Modal Saham Capital Stock

Laporan Tahunan | 2016 | Annual Report PT Asuransi Jasa Indonesia Persero 539 Financial H ighlights M anagement R epor t C ompan y P rofile G ood C or porat e G o ver nance Suppor ting Business Func tion C or porat e S ocial R esponsibilit y C onsolidat ed F inancial R epor t 2016 M anagement Discussion and Analysis of C ompan y’s P er for mance C onsolidat ed F inancial R epor t 2016 DraftMarch 10, 2017 parafsign: uasi nd an n PT ASURANSI JASA INDONESIA PT ASURANSI JASA INDONESIA PERSERO DAN ENTITAS ANAK PERSERO AND SUBSIDIARIES CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN NOTES TO CONSOLIDATED KONSOLIDASIAN FINANCIAL STATEMENTS Lanjutan Continued Untuk Tahun-Tahun yang Berakhir For the Years Ended pada 31 Desember 2016 dan 2015 December 31, 2016 and 2015 Dalam Ribuan Rupiah In Thousands Rupiah DraftMarch 10, 2017 88 parafsign: 2016 2015 Usia Pensiun 55 55 Pension Age Tingkat Kenaikan Gaji 10 10 Salary Increasing Rate Tingkat Diskonto 8 8.80 - 9.18 Discount Rate Tabel Mortalita Table of Mortality Tingkat Cacat Disability Rate Tingkat Pengunduran Diri Resignation Rate 0 Usia 54 tahun 0 54 years of age 3 dari Mortalita from Mortality Commisioners Standard Ordinary 1958 0.5 Usia 20-29 tahun 0.5 20-29 years of age 0.4 Usia 30-39 tahun 0.4 30-39 years of age 0.3 Usia 40-44 tahun 0.3 40-44 years of age 0.2 Usia 45-49 tahun 0.2 45-49 years of age 0.1 Usia 50-54 tahun 0.1 50-54 years of age Untuk pendanaan imbalan pasca-kerja tersebut, Grup menyelenggarakan Program Pensiun Manfaat Pasti yang dikelola oleh Dana Pensiun Jasindo yang pendirian dan perubahannya masing-masing telah disetujui oleh Menteri Keuangan Republik Indonesia berdasarkan Surat Keputusan No. 298KMK.0171993 tanggal 24 Desember 1993 dan No. KEP-49KM.102009 tanggal 1 April 2009. luran pensiun yang ditanggung oleh karyawan adalah sebesar 7,50 dari penghasilan dasar pensiun dan iuran pemberi kerja yang besarnya dihitung berdasarkan perhitungan aktuaria. lmbalan pasca kerja akan dibayarkan pada saat karyawan pensiun, meninggal dunia atau diberhentikan. For funding purposes, the Group appointed Dana Pensiun Jasindo to manage the pension plan, the establishment of which has been approved by the Minister of Finance of the Republic of Indonesia based on his Decision Letter No. 298KMK.0171993 dated December 24, 1993. The defined-benefit pension program has been amended through No. KEP-49KM.102009 dated April 1, 2009. Pension contribution of 7.50 of the basic salary made by the employees and employer are calculated based on actuarial calculation. The post-employment benefits will be paid upon retirement, permanent disability or termination. Laporan perhitungan aktuaria atas dana pensiun dan cadangan pasti pasca kerja dilakukan oleh Aktuaris Independen PT Jasa Aktuaria Praptasentosa Gunajasa dan PT Dayamandiri Dharmakonsilindo masing-masing untuk tahun 2016 dan 2015. The actuarial valuation report on the pension fund and the defined-benefit post-employment reserve in 2016 and 2015 was from PT Jasa Aktuaria Praptasentosa Gunajasa, an independent actuary, and PT Dayamandiri Dharmakonsilindo, an independent actuary, respectively. Pada tahun 2016 dan 2015, laporan perhitungan aktuaria atas cadangan pasti pasca kerja Entitas Anak MCP dilakukan oleh Aktuaris Independen PT Sentra Jasa Aktuaria. In 2016 and 2015, the Subsidiary MCP actuarial valuation report on the defined-benefit post- employment reserve was from PT Sentra Jasa Aktuaria, an independent actuary. Jumlah karyawan Perusahaan yang berhak tidak diaudit atas imbalan pasti pasca-kerja tersebut masing-masing sebanyak 1.080 karyawan tahun 2016 dan 1.048 karyawan tahun 2015. Number of the Company eligible employees unaudited is 1,080 in 2016 and 1,048 in 2015. 1. Program dana pensiun: Laporan perhitungan aktuaria terakhir atas dana pensiun adalah sebagai berikut: 1. Pension fund program: The Groups latest actuarial valuation report on the pension fund and the defined-benefit post- employment reserve