Definisi Operasional Variabel Identifikasi dan Definisi Operasional Variabel 1. Identifikasi Variabel Penelitian

Pematangsiantar dan data yang berhubungan dengan pelayanan Rumah Sakit Umum Daerah Dr. Djasamen Saragih Kota Pematangsiantar. 3.6. Identifikasi dan Definisi Operasional Variabel 3.6.1. Identifikasi Variabel Penelitian Berdasarkan perumusan masalah dan hipotesis yang diajukan dalam penelitian ini, maka variabel-variabel dalam penelitian ini terdiri dari: variabel bebas X yaitu bauran pemasaran yang terdiri atas produk, harga, tempat, promosi, orang, proses dan bukti fisik sedangkan variabel terikat Y adalah loyalitas pasien.

3.6.2. Definisi Operasional Variabel

Untuk mengetahui sejauh mana pengaruh bauran pemasaran yang terdiri atas produk, harga, tempat, promosi, orang, proses dan bukti fisik terhadap loyalitas pasien rawat inap Rumah Sakit Umum Daerah Dr. Djasamen Saragih Kota Pematangsiantar, maka diperlukan suatu defenisi operasional sebagai berikut : 1. Produk X 1 adalah pelayanan yang diberikan rumah sakit yang dapat menjadi solusi bagi masalah pasien meliputi pelayanan medis, pelayanan administrasi, pelayanan penunjang. Produk jasa menurut Kotler 2000:428 merupakan “segala sesuatu yang dapat ditawarkan produsen untuk diperhatikan, diminta, dicari, dibeli, digunakan atau dikonsumsi pasar sebagai pemenuhan kebutuhan atau keinginan pasar yang bersangkutan”. Produk yang ditawarkan meliputi barang fisik, jasa, orang atau pribadi, tempat, organisasi, dan ide. Jadi produk dapat berupa manfaat tangible maupun Universitas Sumatera Utara intangible yang dapat memuaskan pasien. 2. Harga X 2 3. Tempat X adalah biaya yang harus dikeluarkan oleh pasien untuk mendapatkan pelayanan yang meliputi besarnya tarif, kesesuaian tarif dan cara pembayaran. 3 4. Promosi X adalah lokasiletak pelayanan diberikan yang meliputi, kemudahan aksestransportasi, pencahayaan exposure dan situasi keamanan di lingkungan rumah sakit. 4 5. Orang X adalah komunikasi antara pihak rumah sakit dengan pasien atau pelanggan meliputi cara pemberian promosi, kejelasan pesan promosi, dan kemudahan pasien menerima pesan promosi 5 6. Proses X adalah petugas atau sumber daya manusia SDM dalam meliputi penampilan fisik, pengetahuan, sikap, ketrampilan dan kecepatan dalam memberikan pelayanan respon. 6 7. Bukti fisik X adalah prosedur, mekanisme rutin pelayanan di rumah sakit, meliputi ketepatan pemberian prosedur pelayanan, kecepatan dalam memberikan pelayanan, ketepatan SDM melakukan jadwal pelayanan, ketelitian dan efektivitas alat. 7 8. Loyalitas Pasien merupakan lingkungan fisik rumah sakit tempat jasa diciptakan dan tempat penyediaan jasa serta konsumen berinteraksi, ditambah elemen tangible yang digunakan untuk mengkomunikasikan atau mendukung peranan jasa itu, meliputi desain rumah sakit, sarana prasarana dan kebersihan rumah sakit. Loyalitas pasien Y adalah suatu sikap dan perilaku pasien yang Universitas Sumatera Utara menggambarkan kesetiaan pasien untuk terus menerus memanfaatkan jasa pelayanan rumah sakit dalam memenuhi kebutuhan akan pelayanan kesehatanmedis yang meliputi kepuasan pasien, pemanfaatan ulang, pemanfaatan pelayanan lain, niat terus memanfaatkan pelayanan dan rekomendasi kepada orang lain. Secara jelas operasionalisasi variabel ini dapat dilihat pada Tabel 3.1 berikut ini : Tabel 3.1. Operasionalisasi Variabel : Definisi, Indikator dan Skala Ukur Variabel Definisi Operasional Indikator Skala Ukur Produk X 1 Pelayanan yang diberikan rumah sakit yang dapat menjadi solusi bagi masalah pasien 1. Pelayanan medis 2. Pelayanan administrasi 3. Pelayanan konsultasi gizi 4. Pelayana konseling 5. Pelayanan penunjang Skala Interval Harga X 2 Biaya yang harus dikeluarkan oleh pasien untuk mendapatkan pelayanan 1. Besarnya tarif 2. Kesesuaian tarif 3. Cara pembayaran Skala Interval Tempat X 3 Lokasitempat pelayanan diberikan. 1. Lokasi 2. Kemudahan aksestransportasi 3. Situasi lingkungan keamanan Skala Interval Promosi X 4 Komunikasi antara rumah sakit dengan pasien 1. Cara pemberian promosi, 2. Kejelasan pesan promosi 3. Kemudahan pasien menerima pesan promosi Skala Interval Orang X 5 Petugassumber daya manusia yang melaksanakan pelayanan kesehatan 1. Penampilan fisik 2. Pengetahuan 3. Sikap 4. Keterampilan 5. Kecepatanrespon Skala Interval Proses X 6 Prosedurmekanisme rutin pelayanan di rumah sakit 1. Ketepatan pemberian prosedur pelayanan 2. Kecepatan dalam memberikan pelayanan 3. Ketepatan petugas melakukan jadwal pelayanan. 4. Ketelitian 5. Efektivitas Alat Skala Interval Bukti fisik X 7 Lingkungan fisik rumah sakit tempat jasa diciptakan dan tempat penyediaan jasa serta konsumen berinteraksi, ditambah elemen tangible yang digunakan untuk mengkomunikasikan atau mendukung peranan jasa itu 1. Desain rumah sakit 2. Sarana 3. Kebersihan rumah sakit Skala Interval Loyalitas pasien Y Suatu sikap dan perilaku pasien yang menggambarkan kesetiaan pasien untuk terus menerus memanfaatkan jasa pelayanan rumah sakit dalam memenuhi kebutuhan akan pelayanan kesehatanmedis 1. Kesetiaan pasien 2. Pemanfaatan ulang 3. Pemanfaatan pelayanan lain 4. Niat untuk tetap setia 5. Rekomendasi kepada orang lain Skala Interval Universitas Sumatera Utara 3.7. Pengujian Validitas dan Reliabilitas 3.7.1. Uji Validitas

Dokumen yang terkait

Pengaruh Komunikasi Interpersonal terhadap Kinerja Perawat Pelaksana Ruang Rawat Inap di Rumah Sakit Umum Daerah dr. Djasamen Saragih Pematangsiantar Tahun 2014

10 131 148

Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Motivasi Berprestasi Perawat di Ruang Rawat Inap Rumah Sakit Umum Daerah Dr. Djasamen Saragih Pematangsiantar Tahun 2007

0 25 81

Pengaruh Motivasi dengan Kinerja Perawat di Instalasi Rawat Inap Rumah Sakit Umum Daerah (RSUD) Djasamen Saragih Kota Pematangsiantar Tahun 2016

2 18 131

Pengaruh Motivasi dengan Kinerja Perawat di Instalasi Rawat Inap Rumah Sakit Umum Daerah (RSUD) Djasamen Saragih Kota Pematangsiantar Tahun 2016

0 0 20

Pengaruh Motivasi dengan Kinerja Perawat di Instalasi Rawat Inap Rumah Sakit Umum Daerah (RSUD) Djasamen Saragih Kota Pematangsiantar Tahun 2016

0 0 2

Pengaruh Komunikasi Interpersonal terhadap Kinerja Perawat Pelaksana Ruang Rawat Inap di Rumah Sakit Umum Daerah dr. Djasamen Saragih Pematangsiantar Tahun 2014

0 0 19

Analisis Pengaruh Bauran Pemasaran Terhadap Loyalitas Pasien Rawat Inap di Rumah Sakit Umum Daerah Dr. Djasamen Saragih Kota Pematangsiantar

0 0 45

BAB II TINJAUAN PUSTAKA 2.1. Penelitian Terdahulu - Analisis Pengaruh Bauran Pemasaran Terhadap Loyalitas Pasien Rawat Inap di Rumah Sakit Umum Daerah Dr. Djasamen Saragih Kota Pematangsiantar

0 1 49

BAB I PENDAHULUAN 1.1. Latar Belakang - Analisis Pengaruh Bauran Pemasaran Terhadap Loyalitas Pasien Rawat Inap di Rumah Sakit Umum Daerah Dr. Djasamen Saragih Kota Pematangsiantar

0 1 12

Analisis Pengaruh Bauran Pemasaran Terhadap Loyalitas Pasien Rawat Inap di Rumah Sakit Umum Daerah Dr. Djasamen Saragih Kota Pematangsiantar

0 0 17