87
Kondisi semacam ini merupakan habbluminaAllah urusan kepada Allah sedangkan habbluminannas urusan kepada manusia pengurus rohis tidak melupakan
seperti membantu orang tua menyelesaikan pekerjaan rumah, membantu kerabat terdekat dirumah, belajar tambahan diluar sekolah, bahkan melakukan pendekatan
kepada anggota rohis yang sudah jarang kumpul untuk kembali aktif mengikuti kegiatan rohis.
J. Visi dan Misi Rohis
1. Visi dan Misi Rohis SMAN 8 Bandar Lampunng.
a. Visi
Bismillah membangun generasi Rabbani.
b. Misi
1 Membumi dakwahkan Islam di SMA Negeri 8 Bandar Lampung.
2 Mencetak kader yang cerdas dan bertaqwa.
3 Meningkatkan ukhuwah Islamiyah dikalangan keluarga besar SMA
Negeri 8 Bandar Lampung.
24
2. Visi dan Misi Rohis SMKN 3 Bandar Lampung.
a. Visi
Merintis terbentuknya pelajar muslim ideal.
b. Misi
1 Mempunyai IPTEK untuk bekal hidup.
24
Dokumentasi, Handout Pengurus Rohis SMAN 8 Bandar Lampung.
88
2 Memiliki serta memahami kepribadian Islam yang baik.
3 Membina silahturahim dan ukhuwah dikalangan pelajar.
25
K. Proses Membina Rohis
Forum Kerjasama Alumni Rohis FKAR Bandar Lampung menggelar pengajian untuk buta huruf Al-
Qur’an rutin setiap minggu. Setiap pekan FKAR mengadakan pengajian ini untuk adik-adik Rohis buta huruf Al-
Qur’an, FKAR menamakannya dengan mentoring atau bimbingan belajar Qur’an BBQ. Selain
bimbingan baca Qur’an, FKAR juga mengajarkan tentang kecakapan hidup dan
bagaimana cara bergaul laki-laki dan perempuan.
26
Sebagaimana keterangan sebagai berikut:
“Proses pembinaannya itu dia melalui mentoring atau yang disebut dengan BBQ, nah dirohis itu ada BBQ itu wajib diikuti oleh seluruh anggota rohis
setiap minggunya seminggu sekali. Disitu salah satu sarana tarbiyahnya salah
satu sarana untuk belajar anak rohis tidak hanya belajar baca Qur’an tapi ada juga pembahasan materi, belajar menjadi MC, tilawah tahsinnya diperbaiki
disitu sarana untuk pembinaannya. Tidak hanya BBQ ada juga tasqif, jalsah
dan mabit.”
27
Adapun gambaran Ketua FKAR Bandar Lampung terkait proses pembinaan
Rohis se-Bandar Lampung yang sudah berjalan sebagai berikut: “FKAR hanya mengevaluasi para TKS bagaimana kinerja mereka dalam
pembinaan pelajar Bandar Lampung, seandainya ada masalah, FKAR memfasilitasi seperti kekurangan SDM dan program-program kerja Rohis
25
Dokumentasi, Bulletin Pengurus Rohis SMKN 3 Bandar Lampung.
26
Dokumentasi , Jejamo.com diakses pada tanggal 17 Juli 2016.
27
Desliyani, Seketaris Umum FKAR Bandar Lampung periode 2016-2017, Wawancara, 22 Januari 2017, Di Musolla Darul Hikmah Bandar Lampung.
89
yang kurang optimal. Secara tahun ini program pembinaan Rohis se-Bandar Lampung alhamdulillah berjalan dengan lancar terlihat dari rekrutmen yang
dari tahun ke tahun tidak jauh dari targetan yang FKAR targetkan.”
28
Adapun gambaran TKS Rohis SMAN 8 Bandar Lampung terkait proses
pembinaan yang sudah berjalan sebagai berikut: “Untuk keaktifan anak-anak Rohis SMAN 8 Bandar Lampung dalam
mengikuti pembinaan sekitar 70 aktif namun semuanya itu terkadang ada kendala dan hambatan seperti ganti nomor tidak konfirmasi dengan Tutornya
sehingga untuk menginfokan atau memberi kabar itu susah kemudian sudah di usahakan menghubungi temannya tapi tidak direspon terkadang mereka juga
tidak ada pulsa dan lain-
lain.”
29
Menurut Dwi ayu terkait proses pembinaan yang sudah berjalan di Rohis SMKN 3 Bandar Lampung berjalan namun tidak semua berjalan terkhusus yang laki-
laki dikelas sepuluh disebabkan waktu masuk sekolah yang tidak serempak maupun pulang sekolah, ditahun ini jadwal sekolah SMKN 3 Bandar Lampung kelas 11 dan
12 masuk sekolah pagi sedangkan kelas 10 masuk sekolah siang. Hal ini yang menyulitkan TKS dan pengurus rohis untuk intensif melakukan pembinaan di tahun
ini.
L. Program Kerja Rohis SMAN 8 Bandar Lampung Tahun 2016-2017
1. Bidang Syiar Islam
Mabit Malam Bina dan Taqwa ikhwan program kerja ini dikhususkan
untuk anggota rohis yang laki-laki. Dalam mabit ikhwan ini mereka menginap di
28
Muarif, Ketua FKAR Bandar Lampung, Wawancara, 5 Februari 2017, Di Musolla SMAN 8 Bandar Lampung.
29
Masdiana, Tim Kerja Sekolah Di SMAN 8 Bandar Lampung, Wawancara, 20 Januari 2017, Di Musolla SMAN 8 Bandar Lampung.
90
masjid sekolah dimana rangkaian acara dalam mabit ini guna mendekatkan diri kepada Allah SWT. Kajian keislaman yang dipandu oleh para TKS ikhwan, sholat
wajib berjama’ah, sholat tahajud berjama’ah sampai olah raga untuk kebugaran fisik anak rohis. Program kerja mabit ikhwan ini di selenggarakan 2x dalam satu bulan.
Jumbara Jum’at Barakah dalam program kerja ini anak-anak rohis
SMAN 8 yang mahir dalam berdakwah dipersilahkan untuk menyampaikan tausiyahnya di hari jumat pagi dikelas-kelas secara bergantian. Program ini bertujuan
untuk mengajak , menyeru dalam kebaikan serta ber amar ma’ruf nahi munkar. Kuljum dilaksanakan dalam frekuensi 1x dalam dua minggu.
Tasqif Akbar program kerja ini dalam bentuk kajian keislaman yang dihadiri oleh anak-anak rohis yang berada di Bandar Lampung. Dengan tasqif ini
dibuat bertujuan untuk mempererat tali silahturahim antar anak rohis dari sekolah lain, menambah wawasan keislaman yang berefek kepada kepribadian anak-anak
rohis. Tasqif akbar diselenggarakan dalam frekuensi 1x dalam satu periode kepengurusan.
30
2. Bidang Musolla Kesekretarian
Bidang ini bergerak untuk membantu seketaris umum dalam hal
administrasi serta bertanggung jawab menjaga musolla di SMAN 8 Bandar Lampung. Beberapa program kerja di bidang musolla kesekretarian yakni BBM Bersih-
bersih Musolla program kerja ini dibuat untuk menjaga kebersihan dan kenyamanan
30
Dokumentasi, Program Kerja Kepengurusan Rohis SMAN 8 Bandar Lampung Tahun 2017.
