakukan akan bermanfaat dalam kehidupan masyarakat
19 Organisasi selalu menghargai pekerjaan saya
VARIABEL EFIKASI DIRI SELF EFFICACY X3
20 Saya selalu berhasil dalam menyelesaikan
pekerjaan 21
Saya percaya diri dalam menyelesaikan pekerjaan
22 Saya sangat termotivasi jika melihat teman
saya berhasil dalam menyelesaikan tugas 23
Pimpinan saya selalu memberikan dorongan untuk menyelesaikan tugas dengan baik
24 Rekan-rekan kerja saya selalu meyakinkan
saya bahwa saya mampu menyelesaikan tugas dengan baik
25 Pada saat stres saya yakin dapat
menyelesaikan pekerjaan dengan baik. 26
Pada saat beban kerja saya banyak saya yakin dapat menyelesaikan pekerjaan dengan baik
VARIABEL KINERJA KARYAWAN Y
27 Saya selalu menyelesaikan pekerjaan tepat
waktu 28
Saya selalu teliti dalam mengerjakan pekerjaan
81
29 Pekerjaan saya memenuhi standar yang
ditetapkan perusahaan 30
Saya bekerja dengan efisien dalam mencapai standar perusahaan
31 Saya bekerja dengan efektif dalam mencapai
standar perusahaan 32
Pengetahuan saya sangat membantu dalam menyelesaikan pekerjaan
33 Perusahaan puas dengan hasil kerja saya
34 Perusahaan selalu mempercayakan pekerjaan
kepada saya dari awal hingga akhir 35
Saya memiliki daftar kehadiran yang baik 36
Saya dapat melakukan pekerjaan dengan mandiri
82
Lampiran 2: Data Mentah Jawaban Responden a. Budaya Organisasi
