PT BANK DBS INDONESIA CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN
31 DESEMBER 2014 Dinyatakan dalam jutaan Rupiah,
kecuali dinyatakan lain NOTES TO THE FINANCIAL STATEMENTS
31 DECEMBER 2014
Expressed in millions of Rupiah, unless otherwise stated
Lampiran – 557 – Schedule 20. LIABILITAS LAIN-LAIN lanjutan
20. OTHER LIABILITIES continued 2014
2013
Terdiri dari: Consist of:
- Pihak berelasi 586,232
3,110,619 Related parties -
- Pihak ketiga 693,199
629,773 Third parties -
1,279,431 3,740,392
Liabilitas pendanaan
transaksi perdagangan
adalah liabilitas Bank kepada pihak berelasi terkait pendanaan atas transaksi perdagangan Bank
dengan debitur.
Jatuh tempo
kewajiban pendanaan transaksi perdagangan adalah sama
dengan jatuh
tempo tagihan
transaksi perdagangan lihat Catatan 14 berkisar antara 1
bulan – 6 bulan. Liability for trade receivables financing represents
amount due to related party in relation with financing
for the
Bank’s trade
receivables transaction with debtor. The tenor of liability for
trade receivables financing is the same with maturity of related trade receivables transactions
refer to Note 14 which ranging between 1 month – 6 months.
Termasuk dalam Lain-lain adalah perhitungan Bank atas bonds reserves dan bid-offer reserves
lihat Catatan 2c. Included in Others are the Bank’s calculation on
bonds reserves and bid-offer reserves refer to Note 2c.
21. PENYISIHAN IMBALAN KERJA KARYAWAN 21. PROVISIONS FOR EMPLOYEE BENEFITS
Liabilitas atas
imbalan kerja
sesuai UU
Ketenagakerjaan No. 132003 tanggal 25 Maret 2003
meliputi uang
jasa, uang
pisah dan
kompensasi lainnya
dihitung oleh
aktuaria independen PT Padma Radya Aktuaria dengan
menggunakan metode projected unit credit. The liability for employment benefits in accordance
with Labor Law No. 132003 dated 25 March 2003 consists of service payments, severance payments
and other compensation is calculated by an independent actuary PT Padma Radya Aktuaria
using the projected unit credit method.
Berikut ini
adalah hal-hal
penting yang
diungkapkan dalam laporan aktuaria PT Padma Radya Aktuaria tertanggal 27 Februari 2015 dan
14 Februari 2014 untuk penyisihan imbalan kerja Bank masing-masing pada tanggal 31 Desember
2014 dan 2013: The following are the key matters disclosed in the
actuarial report of PT Padma Radya Aktuaria dated 27 February 2015 and 14 February 2014 for
the Bank’s provisions for employee benefit as at 31 December 2014 and 2013, respectively:
a. Beban imbalan kerja karyawan
a. Employee benefits expense
2014 2013
Beban jasa kini 21,292
21,078 Current service cost
Beban bunga 7,389
3,989 Interest cost
28,681 25,067
b. Penyisihan imbalan kerja karyawan
b. Provisions for employee benefits
2014 2013
Nilai kini liabilitas Present value of defined
imbalan pasti 120,940
92,356 benefit obligations
Keuntungan aktuaria yang belum diakui
- -
Unrecognised actuarial gain 120,940
92,356
PT BANK DBS INDONESIA CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN
31 DESEMBER 2014 Dinyatakan dalam jutaan Rupiah,
kecuali dinyatakan lain NOTES TO THE FINANCIAL STATEMENTS
31 DECEMBER 2014
Expressed in millions of Rupiah, unless otherwise stated
Lampiran – 558 – Schedule 21. PENYISIHAN IMBALAN KERJA KARYAWAN
lanjutan
21. PROVISIONS FOR
EMPLOYEE BENEFITS
continued
c. Mutasi penyisihan imbalan kerja karyawan
selama tahun berjalan c.
Movements in the provisions for employee benefits during the years
2014 2013
Saldo awal 92,356
86,717 Beginning balance
Beban imbalan karyawan bersih 28,681
25,067 Net employee benefits expense
Manfaat yang dibayarkan selama tahun berjalan
6,335 4,086
Benefits paid during the year Kerugiankeuntungan aktuarial
Actuarial lossgain recognised yang dicatat pada pendapatan
in other comprehensive komprehensif lainnya
6,238 15,342
income Saldo akhir
120,940 92,356
Ending balance
d. Asumsi-asumsi
utama yang
digunakan dalam perhitungan aktuaria
d. Key
assumptions used
in actuarial
calculations
Umur pensiun normal 55 tahun55 years
Normal retirement age Metode aktuaria
Projected unit credit Valuation cost method
Tingkat kematian 100 TMI 3
Mortality rates Tingkat cacat
5 dari tingkat kematian5 of mortality rates Disability rates
2014: 7.75 danand Tingkat suku bunga diskonto
2013: 8.00 per tahunper annum Discount rates
Kenaikan gaji 7.00 per tahunper annum
Salary increases Tingkat pengunduran diri
2014 dan 2013: 20 per tahun Resignation rates
sampai dengan umur 43 dan menurun secara proporsional sampai dengan 0 pada usia 55 tahun
. 2014 and 2013: 20 per annum
until age 43 and decreasing linearly to 0 at age 55 Jumlah penyesuaian pengalaman yang muncul
atas liabilitas
program untuk
periode tahun
berjalan dan periode tahun sebelumnya adalah sebagai berikut:
The amounts for the current annual period and the previous annual period of experience adjustments
arising on the plan liabilities is as follows:
2014 2013
Nilai kini liabilitas Present value of defined
imbalan pasti 120,940
92,356 benefit obligations
Nilai wajar aset program -
- Fair value of plan assets
Surplus program 120,940
92,356 Surplus in the plan
Penyesuaian pengalaman Experience adjustments
pada liabilitas program 4,548
6,737 on plan liabilities