Hasil Uji Coba Skala Organizational Citizenship Behavior Hasil Uji Coba Skala persepsi Dukungan Organisasi

Jumlah skala persepsi dukungan organisasi yang diujicobakan terdiri dari 30 aitem. Setelah dilakukan analisis aitem, diperoleh bahwa 17 aitem memiliki nilai diskriminasi diatas 0,3 sehingga terdapat 13 aitem yang gugur. Hasil uji coba terhadap skala persepsi dukunagn organisasi menunjukkan nilai koefisien α sebesar 0,90. Tabel 6. Distribusi Aitem Skala Persepsi Dukungan Organisai Setelah Uji Coba Aspek Favorable Unfavorable Total Bobot Nomor Aitem Jumlah Aitem Nomor Aitem Jumlah Aitem Fairness 1 1 4,10, 15 3 4 23,52 Supervisor support 5,7,9,13, 4 2,8, 12, 17 4 8 47,05 Organizational Reward and Job Condition 3,11, 16 3 6,14 2 5 29,41 Total 8 9 17 100

BAB IV ANALISA DATA DAN PEMBAHASAN

Bab ini akan memberikan gambaran umum tentang subjek penelitian dan hasil penelitian yang berkaitan dengan analisa terhadap data penelitian. Analisa data pada bab ini berkaitan dengan rumusan masalah yang akan dijawab maupun variabel yang diteliti oleh peneliti.

A. Gambaran umum Subjek Penelitian

Subjek dalam penelitian ini adalah karyawan Harian Waspada Medan .Subjek Penelitian ini berjumlah 120 orang.

1. Gambaran Subjek penelitian Berdasarkan Jenis Kelamin

Tabel 7. Gambaran Subjek Penelitian Berdasarkan Jenis Kelamin Jenis Kelamin Jumlah N Persentase Laki-laki 79 68.5 Perempuan 41 34.2 Total 120 100 Berdasarkan tabel diatas diketahui bahwa jumlah subjek terbanyak adalah berjenis kelamin laki-laki sebanyak 79 orang 65.8 sedangkan jumlah sampel berjenis kelamin perempuan sebanyak 41 orang 34.2

2. Gambaran Subjek Penelitian Berdasarkan Usia

Penyebaran subjek penelitian berdasarkan rentang usia menurut Hurlock 2002. Tabel 8. Gambaran Subjek Penelitian Berdasarkan Usia Usia Kategori Jumlah N Persentase 18-40 tahun Dewasa dini 41 34.2 41-60 tahun Dewasa madya 78 65.0 60 tahun Lanjut usia 1 0.8 Tabel diatas menunjukkan bahwa subjek penelitian terbanyak merupakan subjek-subjek yang berada pada masa dewasa madya, yaitu sebanyak 78 responden 65. Sebanyak 41 responden berada pada masa dewasa dini 34.2, sedangkan 1 orang0.8 responden yang berusia lanjut lebih dari 60 tahun.

B. Hasil Penelitian

1. Hasil Uji Asumsi

a. Uji Normalitas Uji normalitas dilakukan untuk mengetahui apakah setiap variabel telah menyebar secara normal.Uji normalitas sebaran dilakukan dengan metode statistik One Sample Kolmogorov-Smirnov Test. Kaidah yang digunakan yaitu jika p 0.05 maka sebaran data normal, sedangkan jika p 0.05 maka sebaran data tidak normal.

Dokumen yang terkait

Pengaruh Persepsi Kualitas Interaksi Atasan-Bawahan Terhadap Organizational Citizenship Behavior Pada Pengurus DPD Partai Golkar Sumatera Utara

2 42 94

Pengaruh Religiusitas Terhadap Organizational Citizenship Behavior (OCB) Pada Guru Muslim

10 127 140

Pengaruh Kepuasan Kerja Terhadap Organizational Citizenship Behavior (OCB) Pada Karyawan Auto2000 Cabang Gatot Subroto Medan

1 28 91

Organizational Citizenship Behavior Karyawan Ditinjau Dari Persepsi Terhadap Kualitas Interaksi...

0 36 36

Peranan Kohesivitas Kelompok dan Kecerdasan Emosional terhadap Organizational Citizenship Behavior

2 69 122

PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN PERSEPSI DUKUNGAN ORGANISASI TERHADAP KINERJA PELAYANAN MELALUI ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR PADA KARYAWAN PT TELKOM AREA JEMBER

1 7 26

BAB II TINJAUAN PUSTAKA A. Organizational Citizenship Behavior (OCB) 1. Pengertian Organizational Citizenhip Behavior (OCB) - Pengaruh Persepsi Dukungan Organisasi Terhadap Organizational Citizenship Behavior Karyawan Harian Waspada Medan

0 2 19

BAB I PENDAHULUAN A. Latar Belakang Masalah - Pengaruh Persepsi Dukungan Organisasi Terhadap Organizational Citizenship Behavior Karyawan Harian Waspada Medan

0 2 9

PENGARUH PERSEPSI DUKUNGAN ORGANISASI TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR PADA KARYAWAN HARIAN WASPADA MEDAN SKRIPSI Diajukan Guna Memenuhi Persyaratan Ujian Sarjana Psikologi

0 0 16

Hubungan antara persepsi terhadap dukungan organisasi dan organizational citizenship behavior - USD Repository

0 0 135