PT ADARO ENERGY Tbk DAN ENTITAS ANAKAND SUBSIDIARIES Lampiran 586 Schedule
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN
PADA TANGGAL DAN UNTUK TAHUN YANG BERAKHIR PADA TANGGAL 31 DESEMBER 2015 DAN 2014
Dinyatakan dalam ribuan Dolar AS, kecuali dinyatakan lain NOTES TO THE CONSOLIDATED
FINANCIAL STATEMENTS AS AT AND FOR THE YEARS ENDED
31 DECEMBER 2015 AND 2014
Expressed in thousands of US Dollars, unless otherwise stated
22. UTANG BANK JANGKA PANJANG lanjutan
22. LONG-TERM BANK LOANS continued
h. Perjanjian Fasilitas AS40.000
h. US40,000 Facility Agreement
Pada tanggal 6 Juli 2012, MBP, sebagai Peminjam, mengadakan perjanjian fasilitas
pinjaman sindikasi dengan beberapa bank, yang terdiri dari Mizuho Corporate Bank Ltd.,
Oversea-Chinese
Banking Corporation
Limited, Sumitomo
Mitsui Banking
Corporation, DBS
Bank Ltd.,
dan The
Hongkong and Shanghai Banking Corporation Limited cabang Jakarta sebagai Pelaksana
Utama yang Diberi Mandat Mandated Lead Arrangers dengan institusi keuangan tertentu
sebagai Pemberi Pinjaman, Oversea-Chinese Banking Corporation Limited sebagai Agen
Fasilitas, dan The Bank of Tokyo-Mitsubishi UFJ Ltd. cabang Jakarta sebagai Agen
Penjamin Security Agent. Fasilitas tersebut merupakan
fasilitas pinjaman
revolving sebesar AS40.000, yang dikenakan suku
bunga sebesar LIBOR ditambah persentase tertentu. Fasilitas tersebut digunakan untuk
belanja modal, biaya transaksi sehubungan dengan fasilitas pinjaman ini, dan tujuan
korporasi umum lainnya. Perusahaan menjadi penjamin atas pinjaman sindikasi ini.
On 6 July 2012, MBP, as the Borrower, entered
into a
syndicated loan
facility agreement
with several
banks, which
consisted of Mizuho Corporate Bank Ltd., Oversea-Chinese
Banking Corporation
Limited, Sumitomo Mitsui Banking Corporation, DBS Bank Ltd. and The Hongkong and
Shanghai Banking
Corporation Limited
Jakarta branch as Mandated Lead Arrangers, with certain financial institutions as Lenders,
with Oversea-Chinese Banking Corporation Limited as Facility Agent and The Bank of
Tokyo-Mitsubishi UFJ Ltd. Jakarta branch as Security Agent. The facility is a revolving loan
facility of US40,000, with interest rates at LIBOR plus a certain percentage. The facility is
to be used for capital expenditure, transaction costs related to this facility and other general
corporate purposes. The Company acts as the guarantor of this syndicated loan.
Pinjaman ini akan jatuh tempo pada tanggal 29 Mei 2019. Pembayaran lebih awal dan
penarikan kembali
diperbolehkan selama
periode yang telah ditentukan. Pada tahun 2014, MBP melakukan penarikan atas seluruh
fasilitas sebesar AS40.000. Selama tahun 2015, MBP telah melakukan pembayaran
sebesar
AS40.000. MBP
juga telah
melakukan pembatalan secara sukarela atas pinjaman ini yang berlaku efektif pada tanggal
15 Oktober
2015. Pada
tanggal 31 Desember 2015, saldo pinjaman yang
terutang dari fasilitas pinjaman revolving adalah sebesar ASnihil 31 Desember 2014:
AS40.000. This
loan has
a maturity
date on
29 May
2019. Initial
repayment and
re-drawdown are allowed during the availability period. In 2014, MBP made full drawdowns of
the facility amounting to US40,000. During the year of 2015, MBP has made a payment of
US40,000. MBP has also made voluntary cancellation of this loan effective from 15
October 2015. As at 31 December 2015, the outstanding balance of the revolving loan
facility was USnil 31 December 2014: US40,000.
AdAro EnErgy AnnuAl rEPort 2015 | CreatInG Value, DrIVInG GroWtH, BuIlDInG InDoneSIa
300
PT ADARO ENERGY Tbk DAN ENTITAS ANAKAND SUBSIDIARIES Lampiran 587 Schedule
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN
PADA TANGGAL DAN UNTUK TAHUN YANG BERAKHIR PADA TANGGAL 31 DESEMBER 2015 DAN 2014
Dinyatakan dalam ribuan Dolar AS, kecuali dinyatakan lain NOTES TO THE CONSOLIDATED
FINANCIAL STATEMENTS AS AT AND FOR THE YEARS ENDED
31 DECEMBER 2015 AND 2014
Expressed in thousands of US Dollars, unless otherwise stated
23. LIABILITAS IMBALAN PASCA KERJA
23. POST-EMPLOYMENT BENEFITS LIABILITIES
Liabilitas imbalan kerja karyawan pada tanggal 31 Desember 2015 dan 2014 dihitung oleh Padma
Radya Aktuaria “Padma”, aktuaris independen, dengan
berbagai laporan
yang masing-masing
diterbitkan pada tahun 2016 dan 2015. Post-employment
benefits liabilities
as at
31 December 2015 and 2014 were calculated by Padma Radya Aktuaria “Padma”, independent
actuaries, in various actuarial reports issued in 2016 and 2015, respectively.
Asumsi utama yang digunakan dalam menentukan liabilitas imbalan pasca kerja karyawan Grup adalah
sebagai berikut: The principal assumptions used in determining the
Group’s post-employment benefits liabilities are as follows:
2015 2014
Tingkat diskonto 8.75 - 9 Rp
8 - 8.75 Rp Discount rate
- 2 US
Tingkat kenaikan gaji 5 - 15
5 - 15 Salary growth rate
Umur normal pensiun 55
55 Normal retirement age
Tingkat mortalitas dari Tabel Mortality rate from the Indonesian
Mortalitas Indonesia 100 TMI3
100 TMI3 Mortality Table
Melalui program pensiun imbalan pasti, Grup menghadapi sejumlah risiko signifikan sebagai
berikut: Through its defined benefit pension plans, the Group
is exposed to a number of significant risks which are detailed below:
1 Perubahan tingkat diskonto
Penurunan pada
tingkat diskonto
menyebabkan kenaikan liabilitas program. 2
Tingkat kenaikan gaji Liabilitas imbalan pensiun Grup berhubungan
dengan tingkat kenaikan gaji, dan semakin tinggi tingkat kenaikan gaji akan menyebabkan
semakin besarnya liabilitas. 1
Changes in discount rate A decrease in discount rate will increase plan
liabilities. 2
Salary growth rate The Group’s pension obligations are linked to
salary growth rate, and higher salary growth rate will lead to higher liabilities.
Sensitivitas liabilitas
imbalan pasti
terhadap perubahan asumsi utama tertimbang adalah:
The sensitivity of the defined benefit obligation to changes in the weighted principal assumptions:
Perubahan asumsi
Change in assumptions
Dampak terhadap liabilitas imbalan pasti
Impact on defined benefit obligation Kenaikan
asumsi Increase in
assumptions Penurunan
asumsi Decrease in
assumptions
Tingkat diskonto 1
4,787 5,572
Discount rate Tingkat kenaikan gaji
1 5,616
4,927 Salary growth rate
Total liabilitas imbalan pasca kerja karyawan yang diakui di laporan posisi keuangan konsolidasian
ditentukan sebagai berikut: Post-employment benefits liabilities recognised in the
consolidated statements of financial position are computed as follows:
2015 2014
Nilai kini dari kewajiban yang didanai
16,730 16,618
Present value of funded obligations Nilai wajar dari aset program
1,228 1,283
Fair value of plan assets Defisit program yang didanai
15,502 15,335
Deficit of the funded plans Nilai kini dari kewajiban yang
tidak didanai 35,842
35,677 Present value of unfunded obligations
Total liabilitas 51,344
51,012 Total liability
Disajikan kembali Catatan 3 As restated Note 3
MenCIptakan nIlaI, MenDoronG pertuMBuHan, MeMBanGun InDoneSIa | AdAro EnErgy lAPorAn tAhunAn 2015
301