Tanggapan Responden Dengan Suasana Lingkungan Kerja Yang Sudah Cukup Baik

akan maksimal. PT. Way Seputih Bumi Nusantara sangat memperhatikan masalah gaji sebab dinilai itu adalah aspek yang paling pokok yang berkaitan dengan kinerja masing-masing karyawan sehingga dapat menghasilkan kinerja yang maksimal.

3.2 Tanggapan Responden Tentang Penyelesaiaan Pekerjaan Sesuai Waktu Yang Ditentukan

Dalam suatu pekerjaan harus memiliki acuan dan pegangan. Akibat dari tidak adanya acuan dalam pelaksanaan pekerjaan banyak membuat organisasi tidak berfungsi dengan baik, hal ini dikarenakan para karyawan bingung atas pekerjaan yang mereka akan kerjakan selanjutnya, dan pihak manajemen pun tidak mempunyai pedoman dalam pengambilan keputusan. Dengan diberikannya target waktu yang telah ditentukan dengan begitu akan terlihat seberapa baik kinerja seseorang. Untuk mengetahui tanggapan responden dapat dilihat pada tabel berikut : Tabel 56. Menyelesaikan pekerjaan sesuai waktu yang ditentukan No Jawaban Responden Frekuensi Persentase 1 Sangat Setuju 36 21,68 2 Setuju 102 61,44 3 Ragu-ragu 18 10,86 4 Tidak Setuju 10 6,02 5 Sangat Tidak Setuju 0.00 Jumlah 166 100.00 Sumber : Data primer Tahun 2012 Berdasarkan data pada tabel 56 dapat diketahui sebanyak sebanyak 102 orang 61,44 menjawab setuju menyelesaikan pekerjaan sesuai waktu yang ditentukan. Dari hasil ini dapat dinyatakan bahwa perusahaan mendorong karyawan untuk menyelesaikan pekerjaan sesuai dengan waktu yang ditentukan. Standar waktu yang telah ditentukan berkaitan dengan hasil kinerja karyawan, apabila tidak diberikan standar waktu maka hasil kerja tidak akan maksimal, namun bila karyawan diberikan standar waktu untuk menyelesaikan pekerjaannya maka karyawan tersebut dapat memberikan hasil kerja sesuai dengan waktu yang disepakati, sehingga pekerjaan dapat dikerjakan dengan efektif dan efisien.

3.3 Tanggapan Responden Tentang Lingkungan Kerja Membuat Lebih Nyaman Dalam Bekerja

Suasana kerja yang nyaman sangatlah diperlukan didalam perusahaan. Lingkungan kerja yang tidak nyaman dapat membuat karyawan kehilangan konsentrasi saat bekerja dan mengakibatkan kinerja karyawan kurang maksimal. Untuk mengetahui tanggapan responden dapat dilihat pada tabel berikut : Tabel 57. Lingkungan kerja membuat lebih nyaman dalam bekerja No Jawaban Responden Frekuensi Persentase 1 Sangat Setuju 37 22,28 2 Setuju 101 60,86 3 Ragu-ragu 21 12,65 4 Tidak Setuju 7 4,21