PEDOMAN AKREDITASI
32
BADAN AKREDITASI NASIONAL SEKOLAHMADRASAH 2014
C. Struktur Organisasi dan Mekanisme Kerja BAP-SM
Dalam pelaksanan akreditasi BAN-SM dibantu oleh BAP-SM. Untuk keperluan tersebut, maka dibentuk BAP-SM pada seiap provinsi.
1. Keanggotaan, Masa Jabatan, dan Perganian Anggota BAP-SM
1 Idealnya anggota BAP-SM berjumlah gasal, paling sedikit
11 orang dan paling banyak 15 orang disesuaikan dengan kon disi setempat seperti luas wilayah serta besarnya
sasaran akreditasi atau banyaknya satuan pendidikan for- mal di provinsi yang bersangkutan.
2 Paniia seleksi memilih dan mengusulkan calon anggota
BAP-SM kepada Gubernur sebanyak dua kali jumlah anggota yang akan diangkat dan dikukuhkan.
3 Gubernur mengangkat, menetapkan, dan mengukuhkan
keanggotaan BAP-SM melalui Surat Keputusan. 4
Masa jabatan BAP-SM satu periode selama lima tahun dan dapat diangkat kembali untuk satu kali periode berikutnya.
5 Dalam hal terjadi perganian keanggotaan BAP-SM karena
habis masa jabatannya, Gubernur mengangkat kembali paling sedikit 4 empat orang anggota periode sebelumnya
menjadi anggota baru.
6 Perganian keanggotaan BAP-SM dilakukan oleh Gubernur
apabila: a
berakhir masa jabatan; b
mengundurkan diri; c
meninggal dunia; d
menjalani hukuman; e
idak sehat jasmani danatau rohani; f
berhalangan tetap; dan g
dipromosikan menjadi pejabat struktural.
Pedoman Akreditasi BAN-SM 2014 15x22 isi set8.indd 32 06-May-14 3:30:01 PM
STRuKTuR ORGANISASI MEKANISME KERjA
33
“Akreditasi Bermutu untuk Pendidikan Bermutu”
Bila akan dilakukan perganian keanggotan, BAP-SM harus menyampaikan laporan kepada Gubernur dengan tembusan ke
BAN-SM.
2. Tugas BAP-SM
Adapun tugas BAP-SM melipui: 1
melakukan sosialisasi kebijakan dan pencitraan lembaga BAN-SM dan BAP-SM kepada Pemerintah Provinsi,
Kan tor Wilayah Kementerian Agama Kanwil Kemenag, Peme rintah KabupatenKota, Kantor Kementerian Agama
Kan kemenag KabupatenKota, satuan pendidikan, dan masyarakat pendidikan pada umumnya;
2 merencanakan program akreditasi sekolahmadrasah yang
menjadi sasaran; 3
menugaskan asesor untuk melakukan visitasi; 4
mengadakan pelaihan asesor sesuai dengan pedoman yang ditetapkan oleh BAN-SM;
5 menetapkan hasil peringkat akreditasi melalui Rapat Pleno
Anggota BAP-SM; 6
menyampaikan laporan pelaksanaan program dan pe- lak sanaan akreditasi serta rekomendasi tindak lanjut
kepada BAN-SM dengan tembusan disampaikan kepada Gubernur;
7 menyampaikan laporan hasil akreditasi dan rekomendasi
indak lanjut kepada Dinas Pendidikan Disdik Provinsi, Kanwil Kemenag, dan Lembaga Penjaminan Mutu Pen-
didikan LPMP;
8 menyampaikan laporan hasil akreditasi dan rekomendasi
indak lanjut kepada masing-masing Pemerintah Kabu- patenKota yang bersangkutan dan satuan pendidikan
Pedoman Akreditasi BAN-SM 2014 15x22 isi set8.indd 33 06-May-14 3:30:01 PM
PEDOMAN AKREDITASI
34
BADAN AKREDITASI NASIONAL SEKOLAHMADRASAH 2014
dalam rangka penjaminan mutu sesuai dengan lingkup kewenangan masing-masing;
9 mengumumkan hasil akreditasi kepada masyarakat, baik
melalui pengumuman maupun media massa; 10
mengelola sistem basis data akreditasi; 11
melakukan monitoring dan evaluasi kegiatan akreditasi secara terjadwal;
12 melaksanakan kesekretariatan BAP-SM;
13 melaksanakan tugas pokok dan fungsi sesuai dengan
kerangka tugas pokok BAP-SM; dan 14
melaksanakan tugas lain sesuai dengan kebijakan BAN-SM.
3. Hak dan Kewajiban Anggota BAP-SM
Kategori