4.1.2.2. Karakteristik Responden Berdasarkan Jenis Kelamin
Karakteristik responden berdasarkan jenis kelamin dapat dilihat pada Tabel 4.3: Tabel 4.3. Karakteristik Responden Berdasarkan Jenis Kelamin
Jenin Kelamin Jumlah
Orang
Laki-laki 33
67,3 Perempuan
16 32,7
Total : 49
100
Sumber: Hasil Penelitian, 2011 Data Diolah
Hasil penelitian berdasarkan jenis kelamin responden pada Tabel 4.3. menunjukkan bahwa responden yang berjenis kelamin laki-laki berjumlah 33 orang
67,3 dan yang berjenis kelamin perempuan berjumlah 16 orang 32,7. Hal ini menunjukkan bahwa secara umum mayoritas karyawan yang bekerja pada Head
Office PT Tolan Tiga Indonesia Medan adalah laki-laki. Berdasarkan jenis kelamin responden tersebut menggambarkan bahwa Head
Office PT Tolan Tiga Indonesia Medan memberikan porsi kerja yang lebih banyak kepada laki-laki, karena laki-laki dianggap lebih tangkas dan kuat dalam menghadapi
berbagai tuntutan yang timbul dalam pekerjaan dimana salah satunya mengharuskan karyawan turun ke kebun dan pabrik selama berhari-hari bahkan berminggu-minggu.
Universitas Sumatera Utara
4.1.2.3. Karakteristik Responden Berdasarkan Masa Kerja
Karakteristik responden berdasarkan masa kerja dapat dilihat pada Tabel 4.4: Tabel 4.4. Karakteristik Responden Berdasarkan Masa Kerja
Masa Kerja Jumlah
Orang
1 – 5 tahun 12
24,5 5 – 10 tahun
13 26,5
10 – 25 tahun 24
49,0
Total : 49
100
Hasil penelitian berdasarkan masa kerja responden pada Tabel 4.4.
menunjukkan bahwa masa kerja responden yang paling dominan adalah yang masa kerja 10 – 25 tahun berjumlah 24 orang 49,0. Responden yang memiliki masa
kerja masa kerja 5 – 10 tahun hanya berjumlah 13 orang 26,5 dan responden yang memiliki masa kerja 1 – 5 tahun berjumlah 12 orang 24,5.
Berdasarkan masa kerja responden tersebut memberikan gambaran bahwa mayoritas karyawan yang bekerja pada Head Office PT Tolan Tiga Indonesia Medan
adalah karyawan yang memiliki masa kerja lebih dari 10 tahun. Hal ini menunjukkan bahwa dengan tingkat masa kerja yang cukup lama maka dianggap sudah menguasai
pekerjaan dengan sangat baik dan memiliki cukup pengalaman dalam melaksanakan pekerjaan sehingga mampu mengatasi hambatan apabila menemui kesulitan dalam
pekerjaan.
Sumber: Hasil Penelitian, 2011 Data
Universitas Sumatera Utara
4.1.2.4. Karakteristik Responden Berdasarkan Status Pernikahan
Kategori